مؤتمر لمراجعة العمل الحزبي والتنظيمي في 2024

في صباح يوم 16 ديسمبر، عقدت اللجنة المنظمة المركزية مؤتمرا وطنيا عبر الإنترنت لمراجعة بناء الحزب وعمل التنظيم في عام 2024 ونشر المهام لعام 2025. وحضر الرفيق تو لام، الأمين العام للجنة المركزية للحزب، المؤتمر وأداره. وحضر الجسر المركزي أعضاء المكتب السياسي وأمناء الحزب المركزي وقيادات الوزارات والإدارات والفروع المركزية. [إعلان 1]

وحضر المؤتمر في نقطة جسر مقاطعة نينه ثوان الرفيق فام فان هاو، نائب الأمين الدائم للجنة الحزب الإقليمية، رئيس مجلس الشعب الإقليمي؛ الرفاق في اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية.

في عام 2024، اتبع قطاع TCXDĐ عن كثب قرار المؤتمر الوطني الثالث عشر للحزب، وقيادة اللجنة التنفيذية المركزية، والمكتب السياسي، والأمانة العامة، ولجان الحزب والمنظمات على جميع المستويات؛ - العمل بنشاط على ابتكار طرق وأساليب وأساليب العمل، وتحسين القدرة القيادية والقدرة القتالية للمنظمة الحزبية وأعضائها، والمساهمة في التنمية الشاملة للبلاد. ومن الجدير بالذكر أن القطاع بأكمله قدم المشورة بشكل استباقي بشأن التنفيذ الشامل والمتزامن والفعال للمهام الرئيسية وأصدر العديد من القرارات والتوجيهات والاستنتاجات واللوائح والأنظمة لتجسيد المهام العشر في بناء الحزب، والمهام الرئيسية الثلاث والحلول المبتكرة الثلاثة التي حددها المؤتمر الوطني الثالث عشر للحزب؛ تنظيم وتنفيذ جميع جوانب عمل بناء الحزب بشكل متزامن من المستوى المركزي إلى المستوى الشعبي. منذ بداية الفترة، وافقت اللجنة التنفيذية المركزية والمكتب السياسي والأمانة العامة على 79 مشروعًا ومهمة، وأصدرت المشورة بشأن إصدار 72 وثيقة، مما ساهم في استكمال لوائح الحزب بشأن عمل TCXDĐ. تقديم المشورة بشكل نشط بشأن الاستعدادات لمؤتمرات الحزب على جميع المستويات وصولا إلى المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب لضمان التزامن والشمول في المحتوى والأفراد والتنظيم والخدمة للمؤتمر.

حضر المؤتمر عبر الإنترنت الرفيق فام فان هاو، نائب الأمين الدائم للجنة الحزب الإقليمية ورئيس مجلس الشعب الإقليمي والرفاق في اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية. الصورة: ب. بينه

تنفيذ العمل المتعلق بالكوادر بشكل متزامن وفعال وبناء مجموعة من الكوادر المرتبطة بإعداد الكوادر لمؤتمرات الحزب على كافة المستويات. تقديم المشورة بشأن إضفاء الطابع المؤسسي على العديد من السياسات والمبادئ والحلول المتعلقة بعمل الموظفين من خلال اللوائح والأنظمة والعمليات لضمان الاتساق والديمقراطية والشفافية والصرامة. تحسين جودة تخطيط الموظفين؛ إن تدوير الموظفين له العديد من الابتكارات؛ - الاهتمام أكثر بالتدريب وتنمية وتحديث المعارف الجديدة وفقا لمعايير الوظيفة والمسمى الوظيفي وبما يتناسب مع متطلبات الوظيفة. يتم تنفيذ سياسات الموظفين بشكل كامل وسريع. إن عملية اختيار وترتيب واستخدام وتعيين وتقديم المرشحين للمناصب القيادية والإدارية على كافة المستويات تنطوي على العديد من الابتكارات؛ الفصل في الوقت المناسب واستبدال المسؤولين المنضبطين، والقدرة المحدودة، وانخفاض الهيبة. أصبحت إدارة الموظفين أكثر انضباطا وصرامة، وتشديدا للانضباط، وتعزيزا للمسؤولية، والسيطرة على السلطة. ويتم تنفيذ أعمال الحماية السياسية الداخلية بشكل جدي وفعال، مما يساهم في حماية النظام وضمان الأمن السياسي. تقديم المشورة في الوقت المناسب بشأن إتقان المناصب القيادية الرئيسية في الحزب والدولة والهيئات والوحدات من خلال العمليات والأساليب الصارمة والديمقراطية والموضوعية والمنظمة، والأشخاص المناسبين، والوظيفة المناسبة. - تقديم المشورة للمنظمة لتنفيذ القرارات المتعلقة ببناء الحزب وتصحيحه وبناء النظام السياسي بشكل حازم ونشط وشامل وفعال. وقد حظي العمل على تعزيز وبناء المنظمات القاعدية للحزب وتحسين نوعية أعضائه بالاهتمام وحقق بعض النتائج الإيجابية. وقد حقق العمل على تنمية أعضاء الحزب الجدد نتائج إيجابية؛ يصل معدل النمو السنوي للأعضاء الجدد للحزب على مستوى البلاد إلى نحو 3% من إجمالي عدد أعضاء الحزب. تعزيز القدرة القيادية والقوة القتالية للمنظمات الحزبية القاعدية.

في المؤتمر، ناقش مندوبو اللجان الإقليمية والبلدية والمركزية للحزب النتائج المحققة وأوضحوها، وأشاروا إلى القيود والأسباب والحلول المقترحة والموصى بها لتنفيذ عمل TCXDĐ بشكل أكثر فعالية ونوعية في عام 2025.

وألقى الأمين العام تو لام كلمة في المؤتمر. الصورة: ب. بينه

وفي كلمته في المؤتمر، أكد الأمين العام تو لام أن عام 2025 هو عام ذو أهمية خاصة للغاية بالنسبة للبلاد، وهو عام تنظيم مؤتمرات الحزب على جميع المستويات استعدادا للمؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب. مع وظائفها ومهامها، يحتاج قطاع TCXDĐ إلى مواصلة الابتكار وبذل المزيد من الجهود والتصميم لإكمال 10 مجموعات من المهام والحلول و3 مهام وحلول استراتيجية رائدة في عمل بناء الحزب. وبناء على ذلك، التركيز على تقديم المشورة بشأن بناء وتنفيذ برنامج عمل 2025 لضمان التقدم والجودة المرتبطة بإعداد وتنظيم مؤتمرات الحزب الناجحة على كافة المستويات وصولا إلى المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب. مواصلة التنفيذ الفعال لقرارات واستنتاجات اللجنة التنفيذية المركزية الثالثة عشرة بشأن عمل TCXDĐ. تعزيز العمل الدعائي وتلخيص الممارسات؛ القيام بعمل جيد فيما يتعلق بشؤون الموظفين، وحماية السياسة الداخلية؛ بناء فريق من الكوادر وأعضاء الحزب على قدر المهمة وبناء صناعة TCXDĐ نظيفة وقوية.

وأكد الأمين العام بشكل خاص على الحاجة الملحة في الوقت الحاضر إلى تنفيذ ترتيبات التنظيم والأجهزة في النظام السياسي على مستوى البلاد لتكون مبسطة حقًا وتعمل بفعالية وكفاءة وفعالية؛ وفي الوقت نفسه، توجيه لجان الحزب والمنظمات، وخاصة قادة لجان الحزب على جميع المستويات من المستوى المركزي إلى المستوى القاعدي، إلى تحديد المهام بوضوح، والتركيز على التنفيذ الشامل والمتزامن بأعلى درجات التصميم السياسي، والتصرف بشكل عاجل وحازم، والتنسيق الوثيق، وتعيين مسؤوليات محددة وواضحة لكل وكالة ووحدة، وإجراء المراجعات وتطوير الخطط المناسبة وتنفيذها على الفور، وتلبية متطلبات الوظائف والمهام الموكلة إليها. كلف الأمين العام اللجنة المنظمة المركزية بتقديم المشورة بشأن تعديل وتعديل التوجيه رقم 35-CT/TW الصادر عن المكتب السياسي بشأن مؤتمرات الحزب على جميع المستويات لتناسب المتطلبات العملية الجديدة؛ وفي الوقت نفسه، التنسيق مع وفد الحزب في الجمعية الوطنية والوزارات والفروع ذات الصلة للبحث وتقديم المشورة بشأن تطوير نظام جديد للقوانين الخاصة بالجهاز التنظيمي؛ بشأن السياسات والأنظمة الخاصة بالموظفين عند تنفيذ الترتيبات وتبسيطها. بالإضافة إلى ذلك، تعزيز التحول الرقمي والإصلاح الإداري داخل الحزب، وضمان تبسيط الأجهزة والإجراءات الإدارية، من أجل الهدف الأعلى المتمثل في خدمة المصالح المشروعة للشعب، وخدمة تنمية البلاد في العصر الجديد - عصر النمو الوطني.

ديم ماي

المصدر: http://baoninhthuan.com.vn/news/150866p24c32/hoi-nghi-tong-ket-cong-tac-to-chuc-xay-dung-dang-nam-2024.htm