بعد أكثر من عشرين عاماً من التنفيذ، كشف قانون السكان عن بعض القيود ولم يستوف المتطلبات العملية.
وزارة الصحة تقترح إعداد قانون سكاني يتناسب مع متطلبات العمل السكاني في الوضع الجديد. أبلغ السيد نجوين فيت هونغ - نائب رئيس إدارة التفتيش القانوني بوزارة السكان (وزارة الصحة) نجوين دوا تين بضرورة تطوير قانون السكان في السياق الحالي، وقال إن قانون السكان أصدرته اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية في عام 2003 وتم تعديله في عام 2008. وبعد أكثر من 20 عامًا من التنفيذ، أصبح قانون السكان أول وأعلى وثيقة قانونية في تنفيذ العمل السكاني. لقد نظم قانون السكان السكان بشكل شامل، وأنشأ مع قوانين أخرى ممرًا قانونيًا للعمل السكاني ليتم إدارته بموجب القانون في الآونة الأخيرة. ساهم قانون السكان في تحسين فعالية إدارة الدولة وتنظيم مسؤوليات الهيئات والمنظمات في تنفيذ العمل السكاني. لقد كان لقانون السكان العديد من التأثيرات التنظيمية الإيجابية على القضايا السكانية.
السيد نجوين فيت هونغ - نائب رئيس إدارة الشؤون القانونية والتفتيش، إدارة السكان (وزارة الصحة).
وأضاف السيد هونغ أن قانون السكان كشف عن بعض العيوب والقيود، حيث فشل في تلبية متطلبات العمل السكاني في الوضع الجديد. وعلى وجه الخصوص، بعد صدور القرار رقم 21 للجنة التنفيذية المركزية الثانية عشرة في عام 2017، مثل عدم وجود لوائح محددة بشأن حقوق ومسؤوليات الجهات المعنية في تنفيذ العمل السكاني؛ الافتقار إلى التنظيمات المتعلقة بالسياسات ذات الأولوية، والموضوعات ذات الأولوية، ومستويات الأولوية التي يجب أن يتمتع بها موضوعات السياسات في استخدام الخدمات السكانية؛ وقال هونغ إن الحفاظ على معدل الخصوبة الإحلالي ليس مستقراً حقاً، وهناك ميل إلى انخفاض الخصوبة، ولا يوجد حل متزامن لتنفيذ هيكل السكان الذهبي بشكل فعال... وأضاف: "لقد دخلت فيتنام فترة شيخوخة السكان ولكن لا توجد لوائح للتكيف مع السكان المسنين والسكان المسنين القادمين، كما أن جودة السكان وجودة الموارد البشرية ليست مضمونة". ومن ثم، قال السيد هونغ إننا بحاجة إلى لوائح جديدة لتحسين نوعية السكان في الفترة المقبلة.
قال نائب رئيس إدارة الشؤون القانونية والتفتيش في إدارة السكان نجوين فيت هونغ إن هناك حاجة إلى لوائح جديدة لتحسين جودة السكان في الفترة المقبلة.
بالإضافة إلى ذلك، تم تنفيذ استشارات الفحص الصحي، والزواج، والفحص، والتشخيص والعلاج قبل الولادة وحديثي الولادة، ولكن لا توجد لوائح محددة للمساعدة في تحسين جودة السكان وجودة الموارد البشرية في الفترة القادمة. أو أن توزيع السكان أيضاً يعاني من نواقص كثيرة، لذا فإن قانون السكان يحتاج إلى تنظيم هذه المسألة. إلى جانب ذلك فإن تنظيم جهاز العمل السكاني وكذلك ميزانية الاستثمار للعمل السكاني هي قضايا لم تساعد العمل السكاني في الماضي على التنفيذ الجيد وتحتاج أيضًا إلى تنظيمها في قانون السكان في الفترة القادمة. وأضاف السيد هونغ أن الحكومة كلفت وزارة الصحة بإعداد ملف مشروع قانون السكان، وأن إدارة السكان (وزارة الصحة) هي الوحدة المحورية. "نحن نعمل حالياً على صياغة وتخطيط مقترحات لستة سياسات في ملف قانون السكان، وهي سياسات تهدف إلى الحفاظ على الخصوبة البديلة؛ سياسة إعادة نسبة الجنس عند الولادة إلى توازنها الطبيعي؛ السياسات المتعلقة بالتكيف مع شيخوخة السكان والشيخوخة السكانية؛ التوزيع السكاني المعقول؛ تحسين نوعية السكان؛ وأضاف السيد هونج قائلاً: "دمج العوامل السكانية في خطط التنمية الاجتماعية والاقتصادية". وبحسب السيد هونغ، فإن هذه هي السياسات الستة الأساسية في مشروع قانون السكان الذي تم الانتهاء منه ويتم تقديمه إلى وزارة العدل لتقييمه من قبل إدارة السكان. وعندما تنتهي وزارة العدل من التقييم، سيتم تقديمه إلى الحكومة في ديسمبر/كانون الأول 2024.
وبحسب وزارة الصحة، من الضروري وضع قانون للسكان ليحل محل مرسوم السكان من أجل خلق أعلى أساس قانوني لتأسيس مبادئ الحزب وسياساته واستراتيجياته بشأن العمل السكاني في الوضع الجديد، وذلك مباشرة في قرار المؤتمر الوطني الثالث عشر للمندوبين، القرار رقم 21؛ اتخاذ التدابير اللازمة لمواجهة اتجاه شيخوخة السكان في الفترة المقبلة، والاستفادة من فترة الهيكل السكاني الذهبي لخدمة التنمية المستدامة للبلاد؛ بحلول عام 2045، ستكون فيتنام دولة تتمتع بكثافة سكانية عالية، وقوة عاملة كبيرة، ودخل مرتفع... مما يعزز دور فيتنام ومكانتها في العالم.
تعليق (0)