ซอนเดืองสร้างทีมงานคนรุ่นใหม่

การวางแผนการดำเนินการที่ดี

คณะกรรมการประจำเขตพรรคคอมมิวนิสต์แห่งเขตซอนเดืองจะกำกับดูแลหน่วยงาน หน่วยงานสาขา และคณะกรรมการพรรคระดับรากหญ้าอย่างใกล้ชิดอยู่เสมอ เพื่อดำเนินการตรวจสอบและดำเนินการวางแผนงานบุคลากรโดยอิงตามระเบียบและแนวปฏิบัติเพื่อให้แน่ใจว่ามีปริมาณและสัมประสิทธิ์ของโครงสร้างอายุทั้ง 3 ระดับ โดยเฉพาะอย่างยิ่งการวางแผนของคณะกรรมการพรรคและคณะกรรมการประจำเขตของคณะกรรมการพรรคในแต่ละระดับ การดำเนินการในทุกระดับของคณะกรรมการพรรคดำเนินไปตามคำขวัญ “พลวัต” และ “เปิดกว้าง” อย่างใกล้ชิด โดยเฉพาะกับแกนนำรุ่นใหม่ ตำแหน่งหนึ่งวางแผนไว้สำหรับหลาย ๆ คน แต่คน ๆ หนึ่งสามารถวางแผนไว้สำหรับหลาย ๆ ตำแหน่งได้ การวางแผนไม่ปิดกั้นภายในหน่วยงานหรือหน่วยงาน แต่จะได้รับการพิจารณาและรวมไว้ในการวางแผนในระดับท้องถิ่น หน่วยงานและหน่วยงานอื่นๆ ซึ่งลำดับความสำคัญสูงสุดในการวางแผนคือกลุ่มคนรุ่นใหม่ คณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคเขตยังได้สั่งให้คณะกรรมการพรรคทุกระดับทบทวน เพิ่มเติม และปรับปรุงเป็นระยะๆ กำจัดผู้ที่ไม่ตรงตามมาตรฐานและเงื่อนไขออกจากการวางแผนอย่างทันท่วงที และเพิ่มกลุ่มคนรุ่นใหม่ที่มีแนวโน้มพัฒนาเข้าสู่การวางแผน

หลังจากดำเนินการตามแผนแล้ว คณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคเขตซอนเดืองได้อนุมัติผลของการทบทวนและเพิ่มเติมแผนระยะปัจจุบัน และการสร้างแผนสำหรับระยะถัดไปของหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ เชื่อมโยงการวางแผนกับการหมุนเวียน การฝึกอบรม การเลี้ยงดู และการจัดการ การใช้เจ้าหน้าที่เพื่อให้แน่ใจว่าเป็นไปตามกฎระเบียบ ทุกปี คณะกรรมการพรรคเขตจะตรวจสอบและลงทะเบียนความต้องการการฝึกอบรมและการศึกษา อัปเดตความรู้ที่เกี่ยวข้องกับชื่อตำแหน่งและงานของแต่ละแกน ข้าราชการและพนักงานสาธารณะ และส่งแกน ข้าราชการและพนักงานสาธารณะไปฝึกอบรมและให้การศึกษาตามระเบียบ

สหายหัวทีฮา รองประธานสภาประชาชนอำเภอเซินเดือง ดูแลการจัดทำขั้นตอนทางปกครองในตำบลฟุ้กอึ๋ง

สหายหัวทีฮา เกิดเมื่อปี พ.ศ.2526 เป็นครู ผ่านขั้นตอนการวางแผน สหายฮาได้รับเลือกให้เป็นรองประธานสหภาพสตรีเขตซอนเดือง และเป็นตัวแทนในการประชุมสมัชชาแห่งชาติครั้งที่ 14 ปัจจุบันสหายฮาเป็นผู้แทนสภาประชาชนจังหวัด สมาชิกคณะกรรมการประจำพรรคเขต และรองประธานสภาประชาชนเขตเซินเดือง ในระหว่างทำงาน สหายฮาได้รับการชื่นชมอย่างสูงจากผู้นำสภาประชาชนจังหวัดและคณะกรรมการถาวรของพรรคเขตซอนเดืองเสมอมา ในการส่งเสริมให้เยาวชนแสดงให้เห็นถึงศักยภาพที่ดี ตลอดจนความกระตือรือร้นในการทำงาน และทำงานที่ได้รับมอบหมายได้สำเร็จลุล่วงไปด้วยดี

ตั้งแต่ปี 2563 ถึง 2566 คณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคเขตซอนเดืองได้วางแผนแต่งตั้งคณะทำงานระดับอำเภอจำนวน 15 ตำแหน่ง จำนวน 4,980 คน และตำแหน่งระดับตำบลและเมืองจำนวน 15,722 คน จากทั้งหมด 11 ตำแหน่ง ทั้งนี้จึงวางแผนจะขยายสัดส่วนบุคลากรรุ่นใหม่เพิ่มขึ้นในแต่ละระยะ ปัจจุบันสัดส่วนแกนนำอายุ 40 ปีหรือน้อยกว่า คิดเป็น 47.3% ซึ่งสัดส่วนแกนนำรุ่นเยาว์ที่เข้าร่วมในคณะกรรมการพรรคเขต คิดเป็น 21.6% ในระดับตำบล สัดส่วนแกนนำเยาวชนอายุต่ำกว่า 40 ปี คิดเป็นร้อยละ 37 โดยสัดส่วนแกนนำเยาวชนที่เข้าร่วมในคณะกรรมการพรรคคิดเป็นร้อยละ 44

สหายโด ซวน ฟุก หัวหน้าคณะกรรมการจัดงานของคณะกรรมการพรรคเขตเซินเดือง กล่าวว่า ในการดำเนินการโครงการหมายเลข 15-DA/TU ของคณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัดเกี่ยวกับการสร้างทีมงานแกนนำเยาวชนและแกนนำชนกลุ่มน้อยในจังหวัดเตวียนกวาง ในช่วงปี 2566 - 2573 นั้น คณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคเขตเซินเดืองได้พัฒนาแผนสำหรับการดำเนินการในระยะเริ่มต้นและพร้อมกันทั่วทั้งคณะกรรมการพรรค ตามแผนอัตราสมาชิกคณะกรรมการพรรครุ่นเยาว์ระดับอำเภอเกิน 15% อัตราสมาชิกคณะกรรมการพรรคระดับตำบลเกิน 30% ดังนั้นจำนวนแกนนำรุ่นใหม่ทุกระดับในปัจจุบันจึงค่อนข้างสูงเมื่อเทียบกับเป้าหมายของโครงการ นอกจากนี้ ในการดำเนินการตามแผนที่ 525 ของคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัดเพื่อดำเนินการตามคำสั่งที่ 35 ของโปลิตบูโร คณะกรรมการประจำคณะกรรมการพรรคประจำเขตยังเน้นที่การดำเนินงานด้านการฝึกอบรม การตรวจสอบบุคลากร การหมุนเวียนผู้นำ และการวางแผนคณะทำงานอย่างรอบคอบ เพื่อให้แน่ใจว่าอัตราส่วนของคณะทำงานรุ่นเยาว์เป็นไปตามกฎระเบียบ

สร้างโอกาสในการพัฒนา

คณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคเขตซอนเดืองได้มอบหมายงานสำคัญอย่างกล้าหาญให้กับแกนนำรุ่นใหม่ โดยช่วยให้พวกเขาส่งเสริมศักยภาพและยืนหยัดในตนเอง ตำแหน่งผู้นำหลายตำแหน่งในระดับแผนกและตำบลได้รับมอบหมายให้กับบุคลากรรุ่นใหม่ ซึ่งช่วยสร้างแรงบันดาลใจและสร้างความคิดสร้างสรรค์ในการบริหารจัดการ

หลังจากสำเร็จการศึกษาปริญญาโทจากมหาวิทยาลัยวัฒนธรรมฮานอย คุณฮา ทิ ฮอง เลียน เกิดเมื่อปี พ.ศ. 2528 ทำงานที่ศูนย์วัฒนธรรมเขตซอนเดือง เนื่องจากคุณเป็นเจ้าหน้าที่ที่อายุน้อยและกระตือรือร้น คุณเลียนจึงสามารถปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายได้ดีเสมอมา ในปี 2013 นางสาวเลียนได้รับแต่งตั้งให้เป็นรองหัวหน้าฝ่ายวัฒนธรรมและสารสนเทศระดับอำเภอ ในปี 2021 เธอได้รับแต่งตั้งให้เป็นรองหัวหน้าคณะกรรมการชาติพันธุ์ของสภาประชาชนเขต ในเดือนมีนาคม พ.ศ. 2567 นางสาวเลียนได้รับการโอนไปยังแผนกวัฒนธรรมและสารสนเทศ และได้รับการแต่งตั้งเป็นหัวหน้าแผนก ตั้งแต่ต้นปี ด้วยความกระตือรือร้นของนายทหารหนุ่ม นางสาวเลียนได้ให้คำแนะนำและกำกับดูแลการดำเนินการตามเป้าหมายที่ได้รับมอบหมายทั้งหมดของหน่วย การท่องเที่ยวในอำเภอเซินเดืองมีการปรับปรุงหลายประการ ส่งเสริมการทำงานด้านการอนุรักษ์และดำรงรักษาศิลปวัฒนธรรมของชาติ งานการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลของแผนกยังมีการเปลี่ยนแปลงในเชิงบวกมากมายเช่นกัน

สหายโด ซวน ฟุก หัวหน้าคณะกรรมการจัดงานของคณะกรรมการพรรคเขตเซินเซือง กล่าวด้วยว่า บรรดาแกนนำรุ่นใหม่ที่มีความกระตือรือร้นในการเรียนรู้ เต็มไปด้วยแรงบันดาลใจ ความทะเยอทะยาน และจิตวิญญาณแห่งความก้าวหน้า... ได้นำมาซึ่งผลเชิงบวกที่ชัดเจน และนำความมีชีวิตชีวาใหม่มาสู่ระบบการเมืองในทุกระดับ ผู้นำรุ่นเยาว์ที่มีพลังขับเคลื่อนกำลังส่งเสริมความสามารถและสติปัญญาของตนเองในตำแหน่งที่ได้รับมอบหมาย จากการปฏิบัติพบว่า ในเขตพื้นที่เซินเดือง ทีมเยาวชนที่ได้รับแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้นำได้แสดงให้เห็นถึงความกล้าหาญ ความคิดสร้างสรรค์ การปรับตัวเข้ากับสิ่งใหม่ๆ อย่างรวดเร็ว สุขภาพที่ดี และความกล้าที่จะคิดและกระทำ

ตัวอย่างเช่น สหาย Duong Anh Chung หลังจากได้รับการแต่งตั้งเป็นผู้ตรวจการเขต ได้สร้างนวัตกรรมใหม่ๆ มากมายในทุกด้านของการทำงาน โดยเฉพาะการจัดการกับข้อร้องเรียนและการกล่าวโทษ สหายฮวง มินห์ กันห์ เป็นคณะทำงานคนหนุ่มที่ได้รับมอบหมายให้เป็นเลขาธิการพรรคของเทศบาลนิญลาย ซึ่งเป็นเทศบาลสำคัญแห่งหนึ่งของอำเภอในการสร้างพื้นที่ชนบทแห่งใหม่ ระหว่างการทำงาน สหายคานห์ก็ได้ส่งเสริมศักยภาพของตนเองเป็นอย่างดี โดยร่วมมือกับคณะกรรมการพรรคและคนในชุมชน ดำเนินกิจกรรมต่างๆ มากมายเพื่อรักษาและพัฒนามาตรฐานชนบทขั้นสูงใหม่ๆ เพื่อสร้างพื้นที่ชนบทต้นแบบใหม่

ด้วยก้าวที่มั่นคง เขตซอนเดืองกำลังสร้างรากฐานที่แข็งแกร่งให้กับบุคลากรรุ่นใหม่ มีส่วนร่วมในการบรรลุเป้าหมายของการพัฒนาอย่างครอบคลุมและยั่งยืนในช่วงเวลาใหม่

ที่มา: https://baotuyenquang.com.vn/son-duong-xay-dung-doi-ngu-can-bo-tre-202532.html