นายจ้างใดได้รับความนิยมสูงสุดในปี 2023?

Một số doanh nghiệp được vinh danh tại Employer of Choice 2023 diễn ra tối 23-2 - Ảnh: CÔNG TRIỆU — ธุรกิจบางแห่งได้รับเกียรติในงาน Employer of Choice 2023 ซึ่งจัดขึ้นในช่วงค่ำของวันที่ 23 กุมภาพันธ์ - ภาพ: CONG TRIEU

“Employer of Choice 2023” เป็นแบบสำรวจไม่แสวงหากำไรซึ่งเปิดตัวในช่วงปลายเดือนพฤศจิกายน 2023 และสิ้นสุดการลงคะแนนออนไลน์ในวันที่ 9 มกราคม 2024

มีผู้ตอบแบบสำรวจมากกว่า 62,000 ราย โดยมีผู้คนจากหลากหลายวัยและอาชีพทั่วประเทศกว่า 39,000 รายเข้าร่วมตอบแบบสำรวจและลงคะแนนเสียง

ผลการสำรวจพบว่า Vietnam Technological and Commercial Joint Stock Bank (Techcombank) เป็นผู้นำในกลุ่มองค์กรขนาดใหญ่ 100 แห่งที่ได้รับการโหวตให้เป็นองค์กรจัดหางานยอดนิยมในปี 2023

บริษัทวิจัยตลาด Amco Vietnam สนับสนุนระเบียบวิธีเพื่อให้แน่ใจถึงความโปร่งใสและความน่าเชื่อถือของผลการสำรวจนี้

นาย Bui Ngoc Quoc Hung ผู้อำนวยการทั่วไปของ CareerViet กล่าวว่าโครงการ "นายจ้างที่เป็นที่ชื่นชอบ 2023" เพื่อค้นหาและยกย่องนายจ้างที่เป็นที่ชื่นชอบมากที่สุดในครั้งนี้ไม่ใช่การแข่งขันเพื่อชื่อเสียง ธุรกิจต่างๆ แสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นต่อความรับผิดชอบต่อสังคมและการใส่ใจทรัพยากรมนุษย์ ซึ่งก่อให้เกิดผลกระทบเชิงบวกตามมา

Khảo sát chỉ ra nhân sự một số ngành nghề có mức độ không - rất không hài lòng với công việc cao. Trong ảnh: bà Trần Liên Phương, phó tổng giám đốc Amco Việt Nam, chia sẻ thêm về khảo sát - Ảnh: CÔNG TRIỆU — การสำรวจแสดงให้เห็นว่าพนักงานในบางอาชีพมีความไม่พอใจในงานสูง ในภาพ: นางสาว Tran Lien Phuong รองกรรมการผู้จัดการใหญ่ของ Amco Vietnam เล่าเพิ่มเติมเกี่ยวกับการสำรวจ - ภาพ: CONG TRIEU

นางสาวทราน เลียน ฟอง รองกรรมการผู้จัดการใหญ่ บริษัท แอมโค เวียดนาม กล่าวว่า มีสิ่งที่น่าสนใจและประเด็นต่างๆ มากมายที่เกิดขึ้นจากการสำรวจครั้งนี้

นอกเหนือจากความสำเร็จทางธุรกิจและสภาพแวดล้อมการทำงานแล้ว พนักงานยังต้องการเห็นการมีส่วนร่วมเชิงบวกจากธุรกิจต่อชุมชนและสังคมอีกด้วย การสำรวจแสดงให้เห็นว่าความพึงพอใจของผู้คนที่มีต่องานของตนลดลงเมื่อเวลาผ่านไป

“การรักษาพนักงานไว้เป็นเรื่องยากขึ้นเรื่อยๆ ซึ่งหมายความว่าพวกเขาไม่พอใจกับงานของตัวเองและลาออก คนหนุ่มสาวมีโอกาสมากมาย มีสิ่งที่ต้องทำมากมาย และชีวิตก็ง่ายขึ้น” นางฟองกล่าว

นอกจากนี้ พนักงานยังสนใจในความเฉียบแหลมทางธุรกิจ โอกาสในการเลื่อนตำแหน่ง เงินเดือน สวัสดิการ ฯลฯ อีกด้วย และยังน่าประทับใจอีกด้วยเมื่อธุรกิจมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันในกิจกรรมทางสังคมผ่านโปรแกรมทรัพยากรบุคคลที่มีประสิทธิภาพและยั่งยืน