เผยแพร่ความงดงามทางวัฒนธรรมสู่บุคลากรและข้าราชการทุกระดับ

คำสั่งที่ 30-CT/TU ลงวันที่ 19 กุมภาพันธ์ของคณะกรรมการถาวรของพรรคฮานอยเรื่อง "การเสริมสร้างความเป็นผู้นำของคณะกรรมการพรรคในทุกระดับในการสร้างชาวฮานอยที่สง่างามและมีอารยะ" ดึงดูดความสนใจของบรรดาเจ้าหน้าที่และข้าราชการในเขตThanh Xuan โดยเฉพาะอย่างยิ่งเจ้าหน้าที่ระดับเขตและข้าราชการพลเรือนแสดงความหวังว่าคำสั่งนี้จะได้รับการนำไปปฏิบัติจริง ซึ่งจะช่วยสนับสนุนการอนุรักษ์และส่งเสริมคุณค่าทางวัฒนธรรมแบบดั้งเดิมของชาวฮานอย

หัวหน้าคณะกรรมการระดมมวลชนของคณะกรรมการพรรคเขตถันซวน บุ้ยทูจ่าง:

ส่งเสริมจิตวิญญาณตัวอย่างของผู้ระดมมวลชน

ปฏิบัติตามคำสั่งเลขที่ 30-CT/TU; แผนที่ 175-KH/QU ลงวันที่ 1 มีนาคม 2024 ของคณะกรรมการพรรคเขตThanh Xuan เรื่อง "การปฏิบัติตามคำสั่งหมายเลข 30-CT/TU ลงวันที่ 19 กุมภาพันธ์ 2024 ของคณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคเมืองเกี่ยวกับการเสริมสร้างความเป็นผู้นำของคณะกรรมการพรรคในทุกระดับในการสร้างชาวฮานอยที่สง่างามและมีอารยธรรม" โดยมุ่งหวังที่จะกำกับดูแลกิจกรรมทางวัฒนธรรมทั้งหมดให้มุ่งเน้นไปที่การให้การศึกษา ปลูกฝัง และเสริมสร้างคนเวียดนามให้พัฒนาอย่างรอบด้านด้วยจิตวิญญาณแห่งความรักชาติ พึ่งพาตนเอง ความสามัคคี ความซื่อสัตย์ มนุษยธรรม การใช้ชีวิตและการทำงานตามกฎหมาย ตอบสนองความต้องการการพัฒนาอย่างยั่งยืนของเมืองหลวงและประเทศ ระบบการระดมมวลชนจากอำเภอสู่ระดับรากหญ้าได้ดำเนินการโฆษณาชวนเชื่อและระดมมวลชนอย่างแข็งขัน สร้างความสามัคคีที่แข็งแกร่งในความคิด ความตระหนักรู้ และการกระทำของแต่ละแกนนำ สมาชิกพรรค และประชาชนในพื้นที่เกี่ยวกับเป้าหมาย ภารกิจ และแนวทางแก้ไขการพัฒนาทางวัฒนธรรม สร้างชาวฮานอยที่สง่างามและมีอารยธรรม

ในช่วงเวลาที่ผ่านมา งานระดมพลมวลชนของเขตยังคงดำเนินการไปอย่างสอดประสานและมีประสิทธิภาพ ส่งเสริมจิตวิญญาณแห่งความคิดริเริ่มและความคิดสร้างสรรค์ในการระดมพล อนุรักษ์ เผยแพร่ และเสริมสร้างความงามทางวัฒนธรรมของชาวฮานอย ทันทีหลังจากที่มีการประกาศคำสั่ง 30-CT/TU คณะกรรมการระดมมวลชนของคณะกรรมการพรรคเขตได้ทำให้เนื้อหาของคำสั่งหมายเลข 30-CT/TU และแผนหมายเลข 175-KH/QU เป็นรูปธรรมผ่านการพัฒนาและการดำเนินการตามแผนงานและโปรแกรมระดมมวลชนประจำปี โดยเฉพาะอย่างยิ่งผ่านการดำเนินการตามขบวนการเลียนแบบ “การระดมกำลังมวลชนที่มีทักษะ”

หัวหน้าคณะกรรมการระดมมวลชนของคณะกรรมการพรรคเขตถันซวน บุ้ยทูจ่าง

ตั้งแต่ต้นปี 2567 จนถึงปัจจุบัน ทั้งอำเภอมีโมเดลทั้งหมด 325 โมเดล โดยทั่วไปคือ “ข้าราชการพลเรือนที่มีความสามารถ” ที่ขึ้นทะเบียนทั้ง 3 ระดับ (เมือง อำเภอ รากหญ้า) รวม 154 นางแบบในด้านวัฒนธรรมและสังคม รูปแบบ "การระดมพลอัจฉริยะ" ของเขตมีจุดมุ่งหมายเพื่อสร้างชีวิตทางวัฒนธรรมที่มีสุขภาพดี รักษาเอกลักษณ์ทางวัฒนธรรมของชาติ เข้าร่วมอย่างแข็งขันในกิจกรรมการกุศลและด้านมนุษยธรรม ปฏิบัติตามจรรยาบรรณ 2 ประการของเมืองได้เป็นอย่างดี...ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินการรณรงค์และการเคลื่อนไหวเลียนแบบรักชาติ มีส่วนสนับสนุนการพัฒนาอารยธรรมและวัฒนธรรมในเมือง มีส่วนสนับสนุนในการดำเนินการตามเป้าหมายด้านเศรษฐกิจ-สังคม ความมั่นคงและการป้องกันประเทศที่ประสบความสำเร็จในเขตในช่วงหลายปีที่ผ่านมา

ส่งเสริมวิธีการระดมคนแบบ “ใจคิด ตาเห็น หูฟัง เท้าเดิน ปากพูด มือทำ” โดยให้แกนนำที่ทำหน้าที่ระดมมวลชนระดับรากหญ้า นำโดยเลขาธิการพรรคและหัวหน้ากลุ่มระดมมวลชน เป็นผู้นำในการส่งเสริมให้แกนนำและสมาชิกพรรคเป็นแบบอย่างที่ดีในการปฏิบัติตามแนวปฏิบัติและนโยบายของพรรค นโยบายและกฎหมายของรัฐ และเป็นผู้นำในการสร้างครอบครัววัฒนธรรมและกลุ่มที่พักอาศัยทางวัฒนธรรม

รูปแบบต่างๆ มากมาย ตัวอย่างทั่วไปของ "การระดมกำลังมวลชนอย่างมีทักษะ" ในด้านวัฒนธรรมและสังคม ได้ปลุกจิตสำนึกแห่งความรับผิดชอบของชุมชน เช่น รูปแบบ "การระดมกำลังมวลชนเพื่อสร้างรูปแบบกลุ่มพักอาศัย 5 คน" ของกลุ่มพักอาศัย 17 ต.ควงไม้ รูปแบบ "3 ไม่ 3 รู้" ในการปฏิรูปการบริหารงานในแผนกบริการรวมของคณะกรรมการประชาชนแขวงถั่นซวนนาม ได้รับการคัดเลือกจากคณะกรรมการระดมมวลชนของคณะกรรมการพรรคการเมือง เพื่อนำเสนอในหนังสือ "ระดมมวลชนอย่างชำนาญในการพัฒนาทางวัฒนธรรม สร้างชาวฮานอยที่สง่างามและมีอารยธรรม" โดยทั่วไปแล้ว ประธานสมาคมคนพิการ นายเหงียน ถิ ถวี งาน ผู้มีแบบอย่างว่า "มีทักษะในการระดมหน่วยงาน องค์กร และบุคคลเพื่อช่วยเหลือและสนับสนุนสมาชิกและคนพิการที่ประสบปัญหา สร้างเงื่อนไขให้คนพิการรุ่นเยาว์มีโอกาสเรียนรู้วิชาชีพและมีงานที่มั่นคง" ได้รับคำชมเชยจากคณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคเมือง...

ตัวอย่างที่ตั้งขึ้นโดยกลุ่มระดมมวลชนระดับรากหญ้าได้สร้างการกระจายการสร้างคนฮานอยที่สง่างามและมีอารยธรรมจากเขตต่างๆ ไปสู่พื้นที่อยู่อาศัย กลุ่มในละแวกใกล้เคียง และแต่ละคนในพื้นที่ สร้างความไว้วางใจจากประชาชน สร้างคณะกรรมการพรรคการเมืองฮานอยโดยทั่วไป และเขตถั่นซวนโดยเฉพาะให้แข็งแกร่งยิ่งขึ้น ตอบสนองความต้องการของภารกิจในสถานการณ์ใหม่

ประธานคณะกรรมการประชาชนเขต Thanh Xuan Nam (เขต Thanh Xuan) Nguyen Hoang Diep:

เผยแพร่คุณค่าอันสง่างามและอารยะของชาวฮานอย

คำสั่งหมายเลข 30-CT/TU ระบุไว้อย่างชัดเจนว่า ประวัติศาสตร์วัฒนธรรมของทังลอง - ฮานอยที่ยาวนานกว่า 1,000 ปีได้หล่อหลอมค่านิยมหลักของชาวฮานอยที่สง่างามและมีอารยธรรม ความสง่างามของชาวฮานอยสะท้อนออกมาให้เห็นในวิถีชีวิต กิจกรรมในครอบครัวและชุมชน การสื่อสาร พฤติกรรม วัฒนธรรมการทำอาหาร...

ประธานคณะกรรมการประชาชนเขต Thanh Xuan Nam นาย Nguyen Hoang Diep

คนฮานอยหลายรุ่นมักภาคภูมิใจในค่านิยมแบบดั้งเดิม มีความสนใจในการสร้างและพัฒนาบุคลิกที่สง่างามและมีอารยธรรมของชาวฮานอยผ่านพฤติกรรมของพวกเขาต่อสิ่งแวดล้อมทางธรรมชาติ สิ่งแวดล้อมทางสังคม โดยเฉพาะอย่างยิ่งในความสัมพันธ์ระหว่างผู้คน

คำสั่งนี้แสดงให้เห็นอย่างชัดเจนถึงจิตวิญญาณแห่งการมองความจริงอย่างตรงไปตรงมา การระบุความจริงเพื่อวิเคราะห์ และชี้ให้เห็นข้อจำกัด ในเวลาเดียวกัน ให้กำหนดงานและแนวทางแก้ไขที่เป็นพื้นฐาน เป็นวิธีการ เป็นวิทยาศาสตร์ และปฏิบัติได้ เพื่อสร้างการเปลี่ยนแปลงที่แข็งแกร่งในการสร้างชาวฮานอยที่สง่างามและมีอารยธรรม การสร้างและดำเนินการระบบค่านิยมทางวัฒนธรรม ระบบค่านิยมทางครอบครัว และมาตรฐานความเป็นมนุษย์สำหรับเมืองหลวงในยุคใหม่

นอกเหนือจากความคิดเห็นทั่วไปที่กว้างขวางเกี่ยวกับการแสดงออกที่ไม่สง่างามและไร้อารยธรรมของชาวฮานอย ในคำสั่งที่ 30 คณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคเมืองได้ระบุอย่างชัดเจนว่า ในความคิดของตน คณะกรรมการพรรคและเจ้าหน้าที่บางส่วน โดยเฉพาะอย่างยิ่งผู้นำ ยังคงประเมินค่านิยมทางวัฒนธรรมและค่านิยมของมนุษย์ของฮานอยต่ำเกินไปในการพัฒนาทุกด้านของชีวิตทางสังคม ยังคงมุ่งเน้นคุณค่าทางเศรษฐกิจ ไม่ใส่ใจปัจจัยทางวัฒนธรรมและมนุษย์ในการก่อสร้างและดำเนินการตามแผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคม ส่งผลให้พื้นที่สถาปัตยกรรมถูกทำลาย มรดกทางวัฒนธรรมเสียหาย และภูมิทัศน์เมืองและชนบทผิดเพี้ยน

คำสั่งที่ 30 ของคณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคเมืองได้กำหนดงานและแนวทางแก้ไขที่เป็นพื้นฐาน เป็นวิธีการ เป็นวิทยาศาสตร์ และปฏิบัติได้ คือผลลัพธ์จากการดูดซับความคิดเห็น และเป็นผลิตภัณฑ์ทางปัญญาจากทุกระดับ ทุกภาคส่วน ผู้เชี่ยวชาญ นักวิทยาศาสตร์ และประชาชนในเมืองหลวง

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง คำสั่งยังระบุเนื้อหาไว้อย่างชัดเจนว่า “การสร้างและการปฏิบัติตัวอย่างที่ดีในการเป็นผู้นำ วัฒนธรรมการบริหาร และวัฒนธรรมแห่งความซื่อสัตย์สุจริต เพื่อให้ผู้นำและผู้จัดการทุกคนในทุกระดับ โดยเฉพาะอย่างยิ่งหัวหน้า กลายเป็นแบบอย่างของมาตรฐานในการประพฤติตน การพูด และการสื่อสารในการทำงาน ที่บ้าน ที่อยู่อาศัย และสถานที่สาธารณะ” “การสร้างสภาพแวดล้อมทางวัฒนธรรมสำนักงานที่เป็นหนึ่งเดียว ประชาธิปไตย มีระเบียบวินัย และมีมนุษยธรรม”

ด้วยการออกคำสั่งหมายเลข 30 ด้วยวิธีการนำไปปฏิบัติอย่างพร้อมเพรียงและเข้มข้น พร้อมด้วยจิตวิญญาณแห่งการดำเนินการที่ทุ่มเทและมีเนื้อหาสาระ คณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคเมืองได้แสดงให้เห็นอย่างชัดเจนถึงเจตนารมณ์และความปรารถนาในการสร้างเมืองหลวงที่มี "วัฒนธรรม - อารยะ - ทันสมัย"

เพื่อส่งเสริมผลลัพธ์ที่ได้ เอาชนะข้อจำกัด สร้างการเปลี่ยนแปลงที่แข็งแกร่งในการสร้างชาวฮานอยที่สง่างามและมีอารยธรรม การสร้างและการดำเนินการระบบค่านิยมทางวัฒนธรรม ค่านิยมครอบครัวและมาตรฐานความเป็นมนุษย์ของเมืองหลวงในช่วงเวลาใหม่ คณะกรรมการพรรคทุกระดับ รัฐบาล แนวร่วมปิตุภูมิ และองค์กรทางสังคมและการเมืองของเขตThanh Xuan Nam มุ่งเน้นไปที่การเป็นผู้นำและกำกับดูแลการปฏิบัติที่ดีของภารกิจสำคัญจำนวนหนึ่ง

ประการแรกคือสร้างสภาพแวดล้อมทางสังคมที่มีสุขภาพดี พลเมืองทุกคนในเขต ในชีวิตประจำวัน การลงทุน การค้า กิจกรรมการบริการ ฯลฯ จำเป็นต้องรักษาและมีวัฒนธรรมการประพฤติตน วัฒนธรรมการสื่อสาร แสดงความสุภาพ ความมีระดับ ความเป็นมิตร การต้อนรับ ความประพฤติที่สุภาพเรียบร้อย รักษาความเคารพตัวเองอยู่เสมอ รักษาและเผยแพร่คำว่า "ความไว้วางใจ" กับคู่ค้าในและต่างประเทศ มุ่งมั่นสร้างคนฮานอยให้เป็น “เมืองน่าอยู่” ด้วยความฉลาด บุคลิกภาพสวยงาม สมกับการเป็นพลเมืองของเมืองหลวง

ประการที่สอง สร้างและฝึกฝนวัฒนธรรมแห่งการเป็นผู้นำ การบริหารจัดการ และความซื่อสัตย์ เพื่อให้ผู้นำและผู้จัดการทุกคนในทุกระดับ โดยเฉพาะอย่างยิ่งหัวหน้า กลายเป็นต้นแบบในเรื่องพฤติกรรม การพูด และการสื่อสารที่ทำงาน ที่บ้าน ที่อยู่อาศัย และสถานที่สาธารณะ มีอำนาจในการโน้มน้าว รวบรวม สร้างแรงบันดาลใจ และให้กำลังใจแกนนำ พรรค สมาชิกพรรค ข้าราชการ พนักงานราชการ และประชาชน

สาม สร้างสภาพแวดล้อมสถานที่ทำงานที่เป็นหนึ่งเดียว เป็นประชาธิปไตย มีระเบียบวินัย และมีมนุษยธรรม ทุกคนในพรรค คณะทำงาน ข้าราชการและลูกจ้างของรัฐ จะต้องเป็นตัวอย่างในด้านการสื่อสาร การประพฤติตน ให้บริการประชาชนด้วยใจจริง ปฏิบัติหน้าที่สาธารณะ เป็นแบบอย่างที่ดีในครอบครัวและชุมชนที่อยู่อาศัย มีส่วนร่วมในการเผยแผ่ค่านิยมอันสง่างามและเจริญของชาวฮานอย การนำวิถีชีวิตทางวัฒนธรรมที่ดีไปใช้ในสถานที่ทำงานโดยเกี่ยวข้องกับการสร้างวัฒนธรรมองค์กร หน่วยงาน หน่วยงานต่างๆ...

ประธานคณะกรรมการแนวร่วมปิตุภูมิของแขวงหนานจิง ลูหง็อกมินห์ กล่าวแสดงความคิดเห็นในการประชุมกับผู้มีสิทธิเลือกตั้งในเขตทานซวน — ประธานคณะกรรมาธิการแนวร่วมปิตุภูมิเวียดนามประจำแขวงหนานจิง ลู หง็อก มินห์ กล่าวสุนทรพจน์ในการประชุมร่วมกับผู้มีสิทธิออกเสียงในเขตถั่นซวน

ประธานคณะกรรมการแนวหน้าปิตุภูมิเวียดนาม เขต Nhan Chinh (เขต Thanh Xuan) Luu Ngoc Minh

การสร้างสภาพแวดล้อมเมืองที่มีความเจริญ ส่งเสริมให้คนมีความชำนาญ

ภายหลังที่คณะกรรมการพรรคฮานอยได้ออกคำสั่งหมายเลข 30-CT/TU เพื่อปฏิบัติตามคำแนะนำของแนวร่วมปิตุภูมิเขตถั่นซวนในแผนหมายเลข 47/KH-MTTQ-BTT ลงวันที่ 14 มีนาคม 2024 เรื่อง "การเสริมสร้างความเป็นผู้นำของคณะกรรมการพรรคในทุกระดับในการสร้างชาวฮานอยที่สง่างามและมีอารยธรรม" เขตหนานจิงได้ดำเนินงานโฆษณาชวนเชื่อบนแฟนเพจของคณะกรรมการแนวร่วมปิตุภูมิเขต ช่องทาง zalo ของพื้นที่อยู่อาศัย กลุ่มที่อยู่อาศัย ผ่านการจัดการประชุมตัวแทนประชาชนเพื่อหารือเกี่ยวกับการสร้างชีวิตทางวัฒนธรรมในพื้นที่อยู่อาศัย

ในยุคปัจจุบัน การสร้างชีวิตทางวัฒนธรรมในแขวงหนานจิญกลายเป็นเรื่องที่เกิดขึ้นจริงมากขึ้นเรื่อยๆ เพื่อส่งเสริมความเชี่ยวชาญของประชาชน ในช่วงต้นปี 2567 เขต Nhan Chinh ได้จัดการประชุมกลุ่มพักอาศัย 26 ครั้งและการประชุมระดับเขต 1 ครั้ง "การหารือเกี่ยวกับการสร้างชีวิตทางวัฒนธรรม" ดึงดูดผู้เข้าร่วมมากกว่า 2,000 คน

ที่น่าสังเกตคือ ยังคงรักษารูปแบบการบริหารจัดการตนเองในชุมชนที่อยู่อาศัยจำนวน 36 แบบไว้ ในปี 2567 ดำเนินการทำซ้ำ 3 โมเดล และสร้างโมเดลใหม่ 4 โมเดล ในพื้นที่อยู่อาศัย 18/18 ได้แก่ โมเดล “มินิอพาร์ทเมนท์ รับรองความปลอดภัยจากอัคคีภัย” รูปแบบ “การขจัดความยากจนอย่างยั่งยืน” รูปแบบ “พื้นที่อยู่อาศัยไม่มีหนี้ภาษี” รูปแบบ “อพาร์ตเมนต์เชิงวัฒนธรรม”

สิ่งที่ดีที่สุดและผลประโยชน์ที่ยิ่งใหญ่ที่สุดเมื่อสร้างโมเดลการจัดการตนเอง คือ การส่งเสริมความกระตือรือร้น ความคิดเชิงบวก การจัดการตนเอง และความคิดสร้างสรรค์ของพื้นที่อยู่อาศัยแต่ละแห่ง แต่ละคน และแต่ละครอบครัว เพื่อสร้างความแข็งแกร่งและแรงผลักดันการพัฒนาที่ยิ่งใหญ่ในพื้นที่อยู่อาศัย แต่ละแบบจำลองมีวัตถุประสงค์และเกณฑ์ของตัวเอง แต่ทั้งหมดมุ่งเป้าไปที่เป้าหมายร่วมกันในการสร้างสภาพแวดล้อมในเมืองที่มีอารยธรรม

และเพื่อให้รูปแบบดังกล่าวสามารถดำเนินไปได้ในระยะยาว ยั่งยืน และมีบทบาทสำคัญในชุมชน แนวร่วมปิตุภูมิเขตจึงได้พัฒนาแผนเฉพาะเจาะจง จัดการประชุมวิเคราะห์สถานการณ์ และกำหนดพื้นที่ที่อยู่อาศัยให้เลือกพื้นที่ที่เหมาะสมกับแต่ละท้องถิ่น เพื่อให้แน่ใจว่ามีการปฏิบัติจริง มีประสิทธิผล และมีความเป็นไปได้ จากการประเมินพบว่าแบบจำลองมีประสิทธิผลและยังคงมีประสิทธิภาพ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในด้านการรักษาความปลอดภัยและความสงบเรียบร้อย การสุขาภิบาลสิ่งแวดล้อม และการป้องกันอัคคีภัย

แหล่งที่มา