เมื่อวันที่ 27 ธันวาคม สมาพันธ์แรงงาน เวียดนาม (VGCL) ได้จัดการประชุมเพื่อศึกษาและเผยแพร่มติของการประชุมใหญ่สหภาพแรงงาน เวียดนาม ครั้งที่ 13 การประชุมจัดขึ้นทั้งแบบพบหน้าและออนไลน์ โดยมีผู้เข้าร่วมประชุมจำนวน 40,800 คน ณ สถานที่ 855 แห่งทั่วประเทศ
นายเหงียน ดินห์ คัง ประธานสมาพันธ์แรงงาน เวียดนาม เปิดเผยว่า สมัชชาสหภาพแรงงาน เวียดนาม ครั้งที่ 13 ได้ตั้งเป้าหมายที่จะมีสมาชิกสหภาพแรงงาน 15 ล้านคนทั่วประเทศภายในสิ้นสุดวาระปี 2571 นี่เป็นภารกิจที่สำคัญแต่ก็เป็นความท้าทายที่ยิ่งใหญ่เมื่อกฎหมายสหภาพแรงงานอนุญาตให้จัดตั้งองค์กรคนงานในสถานประกอบการนอกเหนือไปจากสหภาพแรงงานระดับรากหญ้า คณะกรรมการบริหารของสมาพันธ์แรงงานทั่วไป เวียดนาม จะออกมติเฉพาะเรื่องเนื้อหานี้เพื่อรวมเจตนารมณ์ในการดำเนินการและบรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้ นอกจากนี้ สหภาพจำเป็นต้องสร้างสรรค์กิจกรรมใหม่ๆ โดยเปลี่ยนจุดเน้นจากภารกิจหลักในการดูแลเอาใจใส่ไปเป็นการเป็นตัวแทนและปกป้องสิทธิของสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน
ไทย นายโง ดุย ฮิเออ รองประธานสมาพันธ์แรงงาน เวียดนาม ได้เสนอหัวข้อ "เนื้อหาสำคัญบางประการในมติของการประชุมใหญ่สหภาพแรงงาน เวียดนาม ครั้งที่ 13" โดยกล่าวว่า มติดังกล่าวกำหนดเป้าหมายในการสร้างสรรค์องค์กรและการดำเนินงานของสหภาพแรงงาน สร้างสหภาพแรงงาน เวียดนาม ที่แข็งแกร่งและครอบคลุม เน้นที่การปฏิบัติหน้าที่และภารกิจต่างๆ ให้ดี ตอบสนองความต้องการของสถานการณ์ใหม่ เน้นที่การเป็นตัวแทน ดูแล และปกป้องสิทธิและผลประโยชน์ที่ถูกต้องตามกฎหมายของสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน มีส่วนร่วมอย่างแข็งขันและเชิงรุกในการบริหารจัดการรัฐและการบริหารจัดการด้านเศรษฐกิจและสังคม
มติตั้งเป้ามีสมาชิกสหภาพแรงงาน 15 ล้านรายทั่วประเทศภายในสิ้นสุดวาระ และจัดตั้งองค์กรภาคประชาชนในวิสาหกิจที่มีพนักงาน 25 คนขึ้นไป 100% อย่างน้อยร้อยละ 83 ขององค์กรและหน่วยงานที่มีองค์กรสหภาพแรงงานที่มีคุณสมบัติตามที่บัญญัติไว้ในกฎหมาย ได้รับอนุญาตให้เจรจาและลงนามในสัญญาจ้างงานรวมตามที่บัญญัติไว้ในกฎหมายได้ มุ่งมั่นให้สหภาพแรงงานสนับสนุนคดีแรงงานที่ฟ้องต่อศาลอย่างน้อย 90 เปอร์เซ็นต์ โดยเข้าร่วมในการดำเนินคดีและการคุ้มครองเมื่อสมาชิกสหภาพแรงงานร้องขอ
ลิงค์ที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)