Работница швейной фабрики и ее инициативы по повышению производительности труда

Маленькая, но ловкая, активная и общительная — такое впечатление складывается у большинства людей при встрече с г-жой Фунг Тхи Хан — работницей ханойской рубашковой фабрики, которой выпала честь выступить на форуме «Повышение национальной производительности труда», организованном Всеобщей конфедерацией труда Вьетнама в конце мая 2024 года.

Хань рассказала, как в 2010 году она «вступила на путь May 10» (сокращенно от May 10 Corporation), когда ей было всего 18 лет. У нее был склад ума молодого человека и страсть к работе в швейной промышленности. Она всегда была веселой и воодушевленной, но в то же время не могла не волноваться и чувствовать себя растерянной, поскольку новые работники никогда не проходили обучение.

Г-жа Фунг Тхи Хан выступила на Форуме «Повышение производительности труда в стране». Фото: ВГП

Но с помощью старших коллег Хань с каждым днем ​​становится все более гибкой, приобретая ценный опыт — от того, как разумно и удобно расставлять товары, до устранения ненужных операций в своей работе. Ежедневные попытки хорошо выполнить свою работу и при этом уделять внимание изучению других этапов помогли Хан улучшить свои навыки. При этом производительность труда также увеличивается.

« Если в первые дни я выполняла по 200–300 изделий, то через 5 месяцев я смогла шить по 700–800 изделий в день. Хотя этот результат и улучшился, я не удовлетворен и всегда задаюсь вопросом, как еще улучшить свои навыки? еще более продуктивным? Отвечая на свой вопрос, я научился контролировать свое время, стремясь повысить свою производительность как минимум на 5% каждый час. «Благодаря упорству и терпению, более чем через год я стал лидером по производительности в подразделении с объемом производства 1400 изделий в день, что на 150% превышает показатели моих коллег на том же этапе», — поделился Хань.

Не удовлетворившись достигнутыми результатами, Хан продолжила изучать другие этапы совершенствования своих навыков, став диспетчером, который мог занимать любую должность на производственной линии.

Проработав по профессии почти 15 лет, г-жа Фунг Тхи Хан не только успешно выполнила порученную ей работу, но и представляла ее на корпоративном конкурсе квалифицированных рабочих, конкурсе квалифицированных рабочих и отраслевом фестивале творческого труда, организованном Вьетнамским профсоюзом работников текстильной и швейной промышленности.

Хан не могла скрыть своей радости, когда призналась: « Каждый раз я с нетерпением жду этого момента, потому что могу узнать много хороших способов выполнения дел, новых операций от лучших работников страны. Благодаря процессу постоянного обучения и повышения квалификации, до настоящего момента я всегда был самым производительным и высокооплачиваемым работником фабрики с зарплатой 15 000 000 донгов в месяц. На протяжении многих лет подряд он получал звания отличного работника, отличного члена профсоюза, борца за выдающиеся достижения и образцового работника .

Добившись множества достижений и приобретя большой опыт в производстве, Хань всегда активно делится опытом и наставляет друзей и коллег. Что еще интереснее, все с нетерпением ждали возможности следовать инструкциям Хана и повысить производительность. « Я очень рад, что смог привнести позитивный настрой в жизнь всех сотрудников, а также внести вклад в общие достижения Корпорации. «Так я выражаю свою любовь и благодарность месту, где я работала и к которому была привязана все эти годы, а также предшественникам, которые передали мне профессию со всем уважением и глубокой благодарностью », — выразила г-жа Фунг Тхи Хан.

Известно, что для соответствия новым требованиям в контексте технологической революции 4.0 в последние годы Garment Corporation 10 инвестировала во множество современных машин и оборудования, тем самым сократив сроки производства и повысив конкурентоспособность предприятия. Эффективно используются многие автоматические устройства, такие как система подвесного конвейера, которая помогает увеличить производительность на 30%, автоматическая система настила ткани, автоматическая раскройная машина, программирующая машина, автоматическая швейная машина... которые помогают увеличить производительность на 150–200%. Однако для достижения этого результата требуются огромные усилия со стороны работников, которые активно изучают, реагируют на новые технологии и осваивают их, включая Hanh.

Источник: https://congthuong.vn/co-cong-nhan-may-va-nhung-sang-kien-de-tang-nang-suat-lao-dong-336684.html