ຄວາມສ່ຽງຂອງການຂາດແຄນຄົນງານສໍາລັບການຟື້ນຟູ relic

ທ່ານ ຫວູວັນທຽນ, ຜູ້ຟື້ນຟູຢູ່ກຸ່ມ G, ຫໍບູຊາ My Son. ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ Lerici Foundation

ຈາກເຂດ "ສີຂາວ" ຂອງພະນັກງານການຟື້ນຟູ

ເມື່ອນຳໃຊ້ມາດຕະຖານສາກົນໃນການປົກປັກຮັກສາວັດຖຸບູຮານຂອງ My Son ນັບແຕ່ປີ 2003, ຂາດເຂີນທີ່ສຸດແມ່ນແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດເພື່ອຟື້ນຟູ. ຜູ້ຊ່ຽວຊານສາມາດມາຈາກພາຍໃນປະເທດຫຼືຕ່າງປະເທດ, ແຕ່ແຮງງານຕ້ອງເປັນທ້ອງຖິ່ນ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຜູ້ຟື້ນຟູທ້ອງຖິ່ນໃນເວລານັ້ນເບິ່ງຄືວ່າເລີ່ມຕົ້ນຈາກຈຸດເລີ່ມຕົ້ນ.

ໂດຍເລີ່ມຈາກການເຂົ້າຫາວິທີການໃໝ່, ວັດຖຸອຸປະກອນ ແລະ ເຕັກນິກໃໝ່ຢູ່ຫໍທາດດິນຈີ່ຢູ່ My Son, ພະນັກງານປະຕິສັງຂອນບໍ່ພຽງແຕ່ຕ້ອງການການຊີ້ນຳເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງຕ້ອງຮຽນຮູ້ ແລະ ຄົ້ນຄ້ວາທັກສະທີ່ຈຳເປັນດ້ວຍຕົນເອງ.

ໃນເວລາປະມານ 20 ປີ, ມີແຮງງານທີ່ມີສີມືຫຼາຍກວ່າ 100 ຄົນໄດ້ຮັບການຝຶກຝົນຫຼໍ່ຫຼອມ ແລະ ຝຶກຝົນຫຼໍ່ຫຼອມຈາກບັນດາໂຄງການ ແລະ ກາຍເປັນໜຶ່ງໃນບັນດາແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດຕົ້ນຕໍທີ່ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນຜົນສຳເລັດຂອງໂຄງການຂອງກຸ່ມ G, A, H ແລະ K.

ການຟື້ນຟູຢູ່ໃນກຸ່ມ H, My Son. ພາບໂດຍ ວອນໂທ — ການຟື້ນຟູຢູ່ໃນກຸ່ມ H, My Son. ພາບ: ວັນນະໂທ

ທ່ານ ຫງວຽນວັນນາມ (ເກີດໃນປີ 1963, ຢູ່ໝູ່ບ້ານຮວນເຊີນ, ຕາແສງ ດ້ຽນຝູ) ຖືກຖືວ່າແມ່ນ “ນາຍໜ້າ” ໃນໂຄງການສ້ອມແປງ ແລະ ກ່າວວ່າ: “ເມື່ອສ້ອມແປງ, ຂ້າພະເຈົ້າຕ້ອງຄົ້ນຄ້ວາ ແລະ ຮຽນຮູ້ຕື່ມອີກ. ການນໍາໃຊ້ນ້ໍາ otter ເພື່ອຜູກພັນ bricks ຫຼື mortar ປະສົມຈາກຝຸ່ນ brick ເປັນຄັ້ງທໍາອິດທີ່ພວກເຮົາເຮັດມັນ. ໃໝ່ໆ ທີ່ຮູ້ແລ້ວວ່າ ດິນຈີ່ບູຮານ ແຕກຕ່າງຈາກດິນຈີ່ສະໄໝໃໝ່, ແຕ່ລະອັນມີຄວາມແຕກຕ່າງກັນ, ວິທີການຈົກບໍ່ແຕກ, ຕຳໃຫ້ສະເໝີກັນ, ວິທີວັດແທກໃຫ້ພໍດີ. ການແກະສະຫຼັກ ແລະ contour ເພື່ອເຮັດໃຫ້ຕາເບິ່ງດີ. ທຸກໆມື້ຂ້ອຍຫຍຸ້ງກັບມັນເພື່ອຊອກຫາ. ມັນເປັນວຽກງານທີ່ໜັກໜ່ວງ, ແຕ່ເມື່ອສ້ອມແປງຫໍບູຊາແລ້ວ, ຂ້າພະເຈົ້າຮູ້ສຶກດີໃຈ ແລະ ພາກພູມໃຈຍ້ອນໄດ້ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນມໍລະດົກຂອງທ້ອງຖິ່ນ.”

ທ່ານ ຫງວຽນວັນບັນ, ຊ່າງປັ້ນຫີນຢູ່ທ້ອງຖິ່ນ, ໄດ້ດຳເນີນອາຊີບສ້ອມແປງມາເປັນເວລາ 10 ກວ່າປີ. ສ່ວນໃຫຍ່ຂອງວຽກງານການຟື້ນຟູຂອງອົງປະກອບຖາປັດຕະຍະຫຼືໂຄງສ້າງຫີນແມ່ນເຮັດດ້ວຍມືຂອງລາວ.

ທ່ານກ່າວວ່າ: “ຊ່າງປັ້ນຫີນບູຮານລ້ວນແຕ່ມີເຕັກນິກສູງຫຼາຍ, ບໍ່ວ່າໂຄງສ້າງຈະລຽບງ່າຍຫຼືສັບສົນກໍ່ຕາມ, ແຕ່ກໍ່ເຮັດຢ່າງລະມັດລະວັງແລະຖືກຕ້ອງ. ການປະສົມປະສານຂອງ brick ແລະກ້ອນຫີນແມ່ນມີຄວາມຊໍານິຊໍານານຫຼາຍ, ຂໍ້ຕໍ່ລະຫວ່າງຫີນແລະອິດແມ່ນແຫນ້ນແຫນ້ນແລະແຂງແຮງ. ເຂົາເຈົ້າຮູ້ດີຫຼາຍກ່ຽວກັບຄຸນສົມບັດຂອງວັດສະດຸຫີນຊາຍ. ຫີນອັນໃດໃຊ້ເຮັດແທ່ນບູຊາ, ຫີນອັນໃດໃຊ້ເຮັດຖັນປະດັບ, ຫີນຊາຍປະເພດດຽວກັນ ແຕ່ຫີນທີ່ນຳມາເຮັດຮູບປັ້ນນັ້ນມີຄຸນນະພາບສູງທີ່ສຸດ. ຂະຫນາດແລະການວັດແທກຂອງພວກເຂົາແມ່ນເປັນ "ມາດຕະຖານທອງ" ດັ່ງນັ້ນພວກເຂົາແມ່ນຖືກຕ້ອງຫຼາຍ.

ຈາກຫຼາຍອາຊີບທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ຊາວທ້ອງຖິ່ນເຂົ້າມາຫາອາຊີບໃໝ່ຢ່າງຄົບຖ້ວນ, ວິທີການໃໝ່, ເຕັກນິກ, ວັດຖຸອຸປະກອນໃໝ່. ພວກເຂົາຖືກເອີ້ນວ່າທີມງານການຟື້ນຟູມໍລະດົກ.

ປະເຊີນກັບການຂາດແຄນແຮງງານ

ພ້ອມກັບພະນັກງານວິຊາການ ແລະ ຜູ້ຊ່ຽວຊານ, ບັນດານັກປະຕິສັງຂອນທ້ອງຖິ່ນໄດ້ຊ່ວຍເຫຼືອຮັກສາບັນດາຜົນງານຢູ່ My Son ກໍ່ຄືພາກກາງໃນຊຸມປີຜ່ານມາ. ເຂົາເຈົ້າກາຍເປັນຊັບພະຍາກອນມະນຸດທີ່ຂາດບໍ່ໄດ້ໃນການຮັກສາມໍລະດົກຂອງລູກຊາຍຂອງຂ້ອຍ.

ການຟື້ນຟູ Mandapa H2, ກຸ່ມ H ຂອງ relics My Son. ແຫຼ່ງຮູບ: ASI

ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ມາຮອດປັດຈຸບັນ, ລູກຊາຍຂອງຂ້າພະເຈົ້າປະເຊີນກັບຄວາມສ່ຽງທີ່ຈະຂາດຄົນງານທີ່ມີສີມື. ທ່ານ ຫງວຽນວັນນາມ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: “ວຽກງານນີ້ເບິ່ງຄືແນວນີ້, ແຕ່ຍັງໜັກໜ່ວງອີກ. ຂ້ອຍມັກຈະສອນ ແລະ ແນະນຳຄົນງານໃໝ່. ມີຄົນທີ່ຮຽນຍາກ, ຍອມຮັບເງື່ອນໄຂການເຮັດວຽກແລະຕິດກັບມັນ. ແຕ່ກໍຍັງມີຊາຍໜຸ່ມຫລາຍຄົນທີ່ເຮັດວຽກເປັນເວລາສັ້ນໆແລ້ວໄປເຮັດວຽກອື່ນທີ່ມີລາຍຮັບສູງກວ່າ.”

ທ່ານ Vo Van Co, ຢູ່ໝູ່ບ້ານ My Son, ແມ່ນໜຶ່ງໃນ “ຕາຮັກ” ຂອງບັນດາຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານໂບຮານຄະດີຂອງຊາວອີຕາລີ ຍ້ອນມີທັກສະການຂຸດຄົ້ນ ແລະ ຂຸດຄົ້ນອັນດີເລີດຂອງລາວ. ແຕ່ໃນຊຸມປີມໍ່ໆມານີ້, ລາວໄດ້ປ່ຽນວຽກງານພາຍຫຼັງສຳເລັດໂຄງການສ້ອມແປງຫໍ G.

ທ່ານ ຫງວຽນກົງກຽບ, ຫົວໜ້າຄະນະຄຸ້ມຄອງມໍລະດົກ My Son ໄດ້ມອບໃບຢັ້ງຢືນການຝຶກອົບຮົມໃຫ້ບັນດາພະນັກງານປະຕິສັງຂອນ. ພາບໂດຍ ວອນໂທ — ທ່ານ ຫງວຽນກົງກຽບ, ຫົວໜ້າຄະນະຄຸ້ມຄອງມໍລະດົກ My Son ໄດ້ມອບໃບຢັ້ງຢືນການຝຶກອົບຮົມໃຫ້ບັນດາພະນັກງານປະຕິສັງຂອນ. ພາບ: ວັນນະໂທ

ເຊັ່ນດຽວກັນ, ທ່ານ ຫວູວັນທຽນ - ຊ່າງຊຳນານທີ່ມີປະສົບການເກືອບ 20 ປີໃນດ້ານໂບຮານຄະດີ ແລະ ບູລະນະປະຕິສັງຂອນບໍ່ສາມາດດຳລົງຊີວິດໃນອາຊີບໄດ້. ທ່ານທ້ຽນເຍີນກ່າວວ່າ: ຄ່າຈ້າງປະຈຳວັນຕ່ຳເກີນໄປ, ແຕ່ເຮັດວຽກຢູ່ໃນສະພາບຮ້ອນ, ນັ່ງຢູ່ໃນຂຸມຂຸດຫຼືປີນຫໍປະຕິສັງຂອນ, ເງິນເດືອນຕ່ຳກວ່າການເຮັດວຽກເປັນກຳມະກອນກໍ່ສ້າງຢູ່ນອກ. ການເຮັດວຽກຍັງບໍ່ຫມັ້ນຄົງ, ບໍ່ມີຢູ່ສະເຫມີ, ການຂຸດຄົ້ນແລະການຟື້ນຟູແມ່ນໂດຍໂຄງການ. ບາງປີແມ່ນ, ບາງປີບໍ່, ແຕ່ລະປີເຮັດວຽກພຽງແຕ່ 4-5 ເດືອນ.

ສຳລັບໂຄງການໃຫຍ່ທີ່ມີຄົນງານເກືອບຮ້ອຍຄົນເຮັດວຽກຮ່ວມກັນ, ຄ່າຈ້າງຄົນງານສ້ອມແປງກໍຄືກັນກັບຄົນງານກໍ່ສ້າງ. ຕາມເອກະສານສະບັບເລກທີ 258/QD-SXD ລົງວັນທີ 25/12/2023 ຂອງພະແນກກໍ່ສ້າງແຂວງ ກວາງນາມ, ໄດ້ແຈ້ງລາຄາຫົວໜ່ວຍໃຫ້ຄົນງານກໍ່ສ້າງແຂວງ ກວາງນາມ, ໃນເອກະສານສະບັບທີ 258/QD-SXD ແມ່ນ 210.304 ດົ່ງ, ລະດັບ 217.300 ດົ່ງ. ເມື່ອປຽບທຽບກັບລາຄາແຮງງານໃນຕະຫຼາດ, ລະດັບເງິນເດືອນນີ້ເຮັດໃຫ້ມັນຍາກທີ່ຈະຮັກສາພະນັກງານຟື້ນຟູທີ່ມີທັກສະ.

ຈາກເຂດ “ຫວ່າງເປົ່າ” ຂອງພະນັກງານປະຕິສັງຂອນ, ຜ່ານບັນດາໂຄງການອະນຸລັກໃນໄລຍະ 20 ປີຜ່ານມາ, ຄົນງານນັບຮ້ອຍຄົນໄດ້ກາຍເປັນພະນັກງານປະຕິສັງຂອນ. ແຕ່ປະຈຸບັນມັນຍາກທີ່ຈະຮັກສາອາຊີບ.

ໂຄງການອາດຈະສິ້ນສຸດລົງ ແຕ່ວຽກງານອະນຸລັກບໍ່ສາມາດຢຸດເຊົາໄດ້. ປາດສະຈາກມືຂອງຊ່າງຫັດຖະກຳທີ່ມີຄວາມຊຳນານ, ແມ່ນຂາດແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນທີ່ສຳຄັນທີ່ສຸດໃນການອະນຸລັກ, ແລະ ເຮົາຍັງຂາດຄົນທີ່ຈະຖ່າຍທອດຄວາມສາມາດ, ເຕັກນິກ ແລະ ຄວາມຮູ້ພື້ນເມືອງທີ່ໄດ້ສະສົມໃນໄລຍະ 20 ປີຜ່ານມາ. ສະນັ້ນ, ການເບິ່ງແຍງທີມນັກປະຕິສັງຂອນທີ່ມີຄວາມຊຳນິຊຳນານ ຍັງເປັນການເບິ່ງແຍງຮັກສາຄວາມຍືນຍົງຂອງມໍລະດົກ...

ທີ່ມາ: https://baoquangnam.vn/nguy-co-thieu-tho-trung-tu-di-tich-3149387.html