인력양성 가속화 및 반도체 산업 협력 확대

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2024년 베트남-아시아 디지털 혁신 서밋의 틀에서 5월 29일, "반도체 산업 발전을 위한 협력" 워크숍이 하노이에서 열렸습니다.

FPT Corporation 이사회 회장인 Truong Gia Binh 씨에 따르면, 디지털 전환, 녹색 전환 및 지속 가능한 개발의 추세에서 반도체는 국가가 개발을 가속화하는 핵심 기술 중 하나입니다. 베트남은 반도체 산업을 발전시킬 잠재력을 가지고 있지만, 메커니즘과 정책의 단점을 해결해야 합니다. 반도체 기술 생태계에서 인력 교육을 가속화하고 협력과 투자 기회를 더욱 확대합니다.

Nguyen Thi Le Quyen, National Innovation Center(기획투자부) 부소장은 세계 반도체 칩 시장은 지난 20년간 연평균 14%의 성장률을 유지해 왔으며 2030년까지 1조 달러 규모의 산업으로 성장할 잠재력이 있다고 말했습니다. 반도체 분야의 인력 수요는 계속 증가할 것으로 예측됩니다. 중국 등 반도체 산업 주요국은 2030년까지 40만 명의 인력이 필요할 것으로 추산하고, 미국은 6만7000명의 인력이 필요할 것으로 전망했다. 기획투자부가 주관하는 '2030년까지 반도체 산업 인력을 양성하고, 2050년까지 비전을 제시한다'는 프로젝트는 반도체 산업에 약 5만 명의 엔지니어가 필요할 것으로 전망했다. 이들 중 약 15,000명이 마이크로칩 설계 엔지니어이고 35,000명이 제조, 패키징, 테스트 및 기타 분야의 엔지니어입니다. 베트남은 연구소, 대학, 교육기관, 기업에서 강의할 강사 1,300명을 양성해야 하며, 약 200개 시설에 대한 교육 네트워크와 교육 지원을 확대해야 합니다.

정보통신부 정보기술산업부 부국장인 응우옌 티엔 응이아 씨는 베트남이 반도체 인력 문제를 해결하기 위해서는 교육에만 투자할 것이 아니라 베트남에 투자하는 기업을 유치해 국내 반도체 시장을 개발해야 한다고 말했습니다. 베트남은 반도체 기술 분야에서 많은 우위를 가지고 있음에도 불구하고 이 분야에서 세계에 기여하는 바가 미미하기 때문입니다. "칩 제조 기업을 위한 지원 생태계 형성을 촉진하는 것은 베트남이 대형 칩 제조 기업에 대한 매력을 높이는 데 도움이 될 것이며, 베트남은 더 많은 반도체 칩 제조 활동을 하는 나라가 될 것입니다."라고 Nguyen Thien Nghia 씨가 강조했습니다.

트란 루

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출처: https://www.sggp.org.vn/tang-toc-dao-tao-nhan-luc-va-mo-rong-hop-tac-cong-nghiep-ban-dan-post742169.html