대학-기업, 현대인재양성모델

많은 고용주들이 사업 개발을 위한 고품질의 인적 자원을 확보하기 위해 지원자에 대한 요구 사항을 점점 더 엄격하게 설정하는 경향이 있습니다. 이것은 학습자에게 상당한 도전이 됩니다. 왜냐하면 이는 단순히 학문적이고 전문적인 지식을 습득하는 것만이 아니라 시장 관행에 대한 이해도 요구되기 때문입니다.

하지만 대학생들이 시장의 모든 움직임을 이해하는 것은 쉽지 않다. 현실적으로 이 단계에서는 주로 강의실 수업에서 지식을 습득하기 때문이다. 한편, 실제 관찰 기회는 특정 직무에 대한 "몰입" 과정을 요구하는데, 이는 주로 실제 직원 및 전문가로서 일하기 위해 나선 사람들에게 해당됩니다.

이 문제는 굉장히 어려워 보이지만, 호치민시 기술대학(HUTECH)처럼 학교와 기업 사이에 긴밀한 관계를 맺고 있는 대학 덕분에 해결책을 금방 찾을 수 있었습니다.

이 학교의 학생들은 오랫동안 광범위한 연구와 교육 성과를 거둔 교수, 박사, 선도적인 과학자뿐만 아니라 특별한 교사를 강사로 모시는 데 익숙해져 왔습니다. 여기에는 Hoa Binh Construction Group의 회장 Le Viet Hai, IPPG의 사장 Le Hong Thuy Tien, BIN Corporation Group의 창립자 겸 CEO Shark Le Hung Anh, 젊은 사업가 Shark Le Dang Khoa 또는 MM Mega Market, AEON Vietnam, Lazada의 CEO 및 고위 임원 등 유명한 "재능 있는 장군"이 있습니다.

이런 특별한 교사들은 가르치는 환경에서 직접 온 것은 아니지만, 사업계에서 오랜 세월 투쟁하며 많은 흥망성쇠를 겪었습니다. 그리고 그들은 시장의 움직임과 변동의 모든 단계를 파악할 수 있습니다.

학생들은 경제의 운영 규칙, 사업 모델의 변수, 방법에 대해 알고 싶어합니다. 아니면 미래 직업 트렌드와 글로벌 시민에게 필요한 소프트 스킬에 대한 조언을 원하시나요? 아니면 스타트업, 운영 이니셔티브, 자금 조달, 프로젝트 투자, 비즈니스에서 위험을 마주하고 처리하는 방법에 대한 답변이 필요하신가요?

학생들은 멀리 갈 필요 없이 CEO 대화 프로그램, 세미나, 토크쇼, 워크숍에 참석하기만 하면 됩니다. 이러한 모임에는 성공한 사업가들이 항상 여러분의 모든 고민을 진심으로 해결해 줄 준비가 되어 있습니다.

신입 졸업생은 직장에 적응하는 데 오랜 시간이 걸리는 경우가 많습니다. 이러한 차이가 발생할 가능성이 매우 높은 이유는 실제 업무 환경이 대학 환경과 많은 차이가 있고, 기업 환경의 표준과 규칙에 노출될 기회가 많지 않았던 학생들의 경우 혼란스러워하고 즉시 적응하기 어려움을 겪는 것도 이해할 만합니다.

이러한 상황을 빠르게 파악하고 해결하고자 학교는 1학년 때부터 회사 견학을 조직하는 데 주력하여 학생들이 앞으로 일하게 될 현장을 자세히 볼 수 있도록 했습니다.

학교가 다양한 사업 파트너 네트워크를 보유하고 있는 만큼, 각 학생의 출장 및 인턴십이 전공 분야의 특성과 밀접한 관련이 있다는 것은 자명한 사실입니다.

여러분이 방문할 장소 목록에는 다양한 분야의 "큰 이름"이 가득합니다. 예를 들어, 정보 기술 산업의 경우 VNPT, FPT Software HCM, Fujinet System, Hitachi Vantara Vietnam, TMA Tech Group, DXC Technology 등이 있습니다. 기술 부문에서는 Zeng Hsing 산업 회사 본사, 현대 Truong Chinh 트럭 및 버스 회사, Rang Dong 전구 및 진공 플라스크 주식회사, Audi Tan Binh 쇼룸에서 경험을 쌓았습니다.

또한, 미래물류공급망관리인력의 경영강의장은 롱안국제항구, 까뜨라이항구, 비나밀크 우유공장, 동아제약물류주식회사, 보세창고 제6, 7호 등이다. 금융-은행업 부문으로는 Rong Viet Securities Joint Stock Company, Crystal Bay Vietnam Group, Sacombank, Vietcombank, Shinhan Bank, Ouri Bank 등이 있습니다. 또는 관광-레스토랑-호텔 경영을 전공하는 학생이라면 Gem Center, Grand Hotel Saigon, InterContinental Saigon Hotel, Imperial Vung Tau, Bom Restaurant 등과 같은 5성급 호텔, 레스토랑, 컨퍼런스 센터를 자주 방문할 것입니다.

회사 투어는 단순히 오고 가고 방문하는 것이 아니라, 각 과의 경험이 풍부한 관리자나 전문가와 함께 일하면서 학생들은 귀중한 실무 수업을 받습니다.

이는 기업 환경에서 각 직무의 구체적인 특성, 기업 문화, 전문적인 업무 스타일 등에 대해 알아가는 데 도움이 될 수 있습니다. 또는 실제 생산 과정과 완제품이 만들어지는 과정, 비즈니스에 적용되는 디지털 솔루션, 디지털 플랫폼 및 새로운 기술 소프트웨어를 관찰하는 것일 수도 있습니다.

졸업 후까지 기다릴 필요 없이 대학 입학 때부터 학생들은 자신이 가장 좋아하는 직업 분야에 대한 다차원적이고 객관적인 인식을 이미 형성했으며, 기업이 직원에게 무엇을 요구하는지, 그리고 고용주의 "기대"에 부응하고 미래에 성공하기 위해 지속적으로 개선해야 할 지식과 기술이 무엇인지 명확하게 이해합니다.

HUTECH 학생은 완전한 이력서를 준비하고 자신감과 전문성만 갖추면 학교 내에서 열리는 멋진 만남의 장소에서 수천 개의 매력적인 일자리를 "사냥"할 수 있습니다. 이 취업 박람회는 수백 개의 유명 기업과 협력하여 규모가 크고 전문적인 방식으로 학교가 주관합니다.

학교가 주최하는 HUTECH IT 오픈 데이, HUTECH 테크쇼, HUTECH 진로의 날, HUTECH 관광 해피 데이, HUTECH VJIT 취업 박람회, HUTECH 국제 취업 박람회 등 축제에 참여해 보세요.

각 축제는 특정 분야에 초점을 맞추고 있어 학생들이 일자리를 "사냥"하기에 매우 편리합니다. 따라서 모든 축제가 공통적으로 학교 학생 수천 명과 호치민시 전체 학생을 끌어들여 큰 화제를 모은다는 사실을 이해하는 것은 어렵지 않습니다.

취업에 대해 지나치게 걱정할 필요는 없습니다. 잠재적인 지원자는 충분한 지식과 기술을 습득하기만 하면 되며, 다음 단계는 학교에 가서 지원하고, 면접을 보고, 좋은 직장을 얻는 것입니다.

1학년이나 2학년이라면 여전히 고용주와 직접 소통하고, 고용주의 실제 요구 사항을 조사하여 자신을 향상시키기 위한 전략을 계획하고, 졸업 후 자신 있게 노동 시장에 진출할 수 있습니다.

출처: https://tuoitre.vn/dai-hoc-doanh-nghiep-mo-hinh-dao-tao-cho-nguon-nhan-luc-hien-dai-20240628102150394.htm