내무부, 우수 졸업생 유치 정책에 대응

3월 7일, 내무부는 국회 청원위원회가 하띤성 유권자로부터 우수한 대학 졸업생과 젊은 과학자들을 유치하고 인력을 양성하는 정책에 대한 정부령 140/2017을 개정해 달라는 청원서를 접수했다고 밝혔습니다.

내무부 장관 Pham Thi Thanh Tra(사진: Van Thuy).

유권자들은 대학 졸업자에게 우수한 교육 성적을 요구하지 않거나 조정해야 한다고 제안했습니다. 왜냐하면 우수한 교육 성적을 가진 우수한 대학 졸업자의 수가 매우 적기 때문입니다. 해외에서 우수한 대학을 졸업한 경우에도 교육성과를 파악하기는 매우 어렵습니다.

또한 하띤성 유권자들은 후보자에 대한 학습 및 조사 결과(있는 경우)를 고려하기 위해 지원서만 수집하고 서류는 수집하지 않는 것은 적절하지 않으므로 지원 절차를 조정해야 한다고 말했습니다.

내무부는 유권자들에게 보낸 서면 답변에서 정부가 2017년 12월에 정치국의 결론 제86/2014호에 규정된 정책을 긴밀히 따르는 원칙을 보장하고, 법률 조항에 어긋나지 않으며, 정부의 권한에 따라 시행되도록 하는 법령 140/2017을 발표했다고 밝혔습니다.

많은 중앙 및 지방 기관에서는 우수한 졸업생 및 젊은 과학자의 규제 및 모집에 관한 문서를 발행했습니다.

"이행 결과 요약은 법령 140/2017의 정책이 효과적이었고 이행에 대한 관심을 받았다는 것을 보여줍니다. 법령 140에 따라 모집 계획을 발행하는 기관 및 지방 자치 단체의 수는 2023년에 증가할 것입니다. 많은 우수한 졸업생과 젊은 과학자들이 이에 대해 배우고 등록했으며 채용되었습니다."라고 내무부는 말했습니다.

내무부에 따르면, 우수한 졸업생과 젊은 과학자들은 채용된 후 모두 활력이 넘치고, 열정적이며, 자신의 업무에 헌신적입니다. 항상 단위 리더의 모든 임무와 지시를 따르고, 우수하다는 평가를 받으며, 임무를 잘 완수해야 합니다.

내무부 통계에 따르면 2018년부터 2024년 1월까지 140/2017호 법령에 따른 정책에 따라 모집을 위해 등록된 후보자 지원자는 739명이었습니다. 이 중 581개 기록은 기준을 충족했고 158개 기록은 기준을 충족하지 못했습니다.

선발 결과에 따르면, 389명의 우수한 졸업생과 젊은 과학자들이 유치되어 기관 및 조직에서 일하도록 모집되었으며(2022-2023년에는 전년 대비 증가) 모두 전문적 자격, 기술, 지정된 분야에서 지식을 적용하는 능력, 개발 전망 면에서 높은 평가를 받았습니다.

2022년 초, 내무부는 우수한 졸업생과 젊은 과학자 7명을 내무부 공무원으로 모집했습니다(사진: 탄 투안).

그러나 내무부는 하띤 주민이 제안한 바와 같이, 140/2017 법령이 우수한 해외 졸업자의 연수 성적 결정, 지원서 수집에 대한 규제 등 특정한 한계를 드러냈다는 점을 인정했습니다.

내무부는 교육훈련부 및 관련 부처와 협력하여 지침 문서를 신속하게 발행하고 지자체에 대응하여 정책을 효과적으로 시행함으로써 간부, 공무원 및 일반 국민의 질을 향상하는 데 기여하고 있습니다.

부처는 정부와 총리에게 제출된 보고서를 평가하고 검토하여 법령 140/2017을 현실에 맞게 수정 및 보완하는 것을 고려하기 위해 관련 기관과 계속 협력할 것입니다.

원천: https://dantri.com.vn/xa-hoi/bo-noi-vu-tra-loi-ve-chinh-sach-thu-hut-sinh-vien-tot-nghiep-xuat-sac-20240307173630105.htm