ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់កម្មករវៀតណាមក្នុងឆ្នាំ 2023 កើនឡើង 6.9%

ក្នុងឆ្នាំ ២០២៣ ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់កម្មករវៀតណាមនឹងឡើងដល់ ៧,១ លានដុងក្នុងមួយខែ កើនឡើង ៤៥៩,០០០ ដុង (៦,៩%) ធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ ២០២២។

របាយការណ៍របស់ការិយាល័យស្ថិតិទូទៅបង្ហាញថា ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់កម្មករជាបុរសគឺ ៨,១លានដុង ហើយកម្មករស្រីមានចំនួន ៦លានដុង។ ក្នុងត្រីមាសទី ៤ ឆ្នាំ ២០២៣ តែមួយ ជីវិតរបស់កម្មករនឹងប្រសើរឡើង ដោយសារប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមនឹងឡើងដល់ ៧,៣ លានដុងក្នុងមួយខែ កើនឡើង ១៨០.០០០ ដុង បើធៀបនឹងត្រីមាសទី៣។

កំណើនប្រាក់ចំណូលត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងឈានដល់ 2.5% ជិតទ្វេដងនៃ 1.4% នៅក្នុងត្រីមាសទី 4 ឆ្នាំ 2022 នៅពេលដែលជំងឺរាតត្បាតបានបញ្ចប់។ មូលហេតុគឺក្នុងខែចុងក្រោយនៃឆ្នាំនេះ អាជីវកម្មពន្លឿនការផលិត និងអាជីវកម្មការបញ្ជាទិញមានភាពប្រសើរឡើង ជំរុញឱ្យប្រាក់ចំណូលរបស់កម្មករកើនឡើងជាងមុន។

ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមនៅក្នុងត្រីមាសទី 4 ឆ្នាំ 2023 របស់កម្មករនៅក្នុងតំបន់សេដ្ឋកិច្ចទាំងអស់បានកើនឡើង។ ការកើនឡើងលឿនបំផុតគឺនៅតំបន់ដីសណ្ដទន្លេក្រហម ដែលឈានដល់ ៨,៧ លានដុងក្នុងមួយខែ (កើនឡើង ៣,៥%)។

តំបន់ភាគអាគ្នេយ៍បានកត់ត្រាកំណើនប្រាក់ចំណូលទាបបំផុតប្រហែល 2.3% ឈានដល់ 9 លានដុងក្នុងមួយខែ។ បើប្រៀបធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ 2022 ការកើនឡើងនៃប្រាក់ចំណូលការងារនៅក្នុងខេត្ត ក្រុងមួយចំនួនដែលមានតំបន់កែច្នៃឧស្សាហកម្ម និងនាំចេញមានកម្រិតទាបណាស់ ដូចជា Dong Nai 8.9 លានដុង (កើនឡើង 1.6%) ។ ទីក្រុងហូជីមិញ ៩,៤លានដុង (១,៩%)។ ផ្ទុយទៅវិញ មូលដ្ឋានមួយចំនួនមានកំណើនល្អគួរសមដូចជា Binh Duong ៩,៥ លានដុង (កើនឡើង ៦,៤%); Vung Tau 8.7 លានដុង (12.8%) ។

ទោះបីជាការកត់ត្រាកំណើនប្រាក់ចំណូលយឺតជាងធៀបនឹងតំបន់ផ្សេងទៀតក៏ដោយ ភាគអាគ្នេយ៍លែងនាំមុខគេក្នុងអត្រាគ្មានការងារធ្វើក្នុងចំណោមមនុស្សដែលមានអាយុធ្វើការ។ អត្រាគ្មានការងារធ្វើនៅទីក្រុងហូជីមិញតែម្នាក់ឯងបានថយចុះមកត្រឹម ២,៩១% ដោយសារអាជីវកម្មជាច្រើនកំពុងស្វែងរកការបញ្ជាទិញថ្មី និងពង្រីកផលិតកម្ម ដូច្នេះពួកគេត្រូវការជ្រើសរើសកម្មកររាប់ពាន់នាក់។ ទីក្រុងនេះក៏រៀបចំពិព័រណ៍ការងារដោយផ្ទាល់ និងអនឡាញជាច្រើនផងដែរ ដើម្បីភ្ជាប់កម្មករ និងអាជីវកម្ម។

*វេនម៉ោងកម្មករកាត់ដេរនៅទីក្រុងហូជីមិញ ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 2023។ រូបថត៖ Thanh Tung*

តំបន់ដែលបង្កើនការតភ្ជាប់ប្រតិបត្តិការការងារជួយកែលម្អចំនួនកម្មករនិយោជិតដែលឈានដល់ 51.3 លាននាក់ កើនឡើងចំនួន 130.000 នាក់បើធៀបនឹងត្រីមាសទីបីនៃឆ្នាំ 2023 ។ នៅឆ្នាំ 2023 ចំនួនកម្មករនិយោជិតត្រូវបានគេប៉ាន់ប្រមាណថាមានចំនួន 51.3 លាននាក់ កើនឡើងចំនួន 683.000 នាក់បើធៀបនឹងឆ្នាំ 2022 ។

ចំនួនអ្នកឈប់សម្រាក និងបាត់បង់ការងារក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានខែចុងក្រោយនៃឆ្នាំនេះ បានបន្តថយចុះ បើធៀបនឹងត្រីមាសទីបី។ ក្នុងនោះចំនួនកម្មករអត់ការងារធ្វើមានចំនួន ៨៥.០០០នាក់ ថយចុះជិត ៣៣.០០០នាក់; ចំនួនមនុស្សឈប់សម្រាកគឺ 77,800 នាក់ ធ្លាក់ចុះជាង 187,000 បើធៀបនឹងត្រីមាសទីបី។

ហុង ចៀវ

Vnexpress.net

ប្រភពតំណ