パートタイムの学生にも、フルタイムの学生と同様に奨学金が支給されます。

上記の情報は、教育訓練省が検討している教育法のいくつかの条項を改正する政令案に含まれています。

したがって、教育訓練省は学生の就労に関する規則を策定し、その中でグループは学習を奨励するために奨学金を検討し、付与する対象に、フルタイムの学生だけでなく、勤労学生、遠隔教育など他の形態の訓練を受けている学生も含めることとした。

パートタイム学生にもフルタイム学生と同様に奨学金を支給する予定です。 （図）

教育訓練省がこの提案を行った理由は、2020年の政府法令第84号第8条第4項b項に「職業教育機関および高等教育機関については、学習を奨励するための奨学金が公立学校の授業料収入の少なくとも8％に相当する額で提供される」と規定されているためである。したがって、全日制およびパートタイムの学生に奨学金を授与することは、決議の精神に完全に沿ったものです。

教育訓練省はさらに、現行の高等教育法でもパートタイムとフルタイムの区別がされていないと指摘した。研修フォームは卒業証書の付録にのみ記録されます。

教育訓練省は、奨学金受給者に対する修正と補充に加え、公立学校が学習を奨励するために授業料収入の少なくとも5％を奨学金基金に割り当てることを提案した。これは現在の水準に比べて3％の削減となる。私立学校の場合、割合は2％のままです。同時に、控除額は全日制学生だけでなく、すべての研修制度の学生の授業料に基づいて計算されます。

教育訓練省は草案の中で、継続教育機関の教師も一般教育の教師と同様に夏休みを取得する権利があると修正・補足することも提案した。その理由は、国家教育制度の卒業証書を授与するための教育プログラムを教える継続教育機関の教師に対する政策は、一般教育の教師に対する政策と同様に実施されているが、現在の政令84/2020/ND-CPではこれらのケースに対する夏休みが規定されていないためである。

出典: https://vtcnews.vn/sinh-vien-tai-chuc-co-the-duoc-cap-hoc-bong-nhu-he-chinh-quy-ar902166.html