シ・マ・ツァイ：少数民族の職業訓練に重点を置く

山岳地帯の国境地帯シマチャイには、95%の少数民族が住んでいる。労働年齢人口は56％を占め、そのうち80％以上が農業に従事しています。したがって、少数民族労働者に対する職業訓練は、地区の貧困削減活動における重要な解決策であると考えられています。

以前、シンチェンコミューン、シンチャイ村のモン族のCu A Sungさんの家族の生活は多くの困難に直面していました。彼には仕事がなく、人に雇われた仕事を何でもやっていたが、収入は生活費を賄うのに十分ではなかった。安定したキャリアを持ちたいという思いから、ソンさんはシマチャイ地区の職業教育・継続教育センターがコミューン内で開催する3か月間の初級建設技術クラスに登録しました。

ソンさんは次のように語った。「職業訓練クラスに参加したとき、役に立つ知識とスキルをたくさん学びました。」コースを修了した後、私と数人の兄弟は建設チームを設立し、その地域のいくつかのプロジェクトの契約を引き受けました。この仕事のおかげで家族を養うのに十分な収入を得ることができました。

ソン氏だけでなく、シマツァイ地区の数千人の少数民族労働者も職業訓練の重要性と意義を理解し始めており、自らの能力、条件、資格などに適した職業を学ぶために自発的に登録している。特にシンチャイコミューンでは、これまで700人近くの労働者が職業スキルの訓練を受けている。 2023年だけでも、シンチャイ社は少数民族の学生50名を対象に短期職業訓練クラスを2回開催しました。同コミューンは地区農業サービスセンターとも連携し、薬用植物の栽培を指導するクラスを3つ開催した。樹冠整形、枝打ちなどの温帯果樹の植え付けと管理技術。

豚飼育支援モデルは、バット・サット地区コック・ミコミューンの多くの女性組合員の収入向上に役立っています。 - 5.png

同地区の職業訓練への取り組みにより、2022年と2023年に、四瑪才地区では約1,300人の少数民族労働者を対象に、32の社区での短期職業訓練クラスを開設した。研修コースは、建設技術、温帯果樹の植栽と管理、大型家畜の飼育などの職業に重点を置いています。

シマチャイ県職業教育継続教育センター副所長ナム・ティエン・ドゥック氏は次のように述べた。「少数民族の労働者は健康で誠実、そして熟練しているという利点を持っています。」熟練した労働者であれば、適切に管理され、教育されていれば、かなり高い労働生産性を達成できるでしょう。

タオ・チュー・ピン村最大の錦織縫製工場は、村内の約5〜7人の女性に在宅雇用を創出している。

シマチャイ地区は、職業訓練の効果を高めるために、職業訓練と人々の雇用ニーズの解決を結び付け、職業訓練ソリューションを同時に実施することを提唱しており、その中で職業教育の宣伝と指導が最優先事項となっています。地区は、人生における職業の役割と重要性、党と国家の職業訓練政策とガイドラインについて、マスメディアを通じて宣伝を強化します...

豚飼育支援モデルは、バット・サット地区コック・ミコミューンの多くの女性組合員の収入向上に役立っています。 - 6.png

毎年、労働・傷病兵・社会局は、職業教育継続教育地区センターと連携して、調査・研究を行い、社町の人々の職業訓練に対するニーズと希望を把握し、各地域の実情や学習内容に適した初級職業クラスを編成する計画を立てています。

少数民族に対する職業訓練は「実践」方式で行われている。それに加えて、少数民族が職業訓練を受ける際に授業料、食費、ガソリン代、教材、学習用具を支援する政策は、人々が職業訓練を受けることを奨励することに貢献してきましたし、現在も貢献しています。

現在、シマチャイ地区の訓練を受けた労働者の割合は59％に達し、2020～2025年の第18回地区党大会決議で設定された目標値より9％上回っています。この結果は、地区内の少数民族に対する職業訓練に政治システム全体が積極的に参加していることの最も明確な証拠です。

シマチャイ県は、2025年までに労働力の50％を訓練し、訓練を受けた労働者のうち25％が学位や資格を取得し、それによって同県の農業部門の労働者の割合を60％未満に減らすという目標を設定している。

この目標を達成するために、シマチャイ地区は、農村労働者の職業訓練への参加を支援する政策を継続的に効果的に実施しています。農村労働者向けの職業訓練プロジェクトと、当該地域で実施されている国家目標プログラムのプロジェクトとの統合を推進する。併せて、職業訓練施設と企業との連携を推進し、労働者の職業訓練への参加を促し、雇用に結びつく職業訓練を推進します。

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