早期退職した人や、早期退職を計画している人の中には、都市を離れて田舎に戻り、農業に就く人が多くいます。 「都会を離れて森へ」というグループを見つけるのは難しくありません。 「街を離れて海へ行こう」ソーシャルネットワーク上で「都会を離れて田舎に帰る」…こうしたグループには、大学生を含む数万人のメンバーが集まっている。
筆者がフェイスブックの「都会を出て森へ」グループで早期退職時に直面する困難について質問したところ、関係者から次々と秘密を打ち明けられた。
早期退職に抗議して母親が頭を剃る…
トリ・タンさん（38歳、カインホア省在住）は、16年間医療分野で学び、働いた後、安定した仕事を辞め、小さな家族を連れて故郷に戻ることを決意しました。タンさんは次のように語りました。「幼いころから、両親は彼女に大きな期待を寄せており、彼女が才能豊かで高潔な医師になって将来成功するだろうと常に願っていました。」そのため、彼女が仕事を辞めたいと聞いたとき、母親は強く反対しました。
「当時、母は抗議の意を表して頭を剃り、私にそれを止めるよう圧力をかけてきました。子供たちが仕事を辞めたら、社会から悪い目で見られるのではないかと恐れていたのです。私はひどく落ち込み、夫にしか打ち明けられず、二人で励まし合って乗り越えました」とタンさんは打ち明けた。
トリ・タンさんとその家族は現在、故郷に戻って暮らしています。
多くの人が夢見る仕事、つまり働くために何年も懸命に勉強しなければならない仕事を辞めると決めたとき、タンさん自身も、仕事がなくなること、経済的困難、親からのプレッシャーなど、自分自身の不安を抱えていました...
「都市を離れて田舎に戻ることは、個人的な問題であるだけでなく、家族や社会の問題でもあります。親が反対するのは、あなたを愛し、気遣っているからです。ですから、若者が早期退職を望むなら、まずは精一杯生き、働くべきです。そして、適切な時期が来た時に退職すべきです。農業は容易ではありません。専門知識は必要ないかもしれませんが、都市の2倍のスキルと忍耐力が求められることもあります」と、トリ・タン氏は述べた。
都会を離れて田舎に戻ったときの「カルチャーショック」
トラン・ホン・タオさん（32歳）は、夢を追いかけてキャリアを築く代わりに、一人で都会を離れ、ハウザン省の田舎に戻って暮らしました。
最初、都会を離れて田舎に戻ったとき、タオさんはカルチャーショックに苦しみました。
「生活環境を変えれば、思い描いていたような平穏な生活が手に入ると思っていました。しかし、現実は残酷でした。故郷に戻るということは、貧困、不確実性、不安、そして恐怖の中で生きることを意味します…」とタオさんは打ち明けました。
彼女が住んでいる場所は非常に辺鄙な場所にあり、スーパーマーケットや娯楽施設、お店はなく、医療センターも非常に遠いです。時には、日常生活で使うきれいな水さえ不足することがあります。肉や魚介類などのおいしい食べ物を食べたい場合、遠くまで買いに行ったり、地元で買うよりも何倍も高いお金を払わなければなりません。
彼女は回想する。「初めてここに来た時はショックでした。夜7時になると、どの家も閉まってしまい、明かりも薄暗くなっていました。独身女性だった私は、男性にからかわれるのも当たり前でした。ましてや田舎なので、安全とは言えない地域もありましたから。」
タオさんは故郷に戻って3年以上経ち、平穏だがやや恵まれない生活にも徐々に慣れてきた。こうした困難を乗り越えるために、彼女は農業に加えて、副収入を得るために観賞用の植物をオンラインで販売し、予期せぬ出来事を防ぐために家中にカメラを設置する必要があった。
タオさんは、しばらく田舎に戻るために都市を離れた人々にとって、以前のように働くために都市に戻るのは非常に難しいと付け加えた。資金が限られている、専門スキルが失われている、人間関係が減っている…だから、決断を下す前に若者は慎重に考え、流行に流されるのではなく、自ら進んで早期退職をしなければなりません。
早期退職に向けて何を準備すればよいでしょうか?
TikTokチャンネル「le tho Da Lat」のオーナーであるファム・マイ・リンさんは、早期退職までの道のりをシェアした動画の再生回数が100万回を超えています。
ファム・マイ・リンさんは現在、ダラットで子どもたち向けのアートワークショップや絵画教室を開いている。
リンさんは若い頃から旅行会社のCEOに指名され、自分のレストランを経営し、大小さまざまなプロジェクトを管理してきました。しかし、28歳の時、彼女はすべてを放棄して早期退職し、バリ島（インドネシア）で1年間の休暇を過ごした後、ダラットに移り住むことにしました。
都会を離れて森で暮らすのは簡単なことではないと彼女は言った。十分な生活スキルを身に付け、強い決意を持っていなければ、克服するのは難しいでしょう。
「当時も今も幸せでした。ただ、幸せの形が違っているだけです。若い頃は仕事に没頭し、青春時代を社会貢献に捧げました。プレッシャーや仕事が嫌だったから引退したのではなく、ただ自分の情熱に合った、より楽な新しい仕事を見つけたかったのです」とリンさんは打ち明けた。
彼女はまた、卒業していない若者はまだこのことについて考えるべきではない、若さは素晴らしいので、挑戦して間違いを犯すことを許すべきだと強調した。そして、自分の限界を悟るためには、苦しみ、最も困難な状況に身を置かなければなりません。これらはすべて、将来の退職時に備えておくことができる最も堅実な備えです。
リン氏によると、退職は働くのをやめることや、人生に価値を生み出すのをやめること、そしてもちろん社会から孤立することを意味するものではない。それは単に、自分の中の「子供」をもっと観察し、育てる機会を得るために、異なるライフスタイルを選択することです。
早期退職は、経済的なものか心理的なものか、どちらがより重要ですか?
「都会を出て森へ」というグループの筆者の投稿の下には、早期退職する際にはどちらにもっと注意を払う必要があるのか、金融と心理学の間で議論している人がたくさんいます。
経験者によると、多くの若者は早期退職する際に、健康に関係なくお金を稼ぐことなど、財政に重点を置きすぎる傾向があるそうです。しかし実のところ、早期退職に関して最も心配なのは精神面です。多くの人は主観的にこれを無視し、退職後に落ち込んだり、方向感覚を失ったり、孤立したり、社会から孤立したりします。
ホーチミン市国家大学人文社会科学部心理学科長、レ・ティ・マイ・リエン博士は、「早期退職は悪いことではありません。社会は常に若者の決断を尊重します。『人生の輪』において、経済的な健康と精神的な健康は同等に重要な役割を果たしているようです。したがって、安定した財政状態を維持することに加え、育成、精神的な準備、そしてリスク管理計画の策定も、早期退職を望むなら、すべきことであり、また必要なことです」とアドバイスしました。
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