10月20日：ベトナムの女性たちが数え切れないほどの偏見に悩まされると、家族を救うために「スーパーヒーロー」になる

「家族の世話の仕方を知っていなければならない、子供の育て方を知っていなければならない、美しくなければならない、ビジネスの仕方を知っていなければならない、良いキャリアを持っていなければならない...」、そのような家族や社会からの無数の期待の中で、多くの女性は「閉じ込められている」と感じています。どちらの道を選ぶべきでしょうか?

リン・チーさん（現在40歳、ホーチミン市在住）は23歳で結婚を決意し、第一子を出産した後、自分は失業中だったのに友人たちが皆「あれやこれや」しているのを見て混乱した。チーさんの子どもは障害を持って生まれたため、彼女は産休後に仕事に復帰できなかった。 「疲れすぎて眠ってしまい、子どもの理学療法の時間を逃し、ひどく罪悪感を感じたこともありました。子どもが回復しないのではないかという不安が毎晩私の心に重くのしかかっていました」と女性は振り返った。数え切れないほどのプレッシャーを抱えながら、ほぼ3年間、家で子供の世話をした後、チーは自分が友人や社会から取り残されていることに気付きました。彼女は仕事に行きたいのですが、長い間家にいたので、人見知りが激しく、ついていけないのではないかと心配しています。しかし、彼女が主婦になることを受け入れれば、母親は彼女の若さを後悔するだろう。言うまでもなく、チーは「夫に依存している」人として知られたくないのです。 「昔はたくさんの野望があったのを覚えています。夫はまだ仕事に集中できるのに、私たち二人とも親になったのに、なぜ私は子供の世話をするために仕事を辞めなければならなかったのでしょうか？」とチーさんは打ち明け、「履歴書を広める」ことを決意した。

ほとんどが女性からなるグループが子供たちを連れて公園に遊びに行きました。

写真: ファン・ディエップ

誰に対しても、何も想定しないでください。

現代のベトナム女性は、男女不平等という封建社会からの「遺産」を今も受け継いでいる。ベトナムのような農業経済では、昔から女性は料理や子育てを担当し、家族の「もう一人の稼ぎ手」であると考えられてきました。女性のこうした役割は否定的なものではなく、最優先事項と考えられています。したがって、女性の発展は家族内で制限されます。個人的な成長、キャリア、社会的地位のある人になることは二次的なものとみなされます。

国際労働機関（ILO）による2021年のベトナムのジェンダーと労働市場調査によると、平均して女性は週59時間、男性は50時間働いている。その中で、女性の家事時間は男性の2倍です。

しかし、ベトナムだけではない。世界経済フォーラム（WEF）の「世界男女格差2023」報告書によると、世界的な男女平等達成に向けた進歩は鈍化しているという。女性が男性と平等になるには、あと131年かかると推定されています。また、WEFによると、ベトナムの2023年の男女格差指数は参加146カ国中72位となり、2022年に比べて11位上昇した。世界の男女平等格差の全体像とベトナムの2023年男女格差指数の上昇から、筆者は次のような意見を持っている。まず、現在の現実は、ベトナムの女性は過去とは違うことを示している。彼女たちは学校に通い、お金を稼ぐために働き、男性と同等の社会的地位を持っています。しかし、上記のようなデフォルトのせいで、女性は家族や社会からのプレッシャーをもっと「負っている」ように思われます。誰もが、自分の望む道を自由に選択しなければならないというプレッシャーを克服できるわけではありません。

ギエム・ホアイ・タンさん（44歳、ビンタン区在住）は、妻と子どもたちのためにケーキを作るためにパン作りのクラスに参加した。

写真: ファン・ディエップ

第二に、この記事の枠組みの中で、著者は、男女格差を縮小するということは、女性が「男性にできるのなら、私たちにもできる」と証明しようと努力しなければならないという意味ではないことを強調しています。あるいは、男性と女性の業績を平準化して比較する。実際、人間の生理学の観点から言えば、女性が毎月生理があるという点自体が男性とは異なります。そこから、男性とは比べものにならない不便さが生まれます。著者は、将来男女平等の社会が実現する前に、今、ジェンダーの不平等が女性と男性にどのような影響を与えているかを明確に理解する必要があると考えています。最も小さなことから始めて、おそらく社会の男性と女性の両方が、この仕事は女性だけのものであり、あの仕事は男性だけのものであるという偏見を排除する必要があるでしょう。

ある男性が、高層ビルの窓を掃除するという、かなり危険だと考えられる仕事をしている。

写真: ファン・ディエップ

当社は、上記対象者との契約を更新せず、契約を打ち切ることを選択しました。妊娠中の母親や幼い子どもを持つ母親は、子育ての「二重のプレッシャー」と失業中の経済的プレッシャーにさらされている。

トラン・ティ・ゴック・タオ氏

リン・チーさんの夫、ヴァン・コックさん（42歳）は、女性だけでなく男性にもプレッシャーがあると考えている。それは成功のプレッシャー、家族の稼ぎ手であること、義理の両親の世話であること...「障害のある子供を産んだ妻の苦しみは理解できませんが、投資に失敗して多額のお金を失い、その後2か月間失業したときは、夜中に何度も泣きました。家賃、ミルク、毎日の食費が背中にのしかかるのは大きなプレッシャーでした」とクオックさんは語った。

女性はどちらへ？

息子が成長し、民間企業で正式な労働契約を結んだ今、チーさんは、昇進のための自己啓発と、おいしい食事で家族の世話をきちんとできないのではないかという不安とのバランスを取るのに苦労することがある、と語った。言うまでもなく、40歳になったチーさんは、障害を持つ最初の子どもが引き起こした「精神的トラウマ」がまだ彼女を悩ませており、親戚からもっと子どもを産むべきだというアドバイスを常に聞かなければならなかった。

最も重要なことは、女性が自分自身のチャンスを見つけるために、自分自身の特性と強みを認識する必要があるということです。 2つ目は、目標設定をより重視することです。女性は、その目標に向かって道筋を描き始める前に、自分がどんな人間になりたいのか、どんな人間になりたいのかを知る必要があります。あなたの運命を変えるのは、他でもない…あなた自身です。

心理学博士 ダオ・レ・ホア・アン

リン・チーさんは定時出勤後、会社が3月8日の国際女性デーや10月20日のベトナム女性デーを祝うたびにパーティーを開いて祝う。 「男性の同僚たちが私たちに送ってくれた最後のメッセージは、私たちが仕事でも家庭でもうまくやれるようにという美しい願いでした」とチーさんは語り、その願いが息苦しさを感じさせたとも付け加えた。 「家族と仕事の両方で、すべてをうまくやろうとするプレッシャーがある」とチーさんは語った。

6月21日、グエンフエ歩行者通り（ホーチミン市）で国際ヨガの日を祝う屋外活動に参加する女性グループ

写真: ファン・ディエップ

Facebookソーシャルネットワーク上で7万人以上の会員を擁する人事コミュニティHR Talksの創設者トラン・ティ・ゴック・タオ氏は、昨年末、グループのメンバーが企業が人員削減を行っており、その多くが妊婦や幼い子供を持つ女性であることに気づいたと語った。 「これらの人々との契約を更新する代わりに、会社は雇用を削減することを選んだ。妊娠中の母親や幼い子供を持つ母親は、失業中の子育てと経済的プレッシャーという『二重のプレッシャー』にさらされている」と彼女は語った。これはまた、「母性の神聖な使命」と「昇進への道」が時には両立できないという、男性に比べて女性が不利な立場にあることの証でもある。国際労働機関（ILO）による2021年のベトナムのジェンダーと労働市場調査によると、平均して女性は週59時間、男性は50時間働いている。その中で、女性の家事時間は男性の2倍です。

弁護士のグエン・ティ・トゥイ・フオン博士と心理学のダオ・レ・ホア・アン博士が「女性 - 最も美しい自分になる」というテーマで議論しました。

写真: ファン・ディエップ

では、女性にとっての道とは何でしょうか?ベトナム弁護士商業仲裁センター外務・国際協力部長のグエン・ティ・トゥイ・フオン弁護士博士は、状況を責めるのは女性だけでなく多くの人々の共通の考え方だと語った。たとえば、家族のために犠牲を払っているため、キャリアを伸ばしたり夢を追いかけたりする時間がない、と不満を言う人もいます。これに関して、弁護士のトゥイ・フオン博士は、これは非難されるべきことだと述べた。女性が本当に家族を養いたいと思っていて、犠牲を払う覚悟があるなら、そのことに満足し、誇りを持つべきです。逆に、女性が家族を養いながらキャリアを伸ばしていきたいのであれば、自分の目標を追求することに時間を費やす以外に方法はないのです。 「自分を他人と比べないでください。自分で選択し、決断し、後悔してはいけません。それが自分自身と自分の人生に対する責任感です」と弁護士のトゥイ・フオン博士はアドバイスした。

自分を他人と比較しないでください。自分で選択し、決断し、後悔しないようにしなければなりません。それは自分自身と人生に対する責任感です。

TS – LS トゥイ・フオン

社会に平等な見方を要求する前に、女性たちはまず自ら「窮地から抜け出す」必要がある。リン・チーさんは、自分の仕事にまだ情熱があり、貢献したいと思っていたので、子どもが幼稚園に通うようになった後に仕事に応募しました。ヴァン・コックさんは妻の仕事をサポートし、子どもを学校に送り迎えしたり、家事を手伝ったりする責任を積極的に担っています。心理学者で、ジョブウェイ応用心理学・キャリアガイダンスセンターの戦略ディレクターのダオ・レ・ホア・アン氏は次のように語っています。「最も重要なことは、女性が自分自身の特性と強みを認識し、自分自身のための機会を見つけることです。2番目に重要なのは、目標を定める必要性を強調することです。女性自身が、その目標に向かって道筋を描き始める前に、自分がどんな人間になりたいのか、どのような人間になりたいのかを明確に理解する必要があります。自分の運命を変えることができるのは、ほかでもない自分自身なのです。」

タンニエン.vn

出典: https://thanhnien.vn/ngay-2010-khi-phu-nu-viet-nam-ket-giua-muon-van-dinh-kien-lam-sieu-nhan-do-lay-gia-dinh-185241018104814947.htm