Rationaliser l'appareil pour répondre aux exigences d'innovation

La rationalisation de l'appareil organisationnel est une opportunité de revoir, d'évaluer et de filtrer réellement l'équipe de cadres, de fonctionnaires et d'employés du secteur public (Photo d'illustration)

Mettre en œuvre résolument

Suivant de près les directives et les instructions du Comité exécutif central, la province s'est récemment concentrée sur la synthèse de la mise en œuvre de la résolution n° 18-NQ/TW, datée du 25 octobre 2017 du Comité exécutif central, sur un certain nombre de questions visant à continuer d'innover et de rationaliser l'appareil du système politique afin qu'il soit rationalisé et fonctionne de manière efficace et efficiente (appelée résolution 18) ; En même temps, tirez des leçons, déterminez des orientations et des tâches pour continuer à rationaliser l’appareil dans les temps à venir.

Il s'agit d'une tâche vaste, complexe et lourde. La province doit mener chaque étape avec soin, examiner attentivement toutes les options et garantir la praticabilité et une grande efficacité.

Le processus de restructuration de l’appareil accorde toujours une attention particulière au régime et aux politiques concernant le personnel licencié, les fonctionnaires, les employés publics et les travailleurs ; Organiser et attribuer les CB après avoir rationalisé l'appareil pour assurer la transparence, l'impartialité et le respect des principes.

Le Comité d'organisation du Comité provincial du Parti - l'organisme chargé par le Comité permanent du Comité provincial du Parti de conseiller les personnes concernées par la rationalisation de l'appareil - s'est attaché à synthétiser et à examiner chaque cas spécifique.

Dans le même temps, les localités et les unités, en fonction de leurs fonctions et de leur autorité, examinent et évaluent également l'ensemble du personnel avant et après le réaménagement afin d'avoir des plans spécifiques, adaptés à la pratique, avec pour devise de rationaliser l'appareil, d'assurer l'unité, la synchronisation et la rigueur, mais en évitant résolument la situation de « fuite des cerveaux ».

Les dirigeants des comités du Parti des agences provinciales du Parti ont offert des fleurs et ont récompensé les décisions sur la nomination des fonctionnaires.

Mettre en œuvre la résolution 18 ; Projet n° 25, daté du 17 janvier 2025 du Comité provincial du Parti sur l'innovation, la réorganisation du système politique pour qu'il soit rationalisé, efficace et efficient, pour faciliter l'organisation lors de l'organisation et de l'affectation du personnel, bien qu'il lui reste encore 7 ans de travail, M. Ho Duy Tam (né en 1969) - ancien chef du département du travail, des invalides de guerre et des affaires sociales de la ville de Tan An, a volontairement pris une retraite anticipée.

M. Tam a déclaré : « En termes de capacité et de santé, je suis confiant de pouvoir continuer à exercer mes fonctions. Cependant, lorsque l'organisation en aura besoin, pour faciliter la mise en place d'un nouvel appareil et créer les conditions permettant aux jeunes collaborateurs de se développer et de contribuer, je serai prêt à demander une retraite anticipée. »

La rationalisation de l’appareil va de pair avec la rationalisation de la masse salariale et la restructuration du personnel. Cela affecte les droits d’une partie des fonctionnaires, des employés publics et des salariés dans le processus de rationalisation et de réorganisation. Il y a des gens qui pourraient être amenés à quitter leur poste et à en changer ; certaines personnes doivent prendre une retraite anticipée ;...

Afin de créer un consensus parmi les fonctionnaires, les employés publics et les employés concernant la rationalisation de l'appareil, récemment, les agences, les départements, les branches et les localités ont intensifié la propagande, la mobilisation et l'introduction de politiques afin que les fonctionnaires, les employés publics et les employés puissent clairement comprendre et rédiger volontairement des demandes de retraite anticipée.

Assurer maigre - compact - fort

En tant qu'unité qui a rationalisé l'appareil cette fois-ci, le Comité du Parti du Bloc des agences et entreprises provinciales a terminé ses activités dans les délais prévus, en créant deux nouveaux comités du Parti conformément aux directives du gouvernement central et de la province. Auparavant, le Comité du Parti du Bloc s’occupait de compléter et d’archiver les dossiers d’inspections et de supervisions conformément à la réglementation; organiser la collecte et l’édition de documents et de papiers confidentiels ; Mettre à jour et tamponner tous types de documents, cartes de membre de parti, etc. conformément à la réglementation pour les remettre à temps comme requis.

Parallèlement, le Comité du Parti du Bloc continue d'informer, de propager et de mobiliser les fonctionnaires, les employés publics et les travailleurs pour créer une unité de conscience et d'action dans le processus d'innovation, en réorganisant l'appareil pour assurer des opérations rationalisées, efficaces, efficientes et efficientes .

Long An a achevé l'aménagement et l'organisation de son appareil conformément aux directives du gouvernement central et l'a mis en service rapidement (Sur la photo : les dirigeants provinciaux ont présenté la décision et des fleurs au conseil d'administration du ministère de l'Agriculture et de l'Environnement)

Le Comité de propagande et de mobilisation de masse du Comité provincial du Parti a été créé sur la base de la fusion du Comité de propagande et de mobilisation de masse du Comité provincial du Parti et est officiellement entré en fonction le 1er mars 2025.

Hoang Dinh Can, membre du Comité permanent du Parti provincial et chef du Département de la propagande et de la mobilisation de masse du Comité provincial du Parti, a déclaré qu'après la fusion, les dirigeants du Département ont organisé d'urgence la structure organisationnelle, affecté des fonctionnaires et réglementé de manière appropriée les fonctions et les tâches des départements spécialisés pour garantir les exigences du travail.

Parallèlement, le Conseil élabore le règlement de travail de l’agence pour mener à bien ses tâches ; Attribuer des tâches clés aux services, élaborer des plans et se concentrer sur la direction et la mise en œuvre des tâches clés assignées par le Comité permanent du parti provincial. Le personnel et les employés ont une idéologie stable, un sens des responsabilités, de la solidarité, de la coordination et se mettent immédiatement au travail.

Dans les temps à venir, le personnel et les employés du Département de propagande et de mobilisation de masse du Comité provincial du Parti continueront de promouvoir l'esprit de solidarité, de responsabilité, d'innovation et de créativité pour accomplir les tâches assignées par le Comité permanent du Comité provincial du Parti. Il s'agit de conseiller le Comité permanent du Comité provincial du Parti, le Comité permanent du Comité provincial du Parti pour diriger et orienter la bonne mise en œuvre du travail de construction du Parti en termes de politique, d'idéologie et d'éthique ; mobilisation de masse, travail ethnique et religieux dans la période actuelle.

Le Comité s’attache en particulier à bien organiser l’étude, la diffusion et la propagande des résolutions du Parti ; conseiller le Comité du Parti sur l’étude et le suivi de l’idéologie, de la moralité et du style de Ho Chi Minh en 2025 ; En dirigeant le Front, les organisations sociopolitiques accomplissent bien leurs tâches, en favorisant la maîtrise du peuple ; travailler pour protéger les fondements idéologiques du Parti, lutter contre les opinions erronées et hostiles dans la nouvelle situation.

En outre, le Conseil innove davantage de manière proactive dans l’exécution des tâches professionnelles ; promouvoir les grandes fêtes et les événements importants du pays et de la province ; Propagande pour l'innovation et la réorganisation du système politique selon la résolution 18,...

Le secrétaire provincial du Parti, Nguyen Van Quyet (2e à partir de la gauche), a visité et encouragé le département de propagande et de mobilisation de masse du comité provincial du Parti après la fusion.

Le Comité provincial du Parti continue de perfectionner ses fonctions, ses tâches, ses pouvoirs et de consolider l'organisation et le système politique de la province en vue de rationaliser, d'assurer des opérations efficaces et efficientes sur la base d'une organisation rationnelle des agences, des unités et des organisations ; promouvoir pleinement la position, le rôle, les fonctions, les tâches et les pouvoirs des agences, unités et organisations du système politique de la province pour assurer la démocratie, le professionnalisme, la modernité, la propreté, la force, l'ouverture, la transparence et le service à la population; Renforcer la gestion harmonieuse de la province jusqu'au niveau local, décentraliser et déléguer les pouvoirs de manière raisonnable, répondre aux exigences des tâches de la nouvelle période.

Dans le même temps, le Comité provincial du Parti suit de près les directives et les exigences du Comité directeur central ainsi que la situation réelle de la province. Dans lequel, le principe est d'organiser raisonnablement les agences, les unités et les organisations pour effectuer des tâches de gestion multisectorielles et multidisciplinaires, en mettant en œuvre le principe selon lequel une agence effectue de nombreux travaux et un travail est attribué à une agence pour présider et assumer la responsabilité principale ; assurer le principe du suivi du travail par les personnes (pas de travail, pas de personnes) ; Procéder à l'aménagement et à la restructuration de l'organisation interne des agences et unités du système politique provincial afin d'assurer la rationalisation, la réduction des points focaux, l'amélioration de l'efficacité et de l'efficience des opérations des agences, unités et organisations du système politique provincial. Le nouvel appareil doit être meilleur que l'ancien et mis en service immédiatement, sans interruption de travail, sans interruption de temps, sans laisser de zones ou de champs vacants ; ne pas affecter les activités normales de la société et des personnes ;.../.

Thanh Nga

Source : https://baolongan.vn/tinh-gon-bo-may-de-dap-ung-yeu-cau-doi-moi-a192031.html