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Conditions de paiement des cotisations sociales des travailleurs étrangers

À partir du 1er juillet 2025, les travailleurs étrangers travaillant au Vietnam sont tenus de participer à l'assurance sociale s'ils ont un contrat de travail de 12 mois ou plus.

Báo Công thươngBáo Công thương04/04/2025

Le Vietnam devient de plus en plus une destination attractive pour les experts et les travailleurs étrangers. L’apport de main d’œuvre étrangère favorise non seulement la croissance économique mais contribue également à l’intégration et au développement durable du pays.

Par conséquent, pour garantir les prestations de sécurité sociale à ce groupe de sujets, la loi sur l'assurance sociale de 2024, en vigueur à compter du 1er juillet 2025, a ajouté de nombreuses nouvelles réglementations plus claires et plus transparentes.

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En conséquence, les employés étrangers travaillant au Vietnam seront soumis à l'assurance sociale obligatoire s'ils remplissent les conditions suivantes : Avoir un contrat de travail à durée déterminée de 12 mois ou plus avec un employeur au Vietnam.

Les travailleurs étrangers soumis à l'assurance sociale obligatoire bénéficieront de tous les avantages de sécurité sociale comme les travailleurs vietnamiens, notamment : la maladie, la maternité, les accidents du travail, les maladies professionnelles, la retraite et le décès.

Dans le même temps, la loi sur l’assurance sociale de 2024 stipule également clairement les cas dans lesquels il n’est pas nécessaire de participer à l’assurance sociale, notamment : les personnes se déplaçant au sein de l’entreprise conformément aux dispositions de la loi. Personne ayant atteint l'âge de la retraite au moment de la signature du contrat. Les travailleurs soumis aux traités internationaux dont le Vietnam est membre bénéficient d’autres dispositions.

Par rapport à la loi sur l’assurance sociale de 2014, les dispositions de la loi sur l’assurance sociale de 2024 comportent des changements notables dans les critères de durée du contrat. Auparavant, les travailleurs étrangers n’étaient autorisés à participer à l’assurance sociale qu’avec un permis de travail ou un certificat d’exercice.

En conséquence, le nouveau règlement précise les conditions des contrats d'une durée de 12 mois ou plus, visant à accroître la transparence, la facilité d'application dans la pratique et le respect des pratiques internationales.

Bao Thoa

Source : https://congthuong.vn/dieu-kien-dong-bao-hiem-xa-hoi-cua-lao-dong-nuoc-ngoai-381525.html


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