Muchos países permiten a los estudiantes internacionales trabajar 20 horas/semana durante el semestre, y si violan esta regla pueden ser deportados.
A continuación se muestra el número de horas que trabajan los estudiantes internacionales en algunos países.
Canadá
La Sra. Hai Anh Vu, directora sénior del Sudeste Asiático en el Algonquin College de Ottawa, dijo que a los estudiantes internacionales que estudian programas de tiempo completo se les permite trabajar 20 horas por semana durante el período escolar. Los estudiantes pueden trabajar a tiempo parcial en el campus (horas ilimitadas), fuera del campus (horas limitadas) o ambos, dependiendo de su capacidad. Durante las vacaciones, trabajan a tiempo completo.
Según la Sra. Hai Anh, se trata de una regulación gubernamental que ayuda a los estudiantes internacionales a equilibrar su tiempo de estudio y trabajo, y a obtener ingresos adicionales para cubrir los gastos.
"Esto también ayuda a Canadá a abordar su escasez de mano de obra", dijo.
Para los estudiantes locales, el gobierno no limita el número de horas de trabajo extra. Sin embargo, los empleadores a menudo contratan a estudiantes de 15 años o más si pueden comprometerse con sus estudios.
Al trabajar, los estudiantes deben proporcionar su número de seguro social (SIN) a su empleador. Los salarios, el seguro social, el seguro de desempleo, el impuesto sobre la renta de las personas físicas... están todos referenciados a este número SIN. Si los estudiantes internacionales trabajan horas extra, violarán las regulaciones de inmigración, lo que afectará la extensión de su permiso de estudio o permiso de trabajo posterior a la graduación, e incluso podrían ser deportados o se les podría prohibir ingresar a Canadá por 1 a 5 años.
El salario mínimo en Canadá ronda los 14-17 CAD (250.000-310.000 VND) por hora, dependiendo de la provincia.
Singapur
A los estudiantes internacionales en Singapur se les permite trabajar a tiempo parcial si tienen 14 años de edad o más; programa de tiempo completo en una escuela autorizada por el Ministerio de Mano de Obra de Singapur (MOM).
A los estudiantes internacionales se les permite trabajar hasta 16 horas por semana durante el semestre y un número ilimitado durante las vacaciones. Los estudiantes indígenas no están cubiertos por esta regulación.
Según el Sr. Dinh Hoang Ha, Director Regional de la Academia SSTC de Singapur, los estudiantes pueden ser multados con 20.000 SGD (más de 368 millones de VND) o encarcelados por hasta dos años y se les puede prohibir permanentemente la entrada a Singapur si violan esta ley.
Si un empleador contrata a un estudiante internacional sin permiso de trabajo, puede recibir una multa de entre 5.000 y 30.000 SGD (entre 92 y 550 millones de VND) o ser encarcelado por hasta 12 meses. En muchos casos se castigan ambos delitos.
"La legislación de Singapur es estricta, por lo que los empleadores deben gestionar sus propios asuntos y ser responsables ante la ley. Verificarán las visas de los estudiantes antes de aceptarlos para trabajar", dijo el Sr. Ha.
El salario promedio para un trabajo a tiempo parcial en Singapur es de SGD 9 (VND 165.000)/hora.
Estudiantes vietnamitas trabajan a tiempo parcial en una panadería en Singapur. Foto: Dinh Hoang Ha
América
En EE.UU., a los estudiantes internacionales se les permite trabajar hasta 20 horas/semana en el campus (servicio de cafetería, trabajo de oficina, recepción en el dormitorio, tutoría, asistente de enseñanza...). Durante el verano, las horas extras se incrementan a 40 horas/semana. Los estudiantes estadounidenses no tienen límite en las horas que pueden trabajar, tanto dentro como fuera del campus.
Cada semana, los estudiantes internacionales deben registrar sus horas en un sistema de seguimiento escolar. Los salarios de horas extras en los EE. UU. varían entre $7,25 y $18 por hora, dependiendo de la escuela y el puesto de trabajo. Esta tasa suele ser igual o ligeramente superior al mínimo estatal. Por ejemplo, el salario mínimo de Minnesota es de $8,85/hora, el de Indiana es de $7,25/hora.
"Si se descubre que trabajan ilegalmente, los estudiantes internacionales pueden ser arrestados y deportados", advirtió Nguyen Ngoc Khuong, consultor independiente de estudios en el extranjero en Minneapolis, Minnesota.
Japón
Anteriormente, a los estudiantes internacionales en Japón se les permitía trabajar no más de 28 horas por semana, pero esta regulación ha cambiado. Actualmente, el número total de horas extras durante 7 días consecutivos de estudiantes internacionales no puede superar este nivel. La razón es que muchos estudiantes internacionales trabajan demasiado y no tienen tiempo suficiente para estudiar.
Esta regulación no se aplica a los estudiantes japoneses. Sin embargo, normalmente no trabajan más de 14-15 horas semanales debido a implicaciones fiscales.
Las empresas, restaurantes y tiendas cuentan con sistemas para monitorizar el horario laboral. Cada vez que se cumplan las 28 horas, la máquina enviará un aviso al correo electrónico del estudiante. Los estudiantes internacionales pueden trabajar de 2 a 3 trabajos adicionales, pero deben presentar documentos de ingresos al renovar su visa. Si el número es demasiado alto, los estudiantes internacionales pueden estar sujetos a inspección.
Según el Sr. Nguyen Duy, director de CBE Japan Study Abroad Consulting Company, si violan esta norma, no se les permitirá extender su estadía ni cambiar su estatus de residencia para trabajar en Japón después de graduarse.
Durante las vacaciones, las horas extras se amplían a 40 horas semanales. El salario mínimo en Tokio suele ser el más alto, alrededor de 1.110 JPY (más de 180.000 VND)/hora, para trabajar en una tienda de conveniencia, y hasta 3.500-5.500 JPY (570.000-900.000 VND) por hora para interpretar. En otras ciudades los salarios son aproximadamente un 15% más bajos.
Australia
En Australia, a los estudiantes internacionales se les permite trabajar 48 horas cada dos semanas mientras estudian y horas ilimitadas durante las vacaciones. El salario mínimo para estudiantes internacionales es de 21,38 AUD (casi 350.000 VND) por hora.
El gobierno australiano exige que todos los trabajadores paguen impuestos sobre la renta. Los estudiantes internacionales deben solicitar y recibir un número de expediente fiscal de la Oficina de Impuestos de Australia antes de comenzar a trabajar. La mayoría de las empresas pagan los salarios a través de cuentas bancarias, por lo que las horas trabajadas se actualizan automáticamente.
Si violan las normas sobre el horario laboral o trabajan ilegalmente, dependiendo de la gravedad y el tipo de trabajo, los estudiantes internacionales serán advertidos, multados o incluso deportados.
Al igual que en muchos otros países, los límites de horas extras no se aplican a los estudiantes australianos.
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