El 29 de febrero, la delegación de monitoreo de la Delegación de la Asamblea Nacional de la provincia de Thanh Hoa encabezada por el camarada Mai Van Hai, miembro del Comité Provincial del Partido, Jefe Adjunto de la Delegación de la Asamblea Nacional de la provincia, llevó a cabo un programa de monitoreo temático sobre la implementación de políticas y leyes sobre innovación del sistema organizativo y de gestión, mejorando la calidad y eficiencia de las operaciones de las unidades de servicio público en el período 2018-2023 en el distrito de Nong Cong y la ciudad de Thanh Hoa.
Descripción general de la sesión de monitoreo en el distrito de Nong Cong.
Miembros de la delegación de monitoreo asistieron a la sesión de monitoreo en el distrito de Nong Cong.
Representantes de los líderes del distrito de Nong Cong asistieron a la sesión de monitoreo.
Según informes de las localidades, implementando el espíritu de la Resolución No. 19-NQ/TW del Comité Central del Partido (12º mandato) y el plan e instrucciones de la provincia, el Comité Popular del distrito de Nong Cong y el Comité Popular de la ciudad de Thanh Hoa han organizado rápidamente e implementado efectivamente las políticas legales de acuerdo con las regulaciones. Al mismo tiempo, ordenar a los organismos especializados que elaboren de manera proactiva documentos para revisar y reorganizar las unidades de servicio público, racionalizar la dotación de personal y mejorar la calidad de los recursos humanos en las unidades de servicio público.
Durante el proceso de innovación y ordenamiento se presta atención a la gestión de la nómina en las unidades de servicio público, asegurando los requisitos; Las instalaciones de las unidades después de la disposición se gestionan y utilizan de acuerdo con la normativa. El distrito de Nong Cong cuenta actualmente con 105 unidades de servicio público, una disminución de 11 unidades; Se redujeron 91 funcionarios en comparación con 2016. La ciudad de Thanh Hoa cuenta actualmente con 123 unidades, una reducción de 12 puntos focales; Reducción de 183 empleados respecto a 2015.
Descripción general de la sesión de monitoreo en la ciudad de Thanh Hoa.
Representantes de los líderes de la ciudad de Thanh Hoa asistieron a la sesión de monitoreo.
Sin embargo, la implementación en el distrito de Nong Cong y la ciudad de Thanh Hoa aún presenta algunas deficiencias y limitaciones: la cuota de personal y el número de empleados en la mayoría de las unidades de servicio público aún son bajos, algunas unidades aún carecen de recursos humanos en comparación con los requisitos de la tarea, especialmente en el sector educativo, por lo que la implementación de la política de reducción de personal aún enfrenta muchas dificultades.
Los miembros del equipo de seguimiento expresaron sus opiniones.
Los miembros del equipo de seguimiento expresaron sus opiniones.
El número de unidades de servicios públicos que pueden autofinanciar los gastos ordinarios es todavía bajo. Debido a muchas dificultades socioeconómicas, la capacidad de socializar algunos servicios es limitada. Los ingresos provenientes de tasas y actividades de prestación de servicios de algunas unidades de servicio público son inestables, lo que afecta la capacidad de aumentar la autonomía para avanzar hacia la autosuficiencia en todos los gastos regulares...
Los miembros del equipo de seguimiento expresaron sus opiniones.
Los miembros del equipo de seguimiento expresaron sus opiniones.
En nombre de la delegación de seguimiento, el jefe adjunto de la delegación de la Asamblea Nacional Provincial, Mai Van Hai, reconoció y valoró altamente los resultados en el trabajo de innovación del sistema de organización y gestión, mejorando la calidad y eficiencia de las unidades de servicio público en el distrito de Nong Cong y la ciudad de Thanh Hoa en los últimos tiempos.
El jefe adjunto de la delegación de la Asamblea Nacional Provincial, Mai Van Hai, pronunció un discurso final sobre el programa de monitoreo.
Al mismo tiempo, se recomienda que el distrito de Nong Cong y la ciudad de Thanh Hoa continúen implementando efectivamente la Resolución No. 19-NQ/TW del Comité Central del Partido (12º mandato) sobre "Continuar innovando el sistema de organización y gestión, mejorando la calidad y eficiencia de las unidades de servicio público".
Continuar dirigiendo la mejora de la calidad de las operaciones de las unidades de servicio público en general, así como de las unidades de servicio público después de la fusión. Dirigir y crear condiciones para que las unidades de servicios públicos mejoren su nivel de autonomía. Continuar revisando y organizando los aparatos de las unidades de servicio público de conformidad con los reglamentos del Comité Popular Provincial; Al mismo tiempo, implementar seriamente la racionalización del personal de acuerdo con el espíritu de la Resolución No. 19-NQ/TW del Comité Central del Partido (12º mandato)...
Quoc Huong
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