Am Morgen des 11. November präsentierte Herr Bui Xuan Cuong, stellvertretender Vorsitzender des Volkskomitees der Stadt, auf der 12. Themensitzung des Volksrats von Ho-Chi-Minh-Stadt für die 10. Amtszeit (Legislaturperiode 2021–2026) den neuesten Bericht zur Verkündung von Vorschriften zu Kriterien, Themen und Bedingungen für die Inanspruchnahme von Vorzugsgehältern, Löhnen, Sozialsystemen und anderen Vorzugsrichtlinien für Führungspositionen in öffentlichen Wissenschafts- und Technologieorganisationen sowie zur Vergütung für die Durchführung wissenschaftlicher und technologischer Aufgaben.
In diesem Antrag behält Ho-Chi-Minh-Stadt die zuvor vorgeschlagenen Vorzugsgehalts- und Lohnniveaus für Führungspositionen in öffentlichen Wissenschafts- und Technologieorganisationen bei. Allerdings haben sich die Bedingungen für den Bezug dieser Gehälter geändert.
Herr Bui Xuan Cuong, stellvertretender Vorsitzender des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, legte auf der Sitzung Berichte vor (Foto: Quang Huy).
Konkret belaufen sich die vorgeschlagenen monatlichen Gehälter und Löhne für die Leiter der vom Volkskomitee von Ho-Chi-Minh-Stadt gegründeten öffentlichen Wissenschafts- und Technologieorganisationen auf 60 Millionen VND, 80 Millionen VND, 100 Millionen VND und 120 Millionen VND.
Die monatlichen Gehälter und Löhne für stellvertretende Leiter öffentlicher Wissenschafts- und Technologieorganisationen, die vom Volkskomitee von Ho-Chi-Minh-Stadt gegründet wurden, betragen 50 Millionen VND, 65 Millionen VND, 85 Millionen VND und 100 Millionen VND.
Leiter von Abteilungen, Büros, Laboren und Einheiten der vom Volkskomitee von Ho-Chi-Minh-Stadt gegründeten öffentlichen Wissenschafts- und Technologieorganisationen sollen Gehälter von 40 Millionen VND, 50 Millionen VND, 65 Millionen VND und 80 Millionen VND erhalten.
Stellvertretende Leiter von Abteilungen, Büros, Laboren und Einheiten der vom Volkskomitee von Ho-Chi-Minh-Stadt eingerichteten öffentlichen Wissenschafts- und Technologieorganisationen sollen 30 Millionen VND, 40 Millionen VND, 50 Millionen VND und 60 Millionen VND erhalten.
Wer das oben genannte Vorzugsgehalt genießt, kommt einmal jährlich für eine 10-prozentige Erhöhung der entsprechenden Vorzugsstufe in Betracht, basierend auf den Ergebnissen der jährlichen Leistungsbeurteilung. Bei einer hervorragenden Leistung bei der Erfüllung der Aufgaben zum Jahresende erhalten sie außerdem zwei Monatsgehälter. Ein Monatsgehalt als Anreiz bei der Bewertung guter Aufgabenerledigung am Jahresende.
Die Delegierten des Volksrats von Ho-Chi-Minh-Stadt genehmigten am Morgen des 11. November die Tagesordnung der Sitzung (Foto: Quang Huy).
Um Anspruch auf das höchste Gehalt für eine/n Leiter/in oder stellvertretende/n Leiter/in zu haben, muss der/die Begünstigte mindestens 12 Jahre Berufserfahrung im vorgeschriebenen Bereich haben und eine der folgenden Bedingungen erfüllen.
Die Person, die das Vorzugsgehalt erhält, hat mindestens vier wissenschaftliche und technologische Aufgaben auf nationaler Ebene oder acht Aufgaben auf Minister- und Provinzebene geleitet, die mit „bestanden“ oder höher bewertet wurden.
Diese Person ist der Hauptautor von 8 in wissenschaftlichen Zeitschriften veröffentlichten Werken in der WoS-Datenbank (kurz für Web of Science, d. h. Zitationsdaten von wissenschaftlichen Zeitschriften weltweit, die von Clarivate Analytics, USA, ausgewählt und verwaltet werden).
Empfänger des Vorzugsgehalts ist der Autor von mindestens 3 Erfindungen oder 6 Gebrauchslösungen oder der Autor von mindestens 3 Schutzzertifikaten für Pflanzensorten; ist Autor von mindestens 3 Schutzzertifikaten für Layoutdesigns integrierter Halbleiterschaltungen.
Diese Person hat 4 Forschungs- und Entwicklungsstudien, Pilotproduktionen, Technologietransfers und Produktkommerzialisierungen durchgeführt.
Das Volkskomitee von Ho-Chi-Minh-Stadt hat neue Vorzugsrichtlinien beschlossen, die auf vorrangige Sektoren von Ho-Chi-Minh-Stadt angewendet werden sollen. Konkret handelt es sich dabei um die Forschungsfelder zum Aufbau von Mechanismen und Strategien zur Förderung der Entwicklung sowie um eine Liste von Branchen im Technologiebereich, darunter:
Biotechnologie: Hybridisierungstechnologie, Saatgutproduktion in der Landwirtschaft; Technologie der neuen Generation für die Handhabung, Verarbeitung und Konservierung landwirtschaftlicher Produkte; Stammzellentechnologie; mikrobiologische Technologie der neuen Generation; Pharmazeutische Technologie; Technologie zur Herstellung antibakterieller und antiviraler Geräte und Materialien für die medizinische Verwendung; Pharmazeutische Technologie, biomedizinische Materialien, Prothetik, medizinische Hightech-Geräte.
Forschung zum Aufbau von Mechanismen und Richtlinien zur Förderung der Entwicklung von Ho-Chi-Minh-Stadt.
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