Bei der Auswahl und Einführung neuer Mitarbeiter des Parteikomitees muss die Resolution Nr. 26-NQ/TW des 12. Zentralkomitees der Partei vom 19. Mai 2018 genau verstanden werden. Kaderstandards gemäß Verordnung Nr. 89-QD/TW vom 4. August 2017, Verordnung Nr. 214-QD/TW vom 2. Januar 2020 des 12. Politbüros, Verordnung Nr. 271-QD/TU vom 21. Oktober 2021, Beschluss Nr. 484-QD/TU vom 26. Mai 2022 des Ständigen Parteiausschusses der Provinz und Verordnungen der zuständigen Behörden, die über die Kaderarbeit entscheiden.
Die Standards für Ausschussmitglieder auf allen Ebenen umfassen allgemeine Standards und spezifische Standards auf jeder Ebene.
Was die allgemeinen Standards betrifft, halten sich die Mitglieder des Parteikomitees auf allen Ebenen grundsätzlich an die Verordnung Nr. 89-QD/TW des 12. Politbüros vom 4. August 2017. Dabei werden einige der folgenden Standards hervorgehoben:
(1) Sie besitzen einen starken politischen Willen und sind den Interessen der Partei, des Staates und des Volkes absolut treu; Halten Sie am Marxismus-Leninismus, an der Philosophie Ho Chi Minhs, am Innovationspfad der Partei und an den Zielen der nationalen Unabhängigkeit und des Sozialismus fest. Kämpfen Sie entschlossen für den Schutz der ideologischen Grundlagen der Partei, der Verfassung und der Gesetze des Staates.
(2) Sie müssen moralische Qualitäten besitzen und einen vorbildlichen und reinen Lebensstil führen; die Parteivorschriften, die Grundsätze des demokratischen Zentralismus sowie die Selbstkritik und Kritik strikt umzusetzen; über Organisationssinn, Disziplin und ein hohes Verantwortungsbewusstsein bei der Arbeit verfügen und den inneren Zusammenhalt aufrechterhalten; Fleiß, Sparsamkeit, Integrität, Unparteilichkeit; Vermögen und Einkommen ehrlich und transparent deklarieren; Kein Opportunismus, Machtstreben, Lokaldenken, Fraktionsdenken, Korruption, Negativität, „Gruppeninteressen“ … Lassen Sie nicht zu, dass Ihre Frau oder Ihr Mann, Ihre Kinder oder Verwandten ihre Position oder Autorität zum persönlichen Vorteil ausnutzen.
(3) Sie müssen in der Lage sein, die Richtlinien und Richtlinien der Partei sowie die Richtlinien und Gesetze des Staates zu konkretisieren und ihre Umsetzung wirksam zu organisieren. verfügen über innovatives Denken, Weitblick sowie wissenschaftliche und effektive Arbeitsmethoden; Üben Sie, was Sie predigen, seien Sie proaktiv, kreativ, wagen Sie es zu denken, zu sprechen, zu tun, zu übernehmen Sie Verantwortung; über Leistungen, Arbeitsergebnisse und konkrete „Produkte“ im zugewiesenen Bereich und Arbeitsfeld verfügen.
(4) über eine den Anforderungen und Aufgaben entsprechende fachliche Qualifikation, Kenntnisse in der politischen Theorie und in der Staatsführung verfügen und den Vorschriften von Partei und Staat entsprechen; Notwendige und entsprechende Computer- und Fremdsprachenkenntnisse.
(5) Kader, die für die Wahl in das Parteikomitee, in Führungspositionen des Parteikomitees, in die Regierung, in die Vaterländische Front oder in gesellschaftspolitische Organisationen (höhere Positionen) empfohlen werden, müssen die derzeitige Position oder eine gleichwertige Position im Allgemeinen mindestens zwei Jahre (24 Monate) innegehabt haben. In besonderen Fällen muss die Amtszeit mindestens 1 Jahr (12 Monate) betragen, und die zuständige Behörde, die die Kader ernennt, wird dies prüfen und entscheiden.
(6) Sie müssen körperlich für die Ausübung der Aufgaben geeignet sein; Stellen Sie sicher, dass das Ernennungsalter erreicht ist. Nominieren Sie Kandidaten gemäß den Parteivorschriften.
(Gemäß Plan Nr. 227-KH/TU vom 15. Juli 2024 des Ständigen Ausschusses des Parteikomitees der Provinz Hai Duong zur Organisation von Parteitagen auf Basis- und höherer Ebene im Hinblick auf den 18. Parteitag der Provinz, Amtszeit 2025–2030 )
NINH TUAN[Anzeige_2]
Quelle: https://baohaiduong.vn/tieu-chuan-cap-uy-vien-trong-lua-chon-nhan-su-dai-hoi-dang-bo-cac-cap-nhiem-ky-2025-2030-388571.html
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