VNHR продвигает цифровую трансформацию в сфере управления персоналом

В этих сложных условиях Вьетнамская ассоциация кадровых ресурсов (VNHR) объединила экспертов, чтобы помочь компаниям перейти к гибкой адаптации посредством цифровой трансформации . Чтобы по-настоящему внедрять инновации и творить в бизнесе, лидерам необходимо разрабатывать стратегии, способствующие росту, ставить людей в центр всех изменений и развития на основе передовых инструментов.

VNHR провела официальную церемонию подписания соглашений о сотрудничестве с пятью партнерами с целью содействия цифровой трансформации в сфере управления персоналом.

Поэтому VNHR организовала официальную церемонию подписания соглашений о сотрудничестве с пятью партнерами, включая: Dale Carnegie Vietnam - Dac Nhan Tam Business School; CareerBuilder — надежный канал по трудоустройству ; C- Таланты - Член Success Partner; JobTest — платформа карьерного консультирования и AIID — Вьетнамский альянс по развитию цифровых человеческих ресурсов .

Выступая на церемонии подписания, г-н Ле Хонг Фук, вице-президент Вьетнамской ассоциации бизнес-администраторов, президент VNHR, сказал: «Благодаря технологиям задачи, процедуры и административные процессы в управлении трудом, которые необходимо выполнять вручную, значительно сократились. Потому что в течение долгого времени отдел кадров тратил много времени и усилий на «административную» работу и решение проблем и больше не имел времени сосредоточиться на заботе, управлении и развитии команды талантов и человеческих ресурсов в своей организации, что является ключом к содействию развитию бизнеса».

Из 5 партнеров VNHR, упомянутых выше, 4 из 5 имеют приложения для работы с большими данными — один из элементов, помогающий работодателям принимать решения при привлечении талантов, сопровождающий самое престижное кадровое сообщество во Вьетнаме. Например, в настоящее время CareerViet ежедневно публикует 2 миллиона вакансий, а также имеет 200 миллионов кандидатов по всему миру и миллионы кандидатов во Вьетнаме, помогая создать экосистему HR-технологий, которая применяет технологии для поиска, привлечения и удержания талантов. Как и CareerViet, VNHR дополняет PeopleX Hiring — ведущее цифровое решение по подбору персонала, интегрирующее технологию искусственного интеллекта, чтобы помочь компаниям быстро и эффективно подбирать превосходный персонал.

На церемонии подписания Нгуен Конг Туй, основатель и генеральный директор JobTest, сказал: «Применение искусственного интеллекта в управлении человеческими ресурсами помогло повысить эффективность подбора персонала на 87%, обучения на 89%, оценки потенциала на 93% и развития команд преемников на 97%, что помогло повысить производительность труда на 14% и сократить затраты на человеческие ресурсы на 17%».

Ссылка на источник: https://thanhnien.vn/vnhr-thuc-day-chuyen-doi-so-trong-nganh-nhan-su-185240130154954494.htm