Уборщик, равный директору

TPO - Многие университеты в Хошимине планируют выплатить сотрудникам и преподавателям бонусы в честь Лунного Нового года в размере от десятков до нескольких десятков миллионов в 2025 году. Большинство бонусов увеличились по сравнению с прошлым годом из-за повышения базовой заработной платы в штате с июля 2024 года.

TPO - Многие университеты в Хошимине планируют выплатить сотрудникам и преподавателям бонусы в честь Лунного Нового года в размере от десятков до нескольких десятков миллионов в 2025 году. Большинство бонусов увеличились по сравнению с прошлым годом из-за повышения базовой заработной платы в штате с июля 2024 года.

В частности, в Университете промышленности города Хошимин размер бонуса в честь Лунного Нового года увеличился по сравнению с 2024 годом.

Соответственно, общие расходы школы на праздничные бонусы составляют около 68 миллиардов донгов для примерно 1600 сотрудников школы, что примерно на 18 миллиардов больше, чем в прошлом году. В среднем каждый сотрудник, преподаватель и сотрудник получит премию в честь Тет в размере около 40 миллионов донгов.

Многие школы выплачивают огромные премии персоналу и преподавателям в честь праздника Тет.

Аналогичным образом, Юридический университет города Хошимин планирует увеличить общий размер праздничной премии для почти 500 сотрудников на 20% по сравнению с прошлым годом. Расходы школы на празднование Тет включают в себя деньги на Тет, премию на Тет, деньги за звание чемпиона и новогодние деньги.

При этом бонус Тет эквивалентен доходу за один месяц (включая заработную плату и дополнительный доход), рассчитанному по состоянию на декабрь 2024 года, за исключением некоторых особых случаев в соответствии с собственными правилами школы; Бонус Тет будет зависеть от уровня выполнения задания, каждый человек получит бонус от 7 миллионов до 12 миллионов донгов.

Денежная премия за участие в соревновании будет разделена на два уровня: передовые работники получат 3,5 млн донгов, а рядовые участники соревнования получат 5,25 млн донгов. В качестве новогоднего бонуса каждый сотрудник и рабочий получит дополнительно 3 миллиона донгов.

Между тем, многие университеты выступают за единый уровень премий для руководителей и сотрудников. Например, согласно объявлению Университета промышленности и торговли о бонусе к празднику Тет, на основании внутренних правил расходов, утвержденных на конференции сотрудников, учебное заведение ввело равный бонус в размере 25 миллионов донгов на человека.

Кроме того, школа выделяет дополнительно 3 миллиона донгов на человека в первый день Нового года, общая численность персонала школы составляет около 800 человек. Этот уровень бонуса распространяется на всех должностных лиц, сотрудников и руководителей школ, имеющих опыт работы не менее года, независимо от звания, должности или степени.

Университет технического образования города Хошимин ожидает, что расходы учебного заведения на уход за детьми в основном останутся такими же, как и в прошлом году, но общие расходы увеличатся, поскольку базовая заработная плата в соответствии с государственными нормами была скорректирована в сторону увеличения. Однако, чтобы мотивировать и воодушевить команду, в этом году школа внесла некоторые дополнительные расходы.

В частности, школа по-прежнему выплачивает премию в честь Нового года в размере 25 миллионов донгов на человека и вознаграждение за выполнение задания в размере одной месячной зарплаты каждому члену коллектива, преподавателю и сотруднику. Кроме того, новым моментом этого года является то, что школа тратит дополнительную сумму пожертвования на каждого члена коллектива, преподавателя и сотрудника.

Многие другие университеты и колледжи, такие как Университет Лак Хонг (Донг Най), Университет информационных технологий Хошимина, Университет Нгуен Тат Тхань, Технологический университет Хошимина, Университет экономики и финансов Хошимина, Университет Ван Хиен, Университет управления и технологий Хошимина, Политехнический колледж Сайгона... также объявили о выплате бонусов по случаю Нового года преподавателям и сотрудникам в размере от 10 до 30 миллионов донгов на человека.

Для преподавателей, имеющих большой стаж работы, занимающих должности от заведующего кафедрой, заместителя заведующего кафедрой и выше, размер бонуса выше. Что касается преподавателей и работников, находящихся в трудных обстоятельствах, то, помимо вышеуказанного бонуса, они получат дополнительную поддержку от профсоюза школы.

Нгуен Зунг - Бич Ви

Источник: https://tienphong.vn/thuong-tet-o-truong-dai-hoc-lao-cong-ngang-bang-hieu-truong-post1709727.tpo