Департамент занятости: доход работников достиг 7,6 млн донгов в месяц, увеличившись почти на 550 000 донгов

Многие молодые люди нашли работу с желаемым доходом и льготами на ярмарках вакансий, организованных Департаментом труда, инвалидов войны и социальных дел Ханоя совместно с округами. Фото: ХА КУАН

Департамент занятости Министерства труда, инвалидов войны и социальных вопросов только что опубликовал отчет о рынке труда и страховании по безработице.

Департамент занятости предупреждает об уровне безработицы

Департамент оценки рынка труда за первые 5 месяцев 2024 года продолжил восстановление и развитие. Параметры рынка труда в основном вернулись к нормальным тенденциям, наблюдавшимся в период до пандемии COVID-19.

Доход работников достиг 7,6 млн донгов в месяц, что на 549 ​​000 донгов больше, чем за аналогичный период 2023 года.

В первом квартале 2024 года численность работников в возрасте 15 лет и старше достигла 52,4 млн человек, увеличившись более чем на 175 тыс. человек по сравнению с аналогичным периодом 2023 года.

Доля обученных работников, имеющих дипломы и сертификаты, достигла 27,8%, что выше показателя за тот же период, однако в стране по-прежнему насчитывается около 37,8 млн необученных работников.

По оценкам, к концу мая 2024 года число людей, участвующих в страховании по безработице, достигнет более 14,2 млн человек, что примерно на 1,67% больше, чем за аналогичный период 2023 года. В мае 2024 года расходы на страхование по безработице составили более 1500 млрд донгов.

Был составлен отчет по 60/63 населенным пунктам, в котором указано, что в 2024 году около 116 000 предприятий и рекрутинговых организаций должны будут нанять около 1,9 млн работников.

Спрос сосредоточен в сегменте неквалифицированной рабочей силы, на долю которого приходится почти половина от общего объема. Между тем спрос на работников вузов и аспирантов составляет всего около 19%.

Однако Департамент занятости предупреждает, что уровень безработицы среди молодежи остается высоким и составляет почти 8%.

Около 1,4 миллиона молодых людей в возрасте 15–24 лет не имеют работы и не участвуют в образовании или профессиональной подготовке (что составляет 11% от общей численности молодежи в стране).

Департамент занятости сообщил, что в последние 6 месяцев 2024 года агентство-разработчик сосредоточилось на разработке пересмотренного Закона о занятости, представлении его правительству в июне 2024 года, внедрении решений по повышению эффективности кредитов для создания рабочих мест, привлечения и эффективного использования иностранных работников во Вьетнаме...

Предприятия увеличивают набор персонала, особенно молодых

В интервью Tuoi Tre Online г-н До Дук Чи, заместитель генерального директора Nhan Kiet Human Resources Supply Company Limited, сказал, что в последнее время компании, являющиеся основными партнерами Apple и Samsung, увеличили набор сотрудников, особенно молодых, квалифицированных и динамичных сотрудников, имея в своем распоряжении тысячи кандидатов.

По словам г-на Чи, требования бизнеса меняются, все больше требуя более качественной рабочей силы с точки зрения здоровья и способности усваивать новые технологии. «Потому что многие предприятия проводят реструктуризацию и внедряют современное оборудование в производственный процесс», — пояснил он.

Кроме того, предприятия с иностранными инвестициями (ПИИ) по-прежнему испытывают потребность в найме как неквалифицированных, так и обученных рабочих.

По мнению этого человека, чтобы быстро найти работу, молодым людям необходимо тщательно изучать информацию о приеме на работу, такую ​​как требования к должности, зарплата, льготы и условия труда.

В долгосрочной перспективе он рекомендовал создать национальную биржу труда, которая будет предоставлять точную, проверенную и полную информацию, чтобы помочь соискателям работы, особенно молодежи, избежать эксплуатации и мошенничества.

Г-н Ву Куанг Тхань, заместитель директора Центра занятости Ханоя, сообщил, что во втором квартале 2024 года тенденция набора персонала в столице будет сосредоточена на секторе торговли и услуг в ресторанном, гостиничном, общественном питании, туризме, текстильной и обувной промышленности, переработке и производстве, офисном администрировании, информационных технологиях, финансах, недвижимости, строительстве и т. д.

Центр продолжит сотрудничать с предприятиями и учебными заведениями для создания подходящих рабочих мест для студентов выпускных курсов, молодежи, солдат или полицейских, которые завершили службу и вернулись в свои места службы.

По данным Департамента занятости, за первые 5 месяцев 2024 года в стране было зарегистрировано и восстановлено более 98 000 предприятий, что на 4,1% больше, чем за аналогичный период прошлого года. В среднем каждый месяц создается и возобновляет работу 19 800 новых предприятий.

Число предприятий, ушедших с рынка, составило более 97 300, что на 10,5% больше, чем за аналогичный период прошлого года. В среднем ежемесячно с рынка уходят 19 500 предприятий.

Источник: https://tuoitre.vn/cuc-viec-lam-thu-nhap-nguoi-lao-dong-dat-7-6-trieu-dong-thang-tang-gan-550-000-dong-20240616110517454.htm