전문적이고 정직한 공무원 및 공무원 팀 구성

또한 당 중앙위원회 위원인 레 카인 하이(Le Khanh Hai) 국가주석실장이 참석했습니다. Pham Tat Thang, 대중 동원 중앙위원회 부위원장 람 티 푸옹 탄, 중앙 사무소 상임 부장; 베트남 노동 총연합회 회장인 응우옌 딘 캉은…

회의에서 토람 사무총장 겸 주석은 베트남 공무원 노동조합이 간부, 공무원, 공공 직원 및 근로자들 사이에서 애국주의적 경쟁 운동을 선전, 보급, 조직, 출범 및 실행하는 데 있어서 역할을 증진시킨 것을 높이 평가하고 환영했습니다. 최근 들어 '좋은 조언, 좋은 서비스' 운동이 각 기관 및 단위에서 정치적 과제를 잘 완수하도록 촉진하는 촉매제가 되었음을 확인하며, 새로운 시대의 업무 요구에 부응하는 간부, 공무원, 공공근로자, 근로자로 구성된 팀을 건설하여 국민의 공공윤리를 향상시키고자 노력합니다. 전국적으로 '좋은 조언, 좋은 서비스' 운동이 광범위하게 전개되면서 수천 개의 선진 모델이 탄생했으며, 그중 150명의 동지가 오늘날 이 운동의 모범 모델로 추대되었습니다.

토 램 사무총장 겸 회장이 회의에서 연설하고 있습니다.

많은 간부, 공무원, 공공 직원 및 근로자들이 낮은 소득과 어려운 삶에도 불구하고 모든 어려움을 극복하기 위해 노력하고, 유혹을 단호히 극복하고, 높은 책임감으로 일하고, 정직, 공정성, 투명성, 법률 존중을 실천하고, 공공 윤리를 유지하며, 동료와 국민으로부터 사랑받고 신뢰받는 것을 알고 자신의 감정을 표현하면서, 총서기 겸 주석은 칭찬받는 동지들이 호치민의 사상, 도덕 및 스타일을 공부하고 따르는 선구적 사례이며, 호 삼촌의 유언을 실천하는 데 있어 선구자라고 강조했습니다.

당과 국가 지도자를 대신하여, 사무총장과 주석은 베트남 공무원 노동 조합이 운동을 성공적으로 조직하고 시행한 것과 운동의 150개 선진 모델에 대해 "좋은 조언, 좋은 서비스"라고 칭찬하고 축하했습니다.

서기장 겸 주석은 제13차 전국당대회 결의문에서 2030년까지 우리나라를 현대산업과 높은 평균소득을 갖춘 개발도상국으로 만드는 것을 전략적 목표로 설정했다고 지적했습니다. 2045년이 되면 베트남은 사회주의를 지향하는 선진 고소득 국가가 될 것이다. 이는 온 국민의 염원이며, 호치민 주석의 유언을 실천하는 것입니다. "우리 당과 인민 전체가 단결하여 평화롭고 통일되고 독립적이며 민주적이고 번영하는 베트남을 건설하고 세계 혁명 사업에 가치 있는 기여를 합시다." 우리나라는 13차 전국대회 목표의 가속, 돌파, 조기 완료의 시기에 있습니다. 전체 정치 시스템은 14차 전국대회를 향해 모든 레벨의 당대회를 성공적으로 조직하는 작업에 크게 집중하고 있습니다. 40년간의 국가적 혁신을 잘 정리하여 요약한 책입니다.

적정한 자질과 능력, 명예, 진정한 직업의식, 성실, 규율, 질서, 사회 도덕을 갖춘 간부, 공무원, 공공 직원들로 구성된 팀을 구성하여 조국과 인민을 위해 진심으로 봉사하고, 항상 당과 국가, 인민의 이익을 무엇보다 앞세웁니다.

사무총장, 회장 To Lam

앞으로 총서기님과 주석께서는 내부 자원을 최대한 활용하고, 외부 자원을 잘 활용하시기를 요청하셨습니다. 그 가운데 인적 자원이 가장 중요한 내부 자원이며, 충분한 자질, 능력, 명예, 진정한 직업 정신, 성실, 규율, 질서, 사회 도덕을 갖춘 간부, 공무원, 공공 직원들로 구성된 팀을 구성하여 조국과 인민을 위해 전심으로 봉사하고, 항상 당과 국가, 인민의 이익을 최우선으로 생각하시기 바랍니다.

사무총장 겸 주석은 기초 정당 조직, 노동조합, 전문 기관의 지도 하에 항상 집단적 교육과 훈련을 결합하여 개인의 교육 및 양성에 있어서 주도성과 자기 인식을 촉진하고, 새로운 상황에서의 과제 요구 사항을 충족시킬 수 있는 충분한 역량과 자질을 갖춘 강력한 병력과 간부 팀을 만드는 환경을 조성해야 한다고 믿습니다.

토람 사무총장 겸 대통령은 2019~2024년 기간 동안 "좋은 조언, 좋은 서비스"라는 모범 운동에서 영예를 얻은 대표단을 만났습니다.

호치민 주석의 가르침을 상기하며, 간부, 공무원, 공공 고용인은 국민의 봉사자이므로 국민에게 이로운 일은 전력을 다해 해야 하고, 국민에게 해로운 일은 전력을 다해 피해야 한다는 것을 확언합니다. 우리는 국민을 사랑하고 존중해야 합니다. 총서기와 대통령은 강조했습니다. 호 삼촌의 관점은 리더십, 행정 및 공공 서비스 실행의 철학이 되었으며, 지도자, 간부, 공무원 및 공공 직원의 책임과 의무는 봉사하는 것입니다.

따라서 거시정책과 전략에 대한 자문에서 구체적인 행정 및 서비스 업무에 이르기까지 일상적인 업무와 업무에서 모든 사람은 국민을 사랑하고 국민의 말을 경청하며, 진심으로 걱정하고 관심을 갖고 국민의 생활과 생계에 관련된 문제, 조직과 사업체의 어려움에 대해 신속하고 철저하고 효과적으로 해결하려는 결의를 가져야 합니다. 우리는 국민에게 조언하고, 정책을 제안하고, 행정절차를 결정할 때 국민의 입장에서 생각해야 합니다.

우리는 국민에게 조언하고, 정책을 제안하고, 행정절차를 결정할 때 국민의 입장에서 생각해야 합니다.

사무총장, 회장 To Lam

디지털 전환, 녹색 전환, 지식기반 경제를 기반으로 하는 세계화와 제4차 산업혁명이라는 맥락에서 국가 발전에 대한 요구 사항은 간부, 공무원, 공공근로자 및 근로자에게 진정한 역동성, 혁신성, 창의성을 요구합니다. 혁신하고, 사고하고, 행동하고, 책임을 지기 위해서는 간부, 공무원, 공공근로자들이 끊임없이 정치적 용기를 발휘해야 합니다. 주요 정책 및 법률 끊임없이 지식을 향상시키고, 사고와 비전을 혁신합니다. 할당된 업무와 과제에 대해 헌신적이고, 관심이 많으며, 열정적이다. 평생 스스로 학습하려는 정신을 가지고, 끊임없이 지식을 업데이트하며, 새로운 상황의 요구에 맞는 기술을 개발해야 합니다.

인사, 각급 당위원회, 집단적 지도부에서 혁신적 사고와 창의성을 촉진하기 위해, 서기장 및 주석은 지도자들이 간부들을 적절히 평가하고, 대담하게 생각하고, 대담하게 행동하고, 공동선을 위해 책임을 질 수 있는 역동적이고 창의적인 간부들을 격려하고, 계획하고, 승진시키고, 동기를 부여하고, 보호하는 데 진정한 관심을 가져야 한다고 요구합니다. 일부 간부, 공무원, 공공근로자들이 공무 수행을 회피하고, 밀고하고, 무관심하고, 무감각하며, 대충하고, 비효율적으로 일하고, 실수를 두려워하고, 책임을 두려워하는 상황을 극복하는 데 주력합니다. 감히 조언하지 않고, 결정을 내리지 않고, 할당된 업무를 수행하면서 어려움에 직면하기를 꺼려합니다.

일부 간부, 공무원, 공공근로자들이 공무 수행을 회피하고, 밀고하고, 무관심하고, 무감각하며, 대충하고, 비효율적으로 일하고, 실수를 두려워하고, 책임을 두려워하는 상황을 극복하는 데 주력합니다. 감히 조언하지 않고, 결정을 내리지 않고, 할당된 업무를 수행하면서 어려움에 직면하기를 꺼려합니다.

사무총장, 회장 To Lam

"좋은 조언, 좋은 서비스" 운동의 매우 고무적인 결과를 바탕으로, 베트남 공무원 노동 조합과 전국의 모든 계층의 노동 조합은 간부, 공무원, 공공 직원 및 근로자들 사이에서 호치민의 이념, 도덕, 스타일을 연구하고 따르는 애국적 경쟁 운동, 캠페인을 계속해서 광범위하게 전개해야 합니다.

총서기님과 주석님께서는 칭찬받는 동지들과 노동조합 간부들이 계속 훈련하고, 노력하고, 모든 어려움을 극복하고, 할당된 모든 임무를 성공적으로 완수하고, 많은 새로운 제품과 새로운 성과를 창조하고, 국가 건설과 발전의 사업에 봉사하고, 전국의 간부, 공무원, 공무원, 근로자 전체 팀에게 영감과 동기를 부여하여, 모든 기관, 단위, 국가에 많은 전형적인 모범, "좋은 의견을 가지고 잘 봉사하는" 많은 간부, 공무원, 공무원, 근로자가 있게 되기를 바랍니다.

사무총장 겸 회장인 토 램이 2019~2024년 임기 동안 "좋은 조언, 좋은 서비스"라는 모방 운동에서 영예를 얻은 대표단과 함께합니다.

서기장 겸 주석께서는 당과 국가가 앞으로도 제도를 완비하고, 정책과 제도를 연구하고 혁신하며, 간부, 공무원, 공공근로자, 근로자들이 일하고 기여하기에 유리한 환경을 조성하는 데 계속 주의를 기울일 것이라고 확언하셨습니다.

2018년 베트남 노동조합 제12차 대회 결의안의 정책을 바탕으로, 베트남 공무원 노동조합 집행위원회는 2019년 8월 16일자 결의안 제04/NQ-CĐVC를 통해 "좋은 조언, 좋은 서비스" 운동을 구체화했습니다.

5년간의 시행 끝에 이 운동은 기층까지 깊이 침투하여 많은 간부, 공무원, 공공근로자 및 각 기관과 단위의 근로자들로부터 구체적이고 실제적이며 효과적인 행동을 받아들였고 이를 실행에 옮겼습니다. "좋은 조언, 좋은 서비스"와 다른 모방 운동 및 캠페인은 전국의 간부, 공무원, 공공 직원 및 근로자 팀에서 전문적인 자질, 정신, 서비스 태도 및 점점 더 무겁고 복잡해지는 업무의 완수 측면에서 큰 변화를 만들어냈습니다.

이러한 운동을 통해 수만 개의 전형적인 집단과 개인들의 "좋은 조언, 좋은 서비스" 사례가 생겨났으며, 오늘날 제시되는 전형적인 사례 150개는 모범적인 사례입니다. 이번에 영예를 얻은 150명의 대표적인 인물 중에는 부처·지부 대표가 84명, 지방 대표가 66명이다. 가장 나이 많은 대의원은 60세이고, 가장 어린 대의원은 30세입니다.

출처: https://nhandan.vn/xay-dung-doi-ngu-can-bo-cong-chuc-vien-chuc-co-du-pham-chat-nang-luc-uy-tin-thuc-su-chuyen-nghiep-liem-chinh-post828373.html