근로자 및 고용주 지원을 위해 120,000억 VND 이상 지원

노동, 상이군인, 사회부 장관 다오 응옥 중과의 질의응답 세션이 끝난 후, 국회 의장인 브엉 딘 후에 의원은 질의응답 세션에서 질문에 답변하기 위해 99명의 국회 의원이 등록했다고 말했습니다. 이는 노동과 고용이라는 매우 중요한 분야에 대한 국회의원과 유권자, 국민의 깊은 관심을 보여주는 기록적인 숫자입니다.

국회의장인 Vuong Dinh Hue는 Dao Ngoc Dung 장관의 질문에 답하며 마무리 연설을 했습니다.

이 중 질의에 참여한 대의원은 46명인데, 이 중 35명이 직접 질문하고 11명이 토론에 참여했습니다. 등록은 했지만 시간이 부족해 질문을 할 수 없었던 대의원이 54명이나 되었고, 한 대의원은 토론할 시간이 충분하지 않았습니다. 국회 의장은 대의원들에게 규정에 따라 질문을 장관에게 서면으로 보내 답변해 달라고 요청했습니다.

국회의장은 노동과 고용 분야에서 달성된 성과를 평가하면서 노동과 고용에 대한 제도, 정책, 법률 시스템이 지속적으로 개선되고 있으며 노동 시장을 발전시키기 위한 많은 해결책이 제시되고 있다고 말했습니다. 특히, 이 부처는 코로나19 팬데믹으로 큰 손실을 입은 근로자와 고용주를 지원하기 위한 정책을 효과적으로 시행하기 위해 각 부처, 지부, 지방 자치 단체와 협력하는 선구적 기관입니다. 국회의 30호 결의안 시행만으로도 6,843만 명의 국민과 근로자, 140만 명 이상의 고용주에게 지원이 이루어졌으며 총비용은 12조 VND가 넘었습니다.

해외로 취업하는 근로자의 수는 급속히 늘어나고 있으며, 근로자의 소득은 유지 및 향상되고 있으며, 취업 가능 연령대의 실업자 수는 감소하는 추세입니다.

사회보험 부문은 몇 가지 긍정적인 성과를 거두었습니다. 2021년 말까지 사회보험에 가입한 사람의 수는 취업 가능 연령 노동력의 약 36.75%에 도달하여 결의안 28호에 명시된 계획을 넘어섰습니다. 자발적 사회보험에 가입한 사람의 수는 취업 가능 연령 노동 인구의 약 3.2%에 도달했으며, 이는 2025년까지 달성하겠다는 제28-NQ/TW 결의안의 목표를 크게 넘어선 수치입니다. 사회보험기금은 흑자다.

아직도 많은 단점과 약점이 있습니다.

또한 국회의장께서는 노동과 고용 분야의 부족한 점, 한계, 약점도 솔직하게 지적하셨습니다.

구체적으로 직업교육은 규모, 자격, 네트워크, 교육훈련 배정 측면에서 여전히 많은 한계를 가지고 있습니다. 직업훈련의 질은 높지 않은데, 특히 양질의 인력자원을 양성하고 새로운 직업을 개발하며 농업과 농촌 지역의 직업훈련이 부족하다.

최근 몇 달 동안 노동과 고용에 관해 국회 의장은 팬데믹의 여파와 세계적 상황, 국내적 어려움 등의 심대한 영향으로 근로자들의 근무시간이 줄어들거나 일자리를 잃고 있다고 말했습니다. 영향을 받는 근로자의 수는 비교적 많아서 50만 명이 넘습니다.

다오 응옥 둥 장관이 질문에 답변하고 있습니다.

사회보험 문제 역시 몇 가지 미흡한 측면을 보이고 있는데, 오랫동안 이어져 왔지만 근본적으로 해결되지 않은 문제들, 예를 들어 납부 연체, 사회보험료 납부 회피, 사회보험료 일회성 탈퇴가 증가하는 추세를 보이고 있습니다. 사회보험 관련 정책을 악용한 몇 가지 위반 및 실수. 일부 사업주의 경우 매출이 목표에 미치지 못함…

군 복무를 마친 청년들을 위한 직업 훈련 정책이 있습니다.

국회의장은 정부, 노동·전상·사회부 장관 및 관계 장관들에게 국회의원들의 의견을 충분히 수용하고, 제안된 해결책을 단호히 지시하고 이행할 것을 요청했습니다.

구체적으로 국회의장께서는 직업교육에 대한 당의 정책과 국가의 법률 및 정책을 효과적으로 이행할 것을 제안하셨습니다. 지속적으로 검토하고, 진전을 가속화하고, 제도적 개선의 질을 향상시키고, 직업교육에 대한 국가관리의 효과성과 효율성을 강화하고, 개방성, 연결성, 현대성, 통합, 적응성의 방향으로 노동시장과의 연계를 확보합니다.

청소년, 근로자, 농민, 노동자를 위한 직업 훈련 로드맵을 가속화합니다. 농업과 농촌 지역의 직업 훈련에 중점을 둡니다. 군복무를 마친 청년, 경찰 복무를 마친 청년, 청소년 자원봉사자, 장애인 및 취약계층 청년 등이 직업훈련에 참여할 수 있도록 우선 직업훈련 정책이 있습니다.

국회의장은 군 복무를 마친 청년들을 위한 직업 훈련 정책을 제안했습니다.

직업교육기관의 직업훈련 및 문화교육에 관한 규정을 완성합니다. 일반 교육 분야에서 진로지도와 학습을 효과적으로 구현합니다. 정보통신 업무를 강화하고, 우수하고 우수한 학생들이 직업교육 시스템에 진입하도록 장려하는 정책을 마련한다. 직업학교가 마지막 선택이 되어서는 안 됩니다.

직업교육 분야의 교사, 장인, 전문가, 직업 훈련사 및 국가 관리 공무원을 유치, 모집하고, 표창하고 보상합니다.

공공직업훈련기관에 대한 지속적인 검토와 정비를 실시하고, 제도를 완벽화하며, 로드맵에 따라 자율성을 보장한다. 노동시장의 요구와 발전 추세에 맞춰 공공 직업교육기관에 선진경영을 적용합니다. 강점이 있는 산업, 직업 및 훈련 분야에 집중하세요. 농촌지역, 특히 생활이 어려운 지역, 소수민족 지역, 산악지역, 국경지역, 섬지역 등에서 직업교육을 발전시킵니다.

직업교육을 위한 국가예산 우선 배정

교육 콘텐츠, 프로그램, 방법을 지속적으로 혁신합니다. 학습자와 근로자의 지식 및 기술 평가 방식을 혁신합니다. 여기에는 기술은 있지만 교육 자격증이 없는 실제 근로자를 평가하는 도구가 포함됩니다.

직업교육에 대한 자원을 늘리고 국가예산을 우선시합니다. 투자자본 사용의 효율성과 질을 향상시킵니다. 예산 할당 메커니즘을 신속하게 작업 주문 및 할당으로 전환합니다. 직업교육 개발에 있어서 사회화와 공공-민간 협력을 촉진합니다. 직업교육을 위해 깨끗한 땅을 우선시하세요.

학교-국가-기업간의 연계 및 결합의 효과성을 높입니다. 직업훈련 협력을 장려하는 정책을 구체화합니다. 국내외 기업, 단체, 개인이 직업교육기관을 설립하여 직업교육활동에 참여할 수 있도록 유리하고 평등한 조건을 마련한다. 직장에서의 직업 훈련에 집중하세요.

질의응답 세션의 모습입니다.

2023년에는 기여-급여 원칙에 따라 의무적 사회보험료를 납부한 개인사업자 수를 완전히 해소하고, 보험가입자의 권리를 보장하며, 규정에 따라 사회보험료를 징수하고 납부하지 않는 사례를 완전히 해소하기 위해 통계를 검토하고 충분히 정리하고 연구하여 해결책을 제시해야 합니다. 사회보험법에 의해 아직 규제되지 않는 기타 발생하는 사례를 신속히 발견하고 해결하기 위해 적극적으로 검토합니다. 동시에 이러한 상황을 초래한 각 개인, 기관, 조직에 대한 책임을 명확히 하고 해결책을 제안하세요.

각 부처와 협력하여 섬유, 의류, 신발 등 노동집약적 산업을 중심으로 녹색 방향으로 산업 구조조정을 촉진하고, 국제 경쟁과 통합의 요구에 부응합니다.

경제 발전과 노동 시장 변동에 대한 완전하고 정확하고 시기적절한 통계를 자세히 파악하고 수집하여 적극적으로 대응하고 시기적절한 지원 솔루션을 제공하며 사회 보장을 보장하고 직원과 고용주의 어려움을 줄입니다.

사회 보험에 대한 정책과 법률을 완성하고, 사회 보험법(개정) 초안을 위한 문서를 준비하여 제6차 회기(2023년 10월)에서 의견을 수렴하기 위해 국회에 제출하고, 2024년 초 회기에서 심의 및 승인을 받습니다. 사회 보험 정책의 개정 및 보완은 확대를 보장하고 근로자와 고용주가 사회 보험에 참여하도록 장려하여 보편적 사회 보험이라는 목표를 달성해야 합니다.

질의응답 세션에 참석한 게스트들.

납부 연체, 사회보험료 납부 회피, 사회보험급여를 일시에 수령하는 행위, 타인의 기록을 차용하여 사회보험에 가입하는 행위, 직원들의 사회보험증 수집 및 기타 부당이득 행위 등의 상황을 효과적으로 극복합니다.

국민에게 더 유리한 취업 기회를 창출하고 실업을 적극적으로 예방하기 위해 고용법을 검토, 연구하고 개정안을 제안합니다. 시장, 기업, 디지털 경제 개발 과정의 요구사항을 충족하는 노동 시장 정보 및 예측 시스템을 구축합니다.

이기다