最近のテトケア活動は、党、国家、ベトナム祖国戦線中央委員会、中央および地方の各部署、省庁、支部から引き続き注目され、労働組合員、労働者、社会全体からも積極的な反応が見られました。そのおかげで、社会や経済界における労働組合の旧正月ケア活動に対する認識は前向きに変化しました。
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| 「組合の旅 - 2024年春」では、30万人以上の組合員と労働者が旧正月を祝うために故郷に戻ります。 |
地方や部署からの報告によると、2024年の旧正月を機に、4つのレベルの労働組合のケア活動により、1,050万人以上の組合員と労働者が恩恵を受け、総予算は7兆250億ドンを超えた。したがって、2023年の旧正月と比較して、労働組合組織が組合員と労働者の世話のために費やす予算は15％増加し、そのうち労働組合の財源からの支出は3兆5,060億ドンです。介護費用を賄うための社会支援の要請額は3,519億ドンで、50.1%を占める。
2023年はビジネス界にとって特に困難な年となることがわかります。しかし、労働組合、党委員会、地方自治体の注目により、ほとんどの大企業は労働者向けの旧正月と春節のプログラムを組織するために協力するようになった。
最近実施された「Union Tet Journey - Spring 2024」プログラムは、約30万人の組合員と労働者が旧正月に帰省し、予定通りに職場に戻れるよう、電車、バス、飛行機のチケットを支援した。支援総額は1,060億ベトナムドンを超え、真に有意義で実践的な活動となり、企業が旧正月後の労働力を安定させることに貢献した。ベトナム労働総連合会（ベトナム労働総同盟）の報告によると、辰年の最初の営業日である2月15日（1月6日）には、約92％の企業と従業員が生産と業務を再開した。
労働者を気遣う労働組合の努力と献身は否定できない。しかし、一部の地域ではケア活動の実施が遅く、調整がまだ困難であることも認識する必要があります。現在適用されているケアのレベルは、多くの地域には適していません。介護活動は注目され、革新が起こっていますが、そのレベルは高くなく、量も多くありません。組織が初めて参加したいくつかの新しい活動の実装は依然として混乱を招き、結果は期待どおりではありませんでした。制限の理由の1つは、多くの企業の生産と経営状況がまだ完全に回復しておらず、資源の動員に影響を与えていることです。旧正月の休暇中の作業量は膨大で、同時進行が求められ、多くの活動が初めて実施される一方で、組合スタッフはまだ少なく、組合スタッフの中には、新しいやり方を実行することにまだ「不安」を抱いている人もいます...
2023年の最初の6か月に戻ると、全国で50万人の労働者と労働者の仕事と収入が影響を受けました。その中には、依然として多くの労働者が日々の多くの困難に直面しています。労働組合組織と組合役員が依然として気にかけていること、そして労働者の大多数が望んでいることは、労働者と労働者の精神的および物質的生活の世話をすることは、旧正月と労働者月間だけに焦点を合わせる必要はないということだ。したがって、組合員と労働者をよりよくケアするためには、政治システム全体、各レベルの党委員会、経済界、そして社会全体からのさらなる支援、さらなる関与、さらなる決意が必要です。
そのためには、中央から地方レベルまで、社会から企業まで一貫した法政策と社会保障制度のシステムが必要です。労働組合は、団体交渉で労働者を代表し、団体労働協約に署名するだけでなく、労働者のための共通基盤を作るために、地方自治体にもっと注意を払い、助言し、調整して、地方の法的政策システムの構築に参加する必要がある...
ソース
![[写真] 習近平中国総書記兼国家主席歓迎レセプション](https://vstatic.vietnam.vn/vietnam/resource/IMAGE/2025/4/14/9afa04a20e6441ca971f6f6b0c904ec2)
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