8月10日、ラムドン省党委員会と軍司令部が主催したベトナム人民軍将校法（将校法）の施行状況を検討する会議。
将校法は1999年に公布され、2008年と2014年に改正・補足されました。長年にわたり、ラムドン省の党委員会と軍事司令部は常にこれを徹底的に把握、研究し、厳格かつ厳格に実施し、政治および軍事学の資格、文化、経済、社会、法律などの分野の知識、および割り当てられた任務の要件を満たす実践的な運用能力を備えた将校チームの構築に貢献してきました...
しかし、近年、特に国防と安全保障の任務における新たな展開、一連の関連法の制定、そして経済状況と社会生活の絶え間ない変化を背景に、部隊役員法の実際の適用には困難と欠陥が生じている。
兵役年齢の引き上げ
会議では、退職後の良好な保険給付を確保し、経験豊富な将校を軍隊に引き付けて使用するという政策に従うために将校の現役年齢を引き上げるなど、合法化する必要がある内容を含む新しい将校法を補足、修正、または公布する必要があるとの意見が出された。
現在、少佐および中佐のほとんどは、保険業界の規制に従って十分な期間勤務していないため、退職時に年金の 75% を受け取ることができません。
同時に、会議は陸軍の労働の特殊性に合わせて給与改革を継続することを提案した。
各将校および職業軍人に対する住宅手当政策支援の内容は、2011年9月19日付通達第177/2011/TT-BQP号に従い、対象者ごとに同期的、透明かつ公平な方法で実施するために、月給に具体的な金額を規定する必要があります。
軍事大学の訓練プログラムでは、アカデミーは中級政治理論と上級政治理論の訓練プログラムを統合し、卒業時に卒業生が再訓練を受けることなく学位を授与され、同時に、政治理論訓練の基準と地方分権に関する中央執行委員会の2022年2月8日付規則57-QD/TWに従って政治理論レベルの要件を満たすようにする必要があります。
出典：政府
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