グエン・タン・ハイ氏：創造性に情熱を注ぐマネージャー

20 年以上の経験を持つ、Nam Thanh Construction - Trading & Production Co., Ltd. の有機肥料生産工場のマネージャーである Nguyen Thanh Hai 氏は、常に責任感、勤勉さ、創造性を促進して割り当てられたタスクを完璧に完了し、毎年数億ドンの利益をもたらす多くの技術革新を実現してきました。 [広告_1]

グエン・タン・ハイ氏はベトナム労働総連合から表彰されました。

2023年グエン・ドゥック・カン賞。

ハイさんはバクフォン村（トゥアンバク）の農家に生まれ育ち、中学校卒業後、家庭の事情で生活費と家族を支えるために学校を中退した。 2003年、彼はナムタン建設・貿易・生産会社に労働者として働くために応募しました。彼は技術的なスキルが不足していたため、肥料製造工場で乾燥させるために肥料の入ったカートを押したり、その他の手作業を行ったりするように割り当てられました。仕事は大変ですが、常に責任感を持ち、困難に耐え、与えられた仕事をきちんとやり遂げようと努力しています。 2007年にワークショップの副マネージャーに任命されました。 2016年ワークショップマネージャーに就任。工場内の機械設備の稼働プロセスと労働生産性の監視と管理という新しい任務を引き受けて以来、彼は機械設備に触れ、探求し、より深く理解する機会を得て、それによって創造的思考を促進し、労働生産性と生産性を高め、作業環境を改善するための多くの技術革新の取り組みを行ってきました。典型的には、2018年に彼が取り組んだ「有機腐植土粉砕機の改良」により、有機腐植土粉砕機の稼働能力が以前に比べて20％増加し、会社に年間1億2千万ドン以上の利益をもたらしました。また、2021年の「有機腐植土生産ラインの改善とアップグレード」の取り組みにより、粉砕後の有機腐植土の量が以前に比べて15％増加し、ユニットに年間1億5000万VND以上の利益をもたらしました。そして彼の最新の取り組みは「有機微生物肥料の生産ラインの改善」です。ハイ氏は次のように語った。「完成した有機肥料の水分を作るために、有機腐植土を微生物と混ぜる段階では、以前は2人が手動の道具を使って5つの腐植土受け皿に腐植土をすくい取り、さらに1人が混ぜる段階を行う必要がありました。」その仕事は非常に過酷で有害です。一定期間の研究と調査の後、彼は腐植土とバイオ肥料を混合する工程で作業員の代わりとなる混合ケージを製造することを会社に提案しました。同時に、人力ではなく機械を使って有機腐植土を鍋にシャベルで入れます。彼の取り組みのおかげで、設備の稼働能力が向上し、肥料の有機含有量が 15% 増加し、完成品の品質が向上し、会社に年間 1 億 5,000 万 VND 以上の利益をもたらしました。

彼は専門的な仕事を完璧にこなすだけでなく、仕事や生産において常に同僚と親しく協力しています。会社や労働組合が立ち上げた運動に積極的に参加し、リーダーや同僚から信頼され、愛される。ハイ氏は次のように語りました。「仕事で良い成果を上げるには、まず各個人が高い責任感を持ち、割り当てられた仕事をうまくやり遂げるために全力を尽くさなければならないと私は考えています。」同時に、私たちは常に集団とコミュニティの利益を最優先に考えなければなりません。そうして初めて情熱と献身が生まれるのです。

グエン・タン・ハイ氏は、その努力、創造性、貢献により、最近、ベトナム労働総連合から2023年度グエン・ドゥック・カン賞を受賞しました。

ウエントウ

[広告2]
ソースリンク