Candidat inattendu
La Fédération vietnamienne de football (VFF) a commencé à chercher un successeur à l'entraîneur Philippe Troussier comme « capitaine » de l'équipe nationale du Vietnam. Même s'il reste encore 2 mois avant la prochaine séance d'entraînement (pour jouer les 2 derniers matchs du 2e tour de qualification pour la Coupe du monde 2026), trouver rapidement un entraîneur-chef pour l'équipe nationale (et peut-être pour les moins de 23 ans du Vietnam) est la bonne chose à faire.
Car le nouveau stratège n'assumera pas seulement l'encadrement et les conseils techniques, mais devra également se coordonner avec la VFF pour élaborer des plans à long terme pour l'équipe vietnamienne, dans un contexte où la porte du troisième tour de qualification est très étroite et où le football vietnamien traverse une période de transition chaotique.
Des stratèges désireux de s’asseoir sur la sellette apparaissent peu à peu. Le premier entraîneur à exprimer publiquement son désir de diriger l'équipe vietnamienne est Alexandre Polking, ancien stratège de l'équipe thaïlandaise. M. Polking a passé 6 ans à travailler dans la Ligue thaïlandaise lorsqu'il dirigeait le Bangkok United Club, puis s'est rendu au Vietnam pour prendre en charge le Ho Chi Minh City Club lors de la saison 2021, avant de retourner en Thaïlande pour aider l'équipe du pays à remporter la Coupe AFF 2020 et 2022.
L’entraîneur Polking connaît très bien le football d’Asie du Sud-Est.
Outre l'entraîneur Polking, la presse coréenne a confirmé que des entraîneurs expérimentés tels que Kim Sang-sik (qui a mené Jeonbuk Hyundai Motors au championnat de K-League) ou Kim Do-hoon (qui a remporté la Ligue des champions de l'AFC avec Ulsan Hyundai) ont également rejoint l'équipe.
Parmi eux, M. Kim Do-hoon est un candidat très prometteur puisqu'il est déjà venu au Vietnam avec Ulsan Hyundai pour des entraînements et des matchs amicaux. À 54 ans, le stratège coréen est au sommet de sa carrière d’entraîneur. Pas trop vieux pour pouvoir accepter de nouvelles choses, mais pas trop jeune non plus, possédant juste assez d'expérience pour gérer les joueurs et s'adapter aux fluctuations du football vietnamien.
Récemment, l'entraîneur Lee Young-jin a également été recommandé par M. Bae Ji-won (ancien entraîneur de fitness sous la direction de l'entraîneur Park Hang-seo) pour le poste d'entraîneur. En tant que bras droit de l'entraîneur Park Hang-seo pendant les 5 années de succès de l'équipe vietnamienne, M. Lee comprend clairement les caractéristiques des joueurs vietnamiens et la méthode de gestion pour réguler le vestiaire.
Quels candidats remplaceront Philippe Troussier en sélection U.23 et en équipe nationale du Vietnam ?
Si elle négocie la nomination de M. Lee, la VFF disposera d'une solution très sûre, ne prenant pratiquement pas de temps pour s'adapter et se familiariser avec les joueurs. Cependant, le point négatif de M. Lee Young-jin est qu'il n'a pas été entraîneur-chef pendant 8 ans, mais a seulement joué le rôle de « général adjoint ». M. Lee est un bon assistant, mais cela ne signifie pas qu’il deviendra un bon entraîneur-chef, car les deux postes requièrent intrinsèquement des qualités différentes.
M. Lee Young-jin (à gauche) est un candidat potentiel.
Il faut avoir une bonne équipe pour être entraîneur principal
À l’heure actuelle, le VFF ne fait que promouvoir les échanges avec les candidats, mais n’a pas ouvert de négociations directes. Parce que les départements professionnels de la VFF et le Conseil national des entraîneurs sont encore en train d'étudier les documents. Cependant, VFF n’ignorera aucun candidat, mais examinera chaque entraîneur de manière approfondie avant de faire son choix.
Chaque étape doit être franchie avec beaucoup de prudence et de précaution, en évitant de répéter les erreurs commises avec l’entraîneur Troussier. Cependant, les entraîneurs issus de cultures proches qui comprennent le football vietnamien ainsi que le football d’Asie du Sud-Est auront le plus grand avantage.
M. Mai Duc Chung, membre du Conseil national des entraîneurs, a déclaré que le nouvel entraîneur-chef de l'équipe nationale du Vietnam doit clairement comprendre la situation actuelle et la nature de la culture vietnamienne, être prêt à s'adapter, trouver une manière raisonnable de gérer les gens, mais doit toujours avoir ses propres opinions et sa propre personnalité pour façonner le style de jeu de l'équipe nationale.
L'expert Doan Minh Xuong estime que pour trouver un bon entraîneur, le football vietnamien doit d'abord savoir où il se trouve : « L'équipe vietnamienne visera-t-elle des objectifs à court terme tels que remporter la Coupe AFF, être la meilleure équipe d'Asie du Sud-Est, ou des objectifs à long terme tels que participer à la Coupe du monde 2030 ? Notre force est-elle suffisante pour rêver de la Coupe du monde ? Cela doit être réaliste.
Ce n’est qu’en reconnaissant correctement la force de l’équipe vietnamienne que la VFF pourra trouver un entraîneur adapté à ses objectifs. Je pense qu’être célèbre n’est pas aussi bien qu’être convenable. De plus, la VFF doit doter le nouvel entraîneur-chef d’une équipe de bons assistants. Les assistants peuvent être choisis directement par l'entraîneur, mais la VFF doit gérer et combiner habilement les assistants nationaux et étrangers pour assurer la continuité professionnelle et faciliter la fourniture de conseils à l'entraîneur principal.
Lien source
Comment (0)