Candidats au recrutement d'enseignants à Ho Chi Minh-Ville en 2024
Statistiques sur la nécessité de recruter des enseignants pour la nouvelle année scolaire de la ville de Thu Duc et des districts. Pour préparer la nouvelle année scolaire, Ho Chi Minh-Ville doit recruter 4 013 enseignants.
Parmi ceux-ci, le niveau préscolaire doit recruter 691 enseignants ; Les écoles primaires ont besoin de 1 386 enseignants ; L’enseignement secondaire a besoin de 1 588 enseignants ; Les lycées ont besoin de 263 enseignants et les écoles spécialisées de 85 enseignants.
M. Tong Phuoc Loc, chef du département de l'organisation du personnel du département de l'éducation et de la formation de Ho Chi Minh-Ville, a déclaré qu'au cours de l'année scolaire 2024-2025, le recrutement des fonctionnaires pour les unités de la fonction publique relevant du département de l'éducation et de la formation comporte quelques nouveautés telles que :
- Les candidats peuvent s'inscrire pour 2 vœux.
- Le premier tour comprend uniquement un test de connaissances générales sous forme de test à choix multiples sur ordinateur et aucun test de langue étrangère car les postes à pourvoir ne requièrent plus de langues étrangères dans les normes de formation et de développement et selon la description de poste et le référentiel de compétences du poste.
- Immédiatement après la période de recrutement, si un nouveau besoin de recrutement survient pour un poste ayant les mêmes exigences et conditions que le poste pour lequel le candidat s'est inscrit, le ministère de l'Éducation et de la Formation examinera et décidera de l'admission du candidat dont le résultat de recrutement est immédiatement inférieur à celui du candidat retenu jusqu'à ce que le besoin de recrutement survienne.
Parallèlement, pour continuer à mettre en œuvre la politique de recrutement d'enseignants parmi les étudiants excellents, telle qu'assignée par le Comité populaire de la ville, le Département de l'éducation et de la formation a émis des documents à l'Université nationale de Hô Chi Minh-Ville et aux universités de la ville pour renforcer et diffuser cette politique parmi les étudiants. Parallèlement, coordonner le suivi et la réception d’informations sur les excellents diplômés afin de servir de source de référence pour les étudiants éligibles qui souhaitent postuler à l’admission immédiatement après l’obtention de leur diplôme.
En conséquence, le Département de l'éducation et de la formation a reçu une liste de 356 excellents diplômés, dont : l'Université des sciences naturelles de Hô Chi Minh-Ville avec 25 étudiants ; Université de Saigon 15 étudiants ; Université d’enseignement technique de Ho Chi Minh-Ville 7 étudiants ; Université de l’Industrie de Ho Chi Minh-Ville 65 étudiants ; Université d’économie de Ho Chi Minh-Ville 194 étudiants ; Université de l'Industrie et du Commerce de Ho Chi Minh-Ville 50 étudiants.
Le responsable du recrutement des enseignants au Département de l'éducation et de la formation de Ho Chi Minh-Ville a déclaré que les localités doivent accroître la propagande sur le recrutement des fonctionnaires dans les médias pour attirer les ressources humaines locales et attirer les ressources des provinces et des villes pour travailler à Ho Chi Minh-Ville.
Source : https://thanhnien.vn/tphcm-can-tuyen-4013-giao-vien-cho-cac-bac-hoc-185240730145043115.htm
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