Avec le thème « Étudier et suivre l'idéologie, la moralité et le style de Ho Chi Minh pour construire et promouvoir les valeurs culturelles et la force humaine de Quang Nam, contribuant à faire de Quang Nam une province assez développée du pays d'ici 2030 », le thème 2024 vise à faire de l'étude et du suivi de l'exemple de l'Oncle Ho une tâche régulière et volontaire, créant une unité dans la perception et l'action, contribuant à construire un Parti et un système politique propres et forts dans tous les aspects.
Surmontant ainsi la situation des cadres, des fonctionnaires et des employés publics qui évitent, fuient et craignent leurs responsabilités ; ne pas faire correctement, ne pas exécuter pleinement les tâches et les devoirs qui lui sont assignés.
Le Comité permanent du Parti provincial exige que le système politique à tous les niveaux de la province définisse clairement les rôles, les responsabilités, le contenu, les méthodes et le temps de mise en œuvre de chaque tâche spécifique ; Renforcer l’inspection, la supervision et surmonter les formalités.
Chaque endroit a créé des changements positifs et forts dans l'étude et le suivi de l'idéologie, de la moralité et du mode de vie de Ho Chi Minh et a donné l'exemple aux cadres et aux membres du Parti, en particulier aux dirigeants des comités du Parti, des autorités, des agences, des unités et des localités.
La mise en œuvre des contenus d’apprentissage et de suivi en 2024 doit être sérieuse, proactive, créative et flexible par les agences, les unités et les localités pour promouvoir les résultats obtenus.
Pour mettre en œuvre spécifiquement le sujet, le plan du Comité permanent du Parti provincial propose 9 contenus associés à 9 méthodes de mise en œuvre, notamment :
(1) Organiser une conférence pour étudier et diffuser le thème 2024 en conjonction avec des activités politiques pour identifier et surmonter la situation des cadres, des fonctionnaires et des employés publics qui se dérobent, évitent et craignent leurs responsabilités. Dans lequel, intégrer le contenu pour clarifier la situation actuelle, les manifestations, les causes et les solutions pour identifier et surmonter la situation des cadres, des fonctionnaires et des employés publics qui se dérobent, évitent et craignent la responsabilité.
(2) Organiser des activités spécialisées dans les activités des cellules du Parti, des organisations de masse, des agences et des unités ; Considérez ceci comme un forum vivant, contribuant à approfondir l’apprentissage et le suivi de l’Oncle Ho, favorisant l’efficacité et la praticité.
(3) Se concentrer sur l’élaboration de normes éthiques révolutionnaires pour les cadres et les membres du parti dans la nouvelle situation.
(4) Assumer la responsabilité de donner l'exemple aux cadres, aux membres du parti, aux fonctionnaires, aux employés publics, aux membres des syndicats et aux membres des associations en étudiant et en suivant l'idéologie, la moralité et le mode de vie de Ho Chi Minh.
(5) Promouvoir la diffusion de l'apprentissage et du respect de l'idéologie, de la moralité et du mode de vie de Ho Chi Minh à travers diverses formes d'organisation, telles que des séminaires, des ateliers, des activités thématiques, des concours, etc.
(6) Construire un modèle d’étude et de suivi de l’idéologie, de la moralité et du style de Ho Chi Minh.
(7) Sélectionner les questions clés et révolutionnaires à mettre en œuvre et résoudre rapidement les problèmes urgents en suspens parmi la population.
(8) Organiser l’inspection, la supervision et le contrôle de la mise en œuvre de la Conclusion n° 01-KL/TW.
(9) Résumer, évaluer la mise en œuvre, féliciter et récompenser.
Le Comité permanent du Comité provincial du Parti demande aux organismes consultatifs et de soutien du Comité provincial du Parti de conseiller, de proposer, de surveiller, de synthétiser et de rendre compte périodiquement des résultats de la mise en œuvre sur la base du plan.
Les comités du parti à tous les niveaux, agences, unités, associations et localités doivent diriger, orienter et mettre en œuvre au plus près des caractéristiques et des conditions réelles, en garantissant la concentration et les points clés, une grande faisabilité, une inspection, une évaluation et une mise en œuvre faciles...
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