L'industrie des semi-conducteurs a « soif

Le Vietnam a actuellement besoin de dizaines de milliers de travailleurs dans l’industrie des semi-conducteurs, avec des salaires attractifs… Cela est considéré comme une opportunité pour les jeunes passionnés et désireux d’étudier cette industrie.

Les étudiants du Collège Polytechnique FPT étudient la technologie des semi-conducteurs

Revenu élevé

L'étudiante Pham Thi Huynh Kim (21 ans), classe d'Electronique - Communications, K.21A Electronique - Communications, Collège technique Cao Thang, Ho Chi Minh-Ville, a déclaré qu'elle et ses amis terminaient les derniers cours pour se préparer à défendre leur thèse de fin d'études après 3 ans d'études. Auparavant, après avoir effectué un stage de 3 mois chez Intel Products Vietnam (Ho Chi Minh City High-Tech Park) dans le poste de test de puces, Huynh Kim a été très apprécié et a acquis une expérience précieuse afin qu'après l'obtention de son diplôme, il puisse postuler en toute confiance pour cette entreprise ou des entreprises similaires.

Pendant ce temps, Tran Thi Bich Tram, une ancienne étudiante de la Faculté d'électricité et d'électronique du Collège technique de Cao Thang, a partagé qu'elle travaillait depuis 10 ans chez Intel Products Vietnam Company avec un salaire actuel de plus de 30 millions de VND/mois. « Gérer, analyser les données et suivre l'avancement des travaux du module est un travail qui satisfait ma passion pour l'apprentissage des opérations de la ligne de fabrication de puces. « Le salaire et les avantages sociaux sont également assez bons », a déclaré Bich Tram.

Selon une enquête menée par l'Association des technologies des semi-conducteurs de Hô-Chi-Minh-Ville, les entreprises nationales et étrangères ont besoin chaque année de 1 000 à 1 500 ingénieurs et travailleurs de haute qualité. Dans lequel les ingénieurs nouvellement diplômés de Microchip Design reçoivent un salaire moyen d'environ 15 millions de VND/mois ; Les ingénieurs avec 1 à 3 ans d’expérience ont des revenus compris entre 15 et 30 millions de VND par mois. En moyenne, après 6 ans de travail, ces ingénieurs reçoivent un salaire de 600 millions à 1 milliard de VND/an ; Les ingénieurs ayant 10 ans ou plus d’expérience recevront un salaire de plus de 1,5 milliard de VND par an. Pour ceux qui étudient la technologie des semi-conducteurs à des postes tels que l'assemblage, les tests, l'emballage, les tests de puces, la réparation et la maintenance..., le salaire probatoire varie de 7 à 10 millions de VND/mois ; Travailler de 3 mois à 1 an rapporte un salaire de 10 à 15 millions de VND/mois, le niveau le plus élevé étant de 20 à 30 millions de VND/mois, selon le poste spécifique.

Le ministère de la Planification et de l’Investissement estime que d’ici 2030, le Vietnam aura besoin d’environ 15 000 ingénieurs concepteurs de micropuces et de semi-conducteurs et de 35 000 ingénieurs travaillant dans des usines de fabrication de puces semi-conductrices ; Dans le même temps, cela créera 154 000 emplois indirects (conditionnement et tests...), contribuant à hauteur de 360 000 milliards de VND au PIB.

Opportunité intéressante

Les universités intensifient leurs plans visant à créer des programmes de formation, à élargir l'échelle de formation et les objectifs d'inscription pour les majeures et les filières liées au domaine de la conception de micropuces et de semi-conducteurs. Le système d’enseignement professionnel a également pris part à cette démarche et s’est préparé en amont. Français La professeure agrégée, Dr Nguyen Thi Viet Huong, directrice générale adjointe du Département général de l'enseignement professionnel (ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales) a déclaré que les établissements d'enseignement professionnel ont commencé à mettre en œuvre une formation dans le domaine de la conception de micropuces et de semi-conducteurs dans certaines écoles qui ont investi dans le développement de haute technologie, avec des avantages en termes d'équipement, d'enseignants, de programmes de formation, etc. En particulier, l'accent sera mis sur 5 questions : la formation de base à long terme, la formation de conversion, la formation avancée, la reconversion et la formation directe. « En fait, de nombreux collèges et établissements de formation professionnelle ont formé et coopéré à la formation des ressources humaines du secteur des semi-conducteurs dans le domaine du conditionnement et des tests », a informé le professeur associé, Dr Nguyen Thi Viet Huong.

En tant que l'un des rares établissements de formation professionnelle leader dans la formation des ressources humaines en technologie des semi-conducteurs, le FPT Polytechnic College (HCMC) a signé un accord avec Pearson Education Organization - Royaume-Uni pour transférer le programme de formation en technologie des semi-conducteurs (BTEC) au Vietnam. À partir de cette année scolaire, les étudiants en technologie des semi-conducteurs au FPT Polytechnic College constituent la première génération de personnel des semi-conducteurs au Vietnam à recevoir une formation formelle et systématique. « Les activités d’orientation professionnelle et d’inscription dans le domaine de la technologie des semi-conducteurs sont en plein essor. « Nous pensons que nous recruterons suffisamment de 500 étudiants au cours de l'année scolaire 2024-2025 », a déclaré Tran Van Nam, MSc., vice-directeur du FPT Polytechnic College.

Parallèlement, Maître Nguyen Dang Ly, directeur du Collège international de Hô Chi Minh-Ville, a déclaré que l'école recrutait actuellement 150 étudiants pour des programmes de formation liés à la technologie des semi-conducteurs, notamment la technologie automobile, l'électricité industrielle, la programmation informatique et la gestion de réseau au niveau universitaire pour les diplômés du secondaire (études pendant 2,5 ans) et le système 9+ (pour les diplômés du collège, études pendant 3,5 ans). Les étudiants qui terminent le cursus obtiennent un diplôme universitaire, et ce diplôme est reconnu par les universités qui ont signé des accords de coopération en matière de formation avec l'école. Ensuite, les étudiants continuent leurs études pendant 2 ans supplémentaires pour obtenir un diplôme universitaire régulier. De plus, les étudiants sont également exemptés ou voient leurs frais de scolarité réduits, et reçoivent des bourses pendant leurs études... « Cependant, jusqu'à présent, le nombre de candidatures reçues par l'école n'a atteint qu'environ 30% de l'objectif », a déclaré Maître Nguyen Dang Ly.

De même, M. Lai Nguyen Duy, chef du département d'électronique - télécommunications, faculté d'électricité - électronique, collège technique Cao Thang, Ho Chi Minh-Ville, a informé qu'au cours de l'année scolaire 2024-2025, la faculté accueillera 180 étudiants spécialisés dans la technologie des semi-conducteurs et des micropuces. À la mi-juillet, l'école avait recruté 60% de son objectif et terminera les inscriptions à la fin de ce mois. Le Ly Tu Trong Technical College (HCMC), le Thu Duc College of Technology (HCMC), le Nguyen Tat Thanh Intermediate School (HCMC)... n'ont jusqu'à présent recruté qu'environ 50 % de leurs objectifs d'inscription.

QUANG HUY

Source : https://www.sggp.org.vn/nganh-cong-nghe-ban-dan-khat-nguoi-hoc-post751800.html