Programme national cible 1719 en 2024 à Nghe An : planification précoce de l'allocation du capital de carrière

Construction d'une route intercommunale reliant la commune de Nghia Minh à Nghia Yen (Nghia Dan) - photo documentaire

Selon cette résolution, le budget total alloué à la mise en œuvre de 10 projets du Programme national cible 1719 est de 801 478 milliards de VND. Dont les dépenses pour le domaine de l'éducation, de la formation et de la formation professionnelle s'élèvent à 97,416 milliards de VND ; Le secteur des carrières culturelles et informationnelles représente 21 774 milliards de VND ; Le secteur de la santé, de la population et de la famille représente 14 860 milliards de VND ; les activités économiques s'élèvent à 633 193 milliards de VND ; Le montant des cotisations de sécurité sociale s'élève à 34 235 milliards de VND.

Bien qu'il existe une résolution sur l'allocation du capital de carrière à partir du budget central du Conseil populaire provincial. Toutefois, pour mettre en œuvre cette résolution, il est nécessaire d'attendre la décision d'attribution spécifique du Comité populaire provincial. Actuellement, le délai est passé depuis 1/3 mai 2024.

S'adressant au journal Ethnique et Développement, de nombreuses localités ont déclaré que les districts attendaient le plan d'allocation de capital du Comité populaire provincial pour publier le plan du district et le mettre en œuvre.

Le chef adjoint du département des affaires ethniques du district de Ky Son a partagé davantage : si le district est autorisé à mettre en œuvre conformément au mécanisme spécial de la résolution 111/2024/QH15 du 18 janvier 2024 de l'Assemblée nationale sur un certain nombre de mécanismes et de politiques spéciaux dans la mise en œuvre des programmes cibles nationaux, alors il peut être décaissé, sinon il doit être restitué. Actuellement, nous conseillons au Comité populaire du district de soumettre au Conseil populaire du district la question de l'allocation du capital de carrière aux unités.

Mme Hoang Thi Tu du village de Thong Nhat, commune de Mau Duc (Con Cuong) a reçu un soutien pour construire une maison selon le contenu du projet 1.

En réalité, la lenteur de l’allocation des fonds annuels de carrière a conduit de nombreuses localités à devoir ajuster le transfert ou à retarder le délai de mise en œuvre. Plus précisément, en 2023, ce n'est que le 22 mai 2023 que le Comité populaire de la province de Nghe An a publié la décision 1425 allouant le plan d'investissement de carrière 2023 du budget central pour mettre en œuvre le programme cible national 1719.

Cette année, le 1/3 mai 2024 est passé, mais le Comité populaire de la province de Nghe An n'a pas encore pris de décision ni de plan pour allouer du capital de carrière pour mettre en œuvre le programme national cible 1719. Cela entraîne des difficultés pour faire des estimations et des plans détaillés pour mettre en œuvre le contenu du programme national cible 1719 à partir des sources de capital de carrière dans les unités de base.

C'est également la raison pour laquelle, en 2023, la province de Nghe An a enregistré que de nombreuses localités n'ont pas pu mettre en œuvre certains contenus, sous-projets et projets du Programme national cible 1719 à partir de capitaux publics, ce qui a obligé à émettre des documents pour renvoyer ou transférer le délai de mise en œuvre à l'année suivante.

Plus précisément, dans le district de Con Cuong, le capital de carrière pour 2022 et 2023, dans le cadre du programme national cible 1719 pour la période 2021-2025, est alloué à 165,27 milliards de VND. Cependant, en suivant de près le plan et les progrès de sa mise en œuvre, le district de Con Cuong a transféré et proposé de payer la source de financement de carrière de 2022 de 18 852 milliards de VND ; Transférer et proposer de payer la source de financement de carrière 2023 de 77 288 milliards de VND. Ainsi, le budget total proposé pour payer la source de carrière du district en 2022 et 2023 est de 96,14 milliards de VND.

Soutenir les réservoirs d'eau en fonction du contenu de l'eau domestique dispersée pour les habitants de Ky Son

Dans le district de Ky Son, pour assurer l'avancement de la mise en œuvre du projet, cette localité a également demandé d'ajuster le contenu de la mise en œuvre du Programme National Cible 1719 avec capital de carrière en 2022 et 2023 pour s'étendre jusqu'en 2024, comme : le point « soutien à la formation professionnelle » dans le contenu 3 « soutien à la reconversion professionnelle et à l'eau domestique dispersée » du Projet 1 ; Sous-projet 1 « Développement économique agricole et forestier durable associé à la protection des forêts et à l'augmentation des revenus des populations » du Projet 3 ; Sous-projet 2 « Soutenir le développement de la production selon la chaîne de valeur des zones de culture des herbes médicinales précieuses, promouvoir la création d'entreprises, l'entrepreneuriat et attirer les investissements dans les zones de minorités ethniques et de montagne » du projet 3 ; Sous-projet 1 « Investissement dans le développement socio-économique des groupes ethniques minoritaires avec très peu de personnes, des groupes ethniques confrontés à de nombreuses difficultés, des groupes ethniques avec des difficultés spécifiques » du Projet 9 ; Sous-projet 2 « Réduire le mariage des enfants et le mariage consanguin dans les zones de minorités ethniques et de montagne » du projet 9 ; Sous-projet 2 « Application des technologies de l'information pour soutenir le développement socio-économique et assurer la sécurité et l'ordre dans les zones de minorités ethniques et les zones montagneuses »...

Face à la réalité selon laquelle certains sous-projets ont peu de bénéficiaires, des instructions incomplètes, des besoins inexistants et un manque de conditions de mise en œuvre, le district de Thanh Chuong a également proposé un plan visant à ajuster le plan de capital de carrière dans le cadre du Programme national cible 1719 en 2023, soit plus de 4 537 milliards de VND de capital de carrière pour d'autres unités ; La raison est qu’il existe de nombreuses difficultés et obstacles dans le processus de mise en œuvre, de sorte que le capital ne peut pas être entièrement déboursé.

M. Lang Van Hoai, chef adjoint du bureau du Comité populaire du district de Thanh Chuong, a déclaré : Le district a proposé de transférer le plan d'investissement de carrière comprenant : le sous-projet 1 du projet 3 ; Sous-projet 3 du Projet 5"; sous-projet 1 et sous-projet 2 du Projet 9 à d'autres unités.

L’histoire de nombreuses localités demandant le retour et le transfert du capital de carrière en 2022 et 2023 montre qu’une des causes découle de la lenteur de l’allocation. Cela a également pour conséquence que les contenus, les sous-projets et les projets de la phase 1 du programme national cible 1719 de 2021 à 2025 auront du mal à être achevés conformément au plan et au calendrier.

L’histoire de l’allocation du capital de carrière continuera-t-elle à être lente en 2024 ?!

Pour le développement des minorités ethniques et des zones montagneuses

Source : https://baodantoc.vn/chuong-trinh-mtqg-1719-nam-2024-o-nghe-an-som-co-ke-hoach-phan-bo-nguon-von-su-nghiep-1715139793174.htm