La pression de la vie, le fardeau de la « nourriture et des vêtements » freinent les rêves des enfants

Dans les grandes villes, élever un enfant revient à assumer une dépense « énorme » pour des familles aux revenus modestes...

Une centaine de soucis

Des enfants qui babillent et rient dans une petite maison... sont les images heureuses dont rêvent de nombreux jeunes couples. Mais derrière ces rêves se cachent d’innombrables soucis, liés à des questions financières.

De nos jours, il n’est pas rare que de jeunes couples qui aiment beaucoup les enfants hésitent, retardent le moment d’en avoir, voire abandonnent l’idée à cause d’une pression financière trop forte.

Le rêve d'une famille heureuse, les voix joyeuses des enfants, sont alourdis par les innombrables soucis de la vie (Photo d'illustration)

L'augmentation du coût de la vie, les emplois peu avantageux entraînent une incertitude quant à l'avenir... Surtout dans les grandes villes, élever un jeune enfant nécessite des dépenses « énormes » pour les couples à revenus moyens et faibles. Frais de scolarité, frais de vaccination, frais d’hôpital et dépenses quotidiennes… tous ces éléments s’additionnent pour créer un problème difficile que tout le monde ne peut pas résoudre.

Ils s’inquiètent de savoir si, s’ils ont des enfants, ils auront les conditions nécessaires pour leur offrir une bonne vie. Leurs enfants seront-ils désavantagés par rapport à leurs pairs ? Cette insécurité devient involontairement un obstacle qui pousse de nombreuses personnes à choisir de ne pas avoir d’enfants ou d’en avoir seulement un pour investir davantage dans l’avenir.

En fait, le taux de déclin de la natalité au Vietnam s’accélère, surtout ces dernières années. En 2023, l'indice synthétique de fécondité de notre pays sera de 1,96 enfant/femme, diminuant encore jusqu'à 1,91 enfant/femme en 2024, alors qu'en 2009-2022 il restera relativement stable autour du niveau de remplacement.

D’une manière générale, cette préoccupation ne se limite pas au Vietnam mais constitue également une situation courante dans de nombreux autres pays. La forte baisse du taux de natalité devient un problème difficile à résoudre, atteignant même un seuil d’alerte sérieux dans certains endroits où la population est importante, notamment au Japon et en Corée du Sud. Outre l’impact de l’instabilité économique, les différences dans les politiques démographiques de chaque pays contribuent également à des réactions négatives.

De plus, les femmes modernes considèrent de plus en plus les responsabilités familiales comme des obstacles à leur carrière. Ils participent davantage au marché du travail, poursuivent des parcours d’apprentissage, perfectionnent leurs compétences et se développent continuellement. Cette tendance a conduit à une vague de mariages tardifs et de maternités tardives.

D'autres solutions sont nécessaires

Pour améliorer cette situation, la mise en œuvre de mesures de soutien particulières est extrêmement nécessaire. Il est d’abord nécessaire de promouvoir des programmes de sensibilisation et de dépistage en matière de santé reproductive. Parallèlement, il faut renforcer la communication sur les avantages du mariage et de l’accouchement précoces, notamment leurs impacts positifs sur la santé de la mère et de l’enfant.

D’autre part, le soutien financier doit aller de pair avec des solutions à long terme. En plus des prestations en espèces, il devrait y avoir des allégements fiscaux et une aide aux frais de subsistance, en particulier pendant les premières années de la vie de l’enfant. Dans le même temps, la mise en œuvre de prêts préférentiels aidera les jeunes familles à réduire le fardeau financier qu’elles doivent supporter lorsqu’elles se marient et ont des enfants.

Plus important encore, il est nécessaire de développer les services sociaux pour soutenir les familles, notamment en investissant dans des systèmes de logements sociaux pour les jeunes couples, en élargissant le système public de garde d’enfants et en réduisant les coûts des services.

Parallèlement, les entreprises doivent également s’impliquer en créant des conditions favorables aux employés ayant une famille, grâce à des politiques favorables telles que des horaires de travail flexibles, des congés parentaux ou des espaces de garde d’enfants directement sur le lieu de travail.

En bref, pour que les jeunes se sentent en sécurité à l’idée d’avoir des enfants, il faut non seulement lancer des appels, mais surtout construire un environnement de vie réellement favorable. Lorsque l’économie est stable et qu’il existe suffisamment de politiques de soutien concrètes, les jeunes couples peuvent se lancer en toute confiance dans le voyage de la parentalité.

Source: https://congthuong.vn/ap-luc-cuoc-song-ganh-nang-ao-com-niu-buoc-uoc-mo-con-tre-377754.html