Vinacomin aspira a un aumento salarial medio del 3,1%

Los líderes del Grupo y los departamentos especializados inspeccionaron el sitio de producción de excavación de túneles y minería subterránea de carbón en la mina de carbón Thong Nhat.

En 2024, los ingresos promedio del Grupo por carbón subterráneo alcanzarán los 20,5 millones de VND por persona y mes; 7 trabajadores tienen un ingreso de más de 700 millones de VND/año, casi 11.600 mineros tienen un ingreso de más de 300 millones de VND/año, lo que representa el 47% del número total de mineros, un aumento del 8% en comparación con la implementación en 2023.

El Grupo ha incrementado la inversión, controlado la seguridad e higiene en el trabajo, mejorado las condiciones de trabajo e implementado regímenes de bienestar específicos para la industria del carbón. En concreto, Vinacomin ha realizado 450 lavados pulmonares al año con un coste de 22.500 millones de VND; Organizar viajes y vacaciones para los trabajadores, orientar la construcción de viviendas para los trabajadores mineros; Implementar bien el régimen de compensación en especie, el régimen de comidas por turnos y el régimen de comidas cuantitativas.

En 2025, Vinacomin continuará implementando muchas soluciones sincrónicas para mejorar las condiciones de trabajo, aumentar el coeficiente de seguridad laboral y aumentar la productividad laboral promedio en un 5-6% en comparación con 2024; Al mismo tiempo, seguir cuidando la vida material y espiritual de los trabajadores, especialmente la vivienda.

El Grupo aspira a un salario medio de más de 18 millones de VND al mes, un incremento del 3,1% en comparación con el plan, y más del 90% de los empleados pueden realizar giras y vacaciones.

Linh Dan