Esta es la séptima vez consecutiva que Manulife Vietnam ha sido galardonado en este prestigioso premio de recursos humanos.
“Los mejores lugares para trabajar en Vietnam” es una clasificación que mide el atractivo de las marcas empleadoras en el mercado vietnamita, patrocinada por la Federación de Comercio e Industria de Vietnam (VCCI) y verificada por Intage Vietnam para garantizar la imparcialidad y objetividad de los resultados.
Para seleccionar los 100 mejores lugares de trabajo en Vietnam en 2024, Anphabe evaluó de forma independiente a más de 65.000 empleados experimentados de más de 700 marcas en 18 grupos industriales diferentes.
Al comentar sobre los logros de Manulife, la Sra. Thanh Nguyen, Directora General e Inspiración para la Felicidad en Anphabe, afirmó: « En un contexto en el que la industria aseguradora requiere innovación tanto en servicios como en el entorno laboral para retener el talento, Manulife Vietnam ha logrado ser reconocida como una de las 100 Mejores Empresas para Trabajar en Vietnam gracias a su estrategia de desarrollar un entorno laboral de calidad, con políticas atractivas, la creación de oportunidades de desarrollo profesional para los empleados y numerosas iniciativas que conectan a empleados y líderes».
El Sr. Ton That Anh Vu, subdirector general de la División de Recursos Humanos de Manulife Vietnam, recibió el premio "Mejor lugar de trabajo en Vietnam 2024" de manos de un representante de Anphabe. (Foto: Hai Nhu)
“ Este premio es una de las motivaciones para que sigamos desarrollando un entorno laboral de mejor calidad, especialmente para invertir continuamente en las personas, el factor central en todas nuestras operaciones” . El Sr. Ton That Anh Vu, Director General Adjunto de Recursos Humanos de Manulife Vietnam, compartió.
También enfatizó el papel del individuo en el desarrollo general del colectivo: “ En Manulife, a cada empleado siempre se le da la oportunidad de desarrollarse en versiones “mejores cada día”, de unirse a la empresa para brindar valores positivos a los clientes y la comunidad, contribuyendo así a extender los valores que Manulife ha construido durante más de un cuarto de siglo de presencia en Vietnam”.
El ambiente de trabajo de Manulife Vietnam es muy apreciado por los empleados porque combina muchos factores como: políticas de bienestar atractivas, una hoja de ruta de promoción clara y un entorno integrado y justo. En 2024, la Compañía implementó una serie de iniciativas para priorizar el desarrollo del talento y promover el compromiso, incluido un programa de desarrollo de gestión y liderazgo, oportunidades de aprendizaje nacionales e internacionales, un programa integral de promoción de la salud Better Me, Family Day y muchos premios importantes para honrar a personas destacadas.
Además, a través de programas como Coffee Chat, Quarterly Leadership Connect, Global Collegiate Forum... la compañía continúa promoviendo una cultura de conexión entre empleados, líderes y colegas a nivel global.
Durante el año pasado, Manulife implementó una serie de iniciativas para priorizar el desarrollo del talento e impulsar el compromiso. (Foto: Ha Khanh)
Anteriormente, Manulife Vietnam fue distinguida como "Mejores empresas para trabajar en Asia 2024" por sexta vez consecutiva en los HR Asia Awards, el prestigioso premio líder en Asia en la industria de recursos humanos. Estar “presente” en una serie de importantes premios de recursos humanos afirma los esfuerzos continuos de esta empresa en pos del objetivo de tomar a las personas como principio rector para el desarrollo a largo plazo.
Manulife Vietnam es considerado un empleador líder en la industria de seguros con atractivas políticas de recursos humanos. La compañía, líder en el mercado de seguros de vida vietnamita en términos de capital autorizado, atiende actualmente a casi 1,5 millones de clientes con un equipo de personal y consultores experimentados y una red moderna de oficinas en todo el país.
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Fuente: https://vtcnews.vn/manulife-viet-nam-7-lan-lien-tiep-lot-top-100-noi-lam-viec-tot-nhat-viet-nam-ar913380.html
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