En los primeros días hábiles del año, la Compañía Anónima de Producción e Inversión Hoang Thanh Do Luong en el Parque Industrial Du Long (Thuan Bac) está reclutando urgentemente a 1.000 trabajadores de costura. La empresa ofrece muchas políticas de bienestar para reclutar trabajadores como: Ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de ascenso, aumento salarial cada 6 meses o una vez al año, bono salarial del 13º mes cada año... El Sr. Nguyen Trung Duy, Jefe de Administración - Recursos Humanos de la empresa dijo: Actualmente, los pedidos de la empresa son estables y continuamente reclutan trabajadores. El único requisito es estar sano y saber leer y escribir para ser contratado con un salario promedio de 5 a 10 millones de VND al mes. Además, los empleados también trabajan en un ambiente amigable, reciben capacitación para mejorar sus habilidades y reciben apoyo con comidas, dinero para gasolina, diligencia y alquiler de vivienda...
Los trabajadores trabajan en la Compañía Anónima de Producción e Inversión Hoang Thanh Do Luong en el Parque Industrial Du Long (Thuan Bac).
Mientras tanto, D'Sago Garment Manufacturing Corporation (Ninh Phuoc) aplica una política de bonificación para los trabajadores que incorporan nuevos empleados al trabajo. En concreto, en el caso de trabajadores de costura cualificados, el referente recibirá 500.000 VND por solicitud; Trabajadores de costura no calificados, las referencias se recompensan con 300.000 VND/perfil. La empresa también contrata trabajadores no cualificados y ofrecerá formación gratuita y remunerada. Para los trabajadores repatriados que tienen experiencia trabajando en empresas textiles en las provincias y ciudades del sur, la empresa los contrata inmediatamente con un salario inicial de 7-8 millones de VND/mes y también apoya los gastos de viaje de regreso a casa. Según la Administración - Departamento de Recursos Humanos de la empresa, para asegurar la finalización de los pedidos en 2025, la empresa necesita contratar a 300 trabajadores. Inmediatamente después de las vacaciones del Tet, la empresa organizó urgentemente al personal para que recibiera solicitudes para entrevistas directas y publicó información de reclutamiento en páginas electrónicas. La empresa acepta personas después de un día de entrevistas y colocación laboral, pagando salarios a los trabajadores calificados, pero en este momento, el número de trabajadores que postulan a puestos de trabajo aún es limitado.
Junto con el aumento de la contratación de empresas en la provincia, después del Tet, las empresas de fuera de la provincia también tienen necesidades de contratación muy elevadas. Mebi Farm Joint Stock Company (Binh Thuan), especializada en la cría de gallinas ponedoras de alta tecnología, participa en la feria de empleo regular que se realizará en febrero de 2025 en el Centro de Servicios de Empleo de la provincia de Ninh Thuan y busca contratar a 500 trabajadores. La Sra. Tran Thi Hong Le, encargada del reclutamiento en la empresa, dijo: Para los trabajadores no calificados, la empresa no requiere experiencia y el ingreso es de 5 a 10 millones de VND por persona al mes. La empresa garantiza un seguro social completo según la ley, subsidio de vivienda, subsidio de combustible, prima de diligencia, prima de antigüedad, subsidio de comida... Esperemos que con un buen trato, la empresa contrate suficientes trabajadores para atender la producción.
Las diversas necesidades de contratación de las empresas están abriendo oportunidades laborales para muchos trabajadores. Después de dejar su trabajo en una empresa con inversión extranjera especializada en la fabricación de calzado deportivo en la provincia de Dong Nai, la Sra. Han Thi Thu Uyen, de la ciudad de Phuoc Dan (Ninh Phuoc), regresó a Ninh Thuan para buscar un nuevo trabajo. Ella compartió: Después de muchos años viviendo lejos de mi familia, ahora quiero regresar a mi ciudad natal a trabajar. Las empresas de la provincia reclutan muchas personas para puestos de trabajo, por lo que tengo muchas oportunidades de encontrar un trabajo adecuado en mi ciudad natal. Después de investigar, me gustaría postularme a Ninh Phuoc Garment Joint Stock Company. Empresa cerca de casa, buena política de beneficios, apoyo formativo. Me alegré mucho porque después de la entrevista la empresa me llamó para trabajar justo en los primeros días del nuevo año.
Según una encuesta del Centro Provincial de Servicios de Empleo, en el primer trimestre de 2025, 20 empresas dentro y fuera de la provincia se registraron para contratar a más de 5.000 trabajadores. La fuente de reclutamiento es relativamente grande y diversa en muchas industrias y campos, pero se concentra en los grupos de indumentaria, calzado, ganadería, ingeniería de producción... Para apoyar a las empresas en la búsqueda de trabajadores para satisfacer las necesidades de producción y negocios, y al mismo tiempo brindar apoyo oportuno a los trabajadores que necesitan trabajo después del Tet, el Centro Provincial de Servicios de Empleo ha planeado coordinarse con los Comités Populares de distritos y ciudades para organizar ferias y sesiones de empleo. Además, el centro también conecta con muchas localidades de todo el país. En los distritos y ciudades también se organizan numerosas ferias de empleo móviles y ferias de empleo especializadas para soldados desmovilizados, lo que brinda oportunidades laborales a muchos trabajadores y ayuda a las empresas a encontrar trabajadores adecuados para la zona.
Minh Thuong
Fuente: http://baoninhthuan.com.vn/news/152017p1c25/doanh-nghiep-tang-cuong-tuyen-dung-dau-nam.htm
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