Heute Nachmittag, am 10. September, hielt das Zentrale Organisationskomitee eine Online-Konferenz ab, um Ideen zum Projektentwurf zu Muster-Arbeitsvorschriften für Parteidelegationen und Parteivorstände auf Provinzebene beizutragen. Der stellvertretende Vorsitzende des Zentralen Organisationskomitees, Nguyen Quang Duong, leitete die Konferenz. Ständiger stellvertretender Sekretär des Provinzparteikomitees, Vorsitzender des Provinzvolksrats Nguyen Dang Quang; Vorsitzender des Organisationsausschusses des Provinzparteikomitees, Phan Van Phung; Der Vorsitzende des Komitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front der Provinz Quang Tri, Dao Manh Hung, nahm an der Konferenz an der Quang-Tri-Brücke teil.
Der ständige stellvertretende Sekretär des Provinzparteikomitees und Vorsitzende des Provinzvolksrates, Nguyen Dang Quang, leitete die Konferenz an der Quang-Tri-Brücke - Foto: KS
Laut dem Bericht des Zentralen Organisationskomitees gab es im ganzen Land mit Stand 31. Mai 2024 644 Parteidelegationen und Parteivorstände auf Provinzebene, darunter 458 Parteidelegationen und 186 Parteivorstände. Bisher haben alle Parteidelegationen und Parteivorstände entsprechend ihrer Zuständigkeit Arbeitsordnungen erlassen oder diese den ständigen Ausschüssen der Provinz- und Stadtparteikomitees zur Veröffentlichung vorgelegt.
Der Inhalt der Arbeitsordnung konzentriert sich auf die Definition der Stellung, Funktionen, Aufgaben und Befugnisse der Organisation sowie der Verantwortlichkeiten und Befugnisse der Mitglieder, des Sekretärs und des stellvertretenden Sekretärs; Grundsätze, Arbeitsregime und Arbeitsbeziehungen der Parteidelegation und des Parteivorstands.
Während des Umsetzungsprozesses werden die Arbeitsbestimmungen der Parteidelegation und des Parteivorstands auf Provinzebene regelmäßig überprüft, geändert und ergänzt, um sie an neue Bestimmungen und Praktiken der Agentur und Organisation anzupassen.
Am 14. Mai 2024 erließ das Sekretariat die Verordnung Nr. 146-QD/TW über die Funktionen, Aufgaben, Befugnisse, Organisationsstruktur und Arbeitsbeziehungen der Parteidelegation und des Provinzvorstands der Partei. Derzeit konzentriert sich der Ständige Parteiausschuss der Provinz darauf, die Überprüfung, Änderung und Ergänzung der Arbeitsvorschriften zu leiten und zu lenken, um den Vorschriften zu entsprechen.
Im Allgemeinen setzt der Ständige Ausschuss des Provinzparteikomitees die Vorschriften und Anweisungen des Zentralkomitees strikt um und verkündet bzw. weist die Veröffentlichung der Arbeitsvorschriften der Parteidelegation und des Provinzparteivorstands an und leitet diese.
Die Parteidelegation und das Parteiexekutivkomitee befolgen gewissenhaft die Führung und Anweisungen des Ständigen Ausschusses des Provinzparteikomitees. die Arbeitsvorschriften strikt durchsetzen und dazu beitragen, die Führung, Leitung und Kontrolle der Umsetzung der Richtlinien, Grundsätze und Vorschriften der Partei sicherzustellen; Leitung, politische Aufgaben, Organisation und Personal der Branche, Behörde und Organisation; Entscheiden Sie über Organisations- und Personalfragen entsprechend den zugewiesenen Aufgaben und der dezentralen Personalverwaltung und stimmen Sie sich mit dem Parteikomitee oder der Parteizelle der Agentur ab, um Agentur- und Organisationsaufbauarbeiten durchzuführen.
Trotz der erzielten Ergebnisse sind die Arbeitsbestimmungen der Parteidelegationen und der Provinzvorstände der Partei mancherorts noch immer mit zahlreichen Einschränkungen behaftet. Aus diesem Grund ist die Herausgabe eines Musterentwurfs für eine Arbeitsordnung dringend erforderlich.
Der Entwurf der Musterarbeitsordnung für die Parteidelegation und den Parteivorstand umfasst fünf Kapitel und 17 Artikel und konzentriert sich auf die wichtigsten Inhalte: Stellung, Funktionen, Aufgaben und Befugnisse der Parteidelegation und des Parteivorstands; Pflichten und Befugnisse der Parteimitglieder und Parteiausschussmitglieder; Grundsätze, Arbeitsregime; Arbeitsbeziehung
Auf der Konferenz zeigten die Delegierten große Zustimmung zur Veröffentlichung modellhafter Arbeitsvorschriften durch die Zentralregierung. Bringen Sie gleichzeitig Ideen in den Entwurf ein, damit die Vorschriften an die tatsächliche Situation der Einheit und des Ortes angepasst werden, beispielsweise: Umsetzung von Arbeitsvorschriften; einige Vorschriften zu den Pflichten und Befugnissen jedes Mitglieds; Arbeitsmodus; Es ist notwendig, in einigen Artikeln 7 und 8 (Kapitel V) einige Inhalte zu Arbeitsgrundsätzen und Arbeitsregimes zu präzisieren. die Beziehungen zwischen den Mitgliedern klären (Kapitel IV) …
Zum Abschluss der Konferenz betonte der stellvertretende Leiter des Zentralen Organisationskomitees, Nguyen Quang Duong: „Ziel der Veröffentlichung der Musterbestimmungen ist es, die Mängel und Einschränkungen zu überwinden, die in der Vergangenheit bei der Entwicklung und Umsetzung der Arbeitsbestimmungen der Parteidelegation und des Provinzvorstands der Partei aufgetreten sind. Dadurch soll sichergestellt werden, dass die Parteidelegation und der Provinzvorstand der Partei ihre Funktionen, Aufgaben und Befugnisse gemäß der Verordnung Nr. 146-QD/TW des Sekretariats ordnungsgemäß erfüllen. Gleichzeitig trägt es dazu bei, die Führungs- und Leitungsfähigkeit der Parteidelegation und des Provinzvorstands der Partei gegenüber staatlichen Stellen und gesellschaftspolitischen Organisationen zu verbessern. Unter Berücksichtigung der Meinungen der Delegierten recherchierte, fasste, ergänzte und redigierte das Zentrale Organisationskomitee den Musterregelungsentwurf und legte ihn dem Sekretariat zur Prüfung und Entscheidung über die Veröffentlichung vor.
Der stellvertretende Leiter des Zentralen Organisationskomitees forderte die Kommunen und Einheiten außerdem auf, der tatsächlichen Situation entsprechende Musterregelungen auszuarbeiten und diese dem Ständigen Ausschuss des Provinzparteikomitees zur Prüfung und Entscheidung über die Veröffentlichung vorzulegen.
Nebeltuch
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Quelle: https://baoquangtri.vn/gop-y-du-thao-de-an-quy-che-lam-viec-mau-cua-dang-doan-ban-can-su-dang-cap-tinh-188206.htm
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