قال رئيس إدارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية، اليوم 22 فبراير، إن المقاطعة خلقت في عام 2023 وظائف لـ 13989 عاملاً (بما يصل إلى 116.6٪ من الخطة)، منهم 2800 شخص تم تصديرهم للعمل بموجب عقود. السوق الرئيسية لتصدير العمالة هي اليابان (تمثل 54%)، والباقي هي تايوان وكوريا...
ووفقا لإحصائيات وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية، فإن عدد العمال المصدرين يتزايد بسرعة كل عام. وتحديداً، في عام 2016، كان هناك 747 عاملاً فقط يذهبون إلى الخارج للعمل بموجب عقود، ولكن بحلول نهاية عام 2023، وصل العدد إلى 14,592 شخصاً.
وبحسب دراسة أجرتها السلطات، فإن العمال الذين يعملون في الخارج يحصلون على دخل أعلى بكثير من العمال المحليين. وقد ارتفع حجم التحويلات المالية المرسلة إلى المقاطعة من العمال الأجانب بموجب عقود تدريجيا كل عام، مما ساهم في تحقيق هدف الحد من الفقر المستدام والتنمية الاجتماعية والاقتصادية للمقاطعة.
وقالت وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية إن فعالية تصدير العمالة واضحة للغاية، ولكن لأسباب عديدة فإن تصدير العمالة لا يتناسب مع الإمكانات المحلية. ومن بين الأسباب الرئيسية لذلك، صعوبة تعبئة رأس المال لتصدير العمالة، وانخفاض جودة المهارات، ومجموعة من الشباب الذين لديهم عقلية الرضا عن مصيرهم والخوف من الابتعاد عن عائلاتهم.
فان فونج
مصدر
تعليق (0)