أجاب ممثلو AEON على الأسئلة والصعوبات التي تواجه الشركات المحلية في الحدث.

يهدف هذا النشاط إلى تزويد المعرفة ومشاركة المعلومات حول المعايير الفنية للسلع لضمان أنها تلبي متطلبات الجودة المقدمة لنظام AEON Vietnam. الهدف الرئيسي من هذا التبادل هو تحسين القدرة الإنتاجية للموردين المحليين تدريجيًا.

لا يزال الموردون الصغار يواجهون العديد من "الصعوبات"

وبحسب تقرير صدر مؤخرا عن جمعية الأعمال في مدينة هوشي منه، على الرغم من أن عدد سكان فيتنام يصل إلى 93 مليون نسمة، 60% منهم من المستهلكين الشباب، فإن شركات التجزئة الفيتنامية لا تستطيع تلبية سوى 25% من الطلب، وهو معدل أقل من العديد من البلدان في المنطقة مثل تايلاند وماليزيا والفلبين... وقد قدمت الحكومة العديد من الحلول لدعم تجار التجزئة المحليين. ومع ذلك، وفقًا للسيد فام دينه دوآن، نائب رئيس جمعية تجار التجزئة في فيتنام، فإن الصعوبة في تطوير السوق المحلية لا تنبع فقط من قيود تجار التجزئة الفيتناميين أنفسهم، ولكن أيضًا من حقيقة أن المصنعين المحليين لم يدركوا حقًا أهمية نظام التوزيع، ولم يولوا الاهتمام الواجب للتسويق والعلامات التجارية لخلق مزايا تنافسية.

من خلال فهم الصعوبات التي يواجهها الموردون، نفذت شركة AEON Vietnam العديد من أنشطة الدعم لتحسين القدرة الإنتاجية وجودة منتجات الموردين. ومن خلال هذه الأنشطة الداعمة، تم تزويد الموردين بالمعرفة والمهارات اللازمة لإنتاج وتوريد منتجات عالية الجودة تلبي متطلبات AEON Vietnam وكذلك السوق الدولية. بفضل جهودها المتواصلة، تأمل شركة AEON Vietnam أن تتمكن من مرافقة ودعم الموردين المحليين في حل الصعوبات.

تحسين القدرة، ومرافقة الموردين للوصول إلى أبعد من ذلك

بعد نجاح برنامج التدريب السنوي للشركات التي تعد بالفعل موردًا لشركة AEON Vietnam، قامت شركة التجزئة اليابانية هذا العام بتوسيع برنامج التدريب الأساسي للموردين المحليين في هوي والمقاطعات المجاورة في 29 نوفمبر 2023. هذا البرنامج التدريبي الأساسي مخصص للشركات التي ليست من الموردين لشركة AEON Vietnam حتى الآن، ويهدف إلى تزويد الشركات المحلية بأساس متين لتطوير المنتجات بالإضافة إلى فرصة للتعاون مع AEON Vietnam في المستقبل القريب. يعد هذا أيضًا نشاطًا تحضيريًا مهمًا لشركة AEON Vietnam لافتتاح المتجر الكبير والسوبر ماركت الجديد في هوي.

في حفل الافتتاح، شارك السيد نيشيكاوا ساتوشي، المدير الإقليمي الشمالي لشركة AEON فيتنام، هدف الحدث "مرافقة وتطوير الشركات المحلية": "في العام المقبل، ستفتتح AEON أول مركز تسوق لها في المنطقة الوسطى في هوي العام المقبل. بعد ذلك، نحن ننظر أيضًا إلى بعض المواقع في دا نانغ والمنطقة الوسطى بأكملها. ولذلك، فإننا نبحث عن أشخاص يتشاركون معنا نفس العقلية والقادرين على مرافقتنا للتغلب على التحديات التي تنتظرنا".

شارك السيد نيشيكاوا ساتوشي، المدير الإقليمي الشمالي لشركة AEON فيتنام، في الحدث.

رحب برنامج "AEON Vietnam بمرافقة وتطوير الشركات المحلية" في هوي بحضور نائب مدير إدارة الصناعة والتجارة في هوي، ومدير مركز الترويج الصناعي والترويج التجاري؛ رئيس قسم إدارة الجودة في الزراعة والغابات ومصايد الأسماك وقسم التنمية الريفية (قسم الزراعة) وممثلي ما يقرب من 50 شركة محلية.

وفي هذا الحدث، قال السيد هوانج نجوك سون، نائب مدير إدارة الصناعة والتجارة في هوي: "آمل أن تساهم نتائج اجتماع اليوم والتبادل بالإضافة إلى أنشطة الاتصال القادمة بين AEON وشركات هوي في تطوير أنشطة التجارة والخدمات في المنطقة، وزيادة إنتاج منتجات شركات هوي في مراكز AEON ومحلات السوبر ماركت على مستوى البلاد والمساهمة في التنمية المحلية ".

تحدث السيد هوانج نجوك سون، نائب مدير إدارة الصناعة والتجارة في هوي، حول إمكانات التنمية بين شركة AEON ومقاطعة ثوا ثين هوي.

خلال البرنامج، شارك السيد هوانغ نغوك سون أيضًا بمعلومات حول سوق التجزئة في فيتنام بشكل عام وفي هوي بشكل خاص. وأكد أيضًا على أهمية ربط الشركات المحلية بالمؤسسات الكبرى مثل AEON Vietnam.

لقد وفر هذا البرنامج للموردين في هوي والمقاطعات المجاورة العديد من الفرص للتعاون وبناء القدرات. خلال الحدث، تعرفت الشركات على فرص التعاون مع AEON Vietnam، بما في ذلك مبادئ عمل AEON مع شركاء الأعمال، والسياسات/الاستراتيجيات لتطوير/استغلال الموردين في منطقة هوي بالإضافة إلى معايير الجودة المشتركة لتصبح موردًا لشركة AEON Vietnam. ومن خلال هذه المعلومات، يمكن للشركات اغتنام الفرص بشكل استباقي للتعاون مع AEON Hue في المستقبل. ليس هذا فحسب، بل إن حضور جلسة التدريب سيمكن الموردين أيضًا من الحصول على معلومات إضافية حول اللوائح القانونية ذات الصلة مثل العلامات التجارية وقضايا حقوق النشر... وهي معلومات مهمة لمساعدة الشركات على حماية حقوق الملكية الفكرية الخاصة بها.

من خلال المشاركة في جلسة التدريب، يتم تزويد الموردين بمعلومات إضافية حول اللوائح القانونية ذات الصلة مثل العلامات التجارية وقضايا حقوق النشر...

منذ عام 2020، نظمت شركة AEON Vietnam دورات تدريبية بشكل مستمر لدعم مورديها في تحسين القدرة الإنتاجية وجودة المنتج. وفي عام 2022، استقطب البرنامج التدريبي 224 متدرباً من 115 مورداً، معظمهم يعملون في قطاع الأغذية. 99% من المشاركين في التدريب صنفوا الدورة بأنها قيمة وعملية. وعلى وجه الخصوص، تلقت جلسة التدريب التأسيسية للشركات المحلية التي لم تصبح بعد موردين لشركة AEON Vietnam، والتي عقدت لأول مرة في هوي مؤخرًا، ردود فعل إيجابية من المتدربين.

ويعد الحدث ذا أهمية خاصة للشركات المحلية.

مرة أخرى، تظهر هذه السلسلة من أنشطة التدريب التركيز الرئيسي لاستراتيجية الاستدامة الاقتصادية لشركة AEON Vietnam، والتي تتمثل في بناء نظام توزيع مرن وفعال ومستدام. من خلال استراتيجية التطوير هذه، تلتزم شركة AEON Vietnam ببذل الجهود لمرافقة ودعم الشركات المحلية من خلال العديد من الأنشطة مثل تدريب وإرشاد الموردين، وتنظيم مؤتمرات الموردين، وبرامج التعاون الخاصة مع الشركات المحلية. من خلال الأنشطة المصاحبة العملية، تهدف AEON Vietnam إلى دعم الشركات المحلية في تعزيز القدرة الإنتاجية وتحسين جودة المنتج. وفي الوقت نفسه، نحن ملتزمون بتلبية احتياجات المستهلكين بشكل شامل وصادق، فضلاً عن المساهمة في تعزيز التنمية الاجتماعية والاقتصادية المحلية، وتحسين حياة الناس، وإضفاء القيمة على المجتمع.