Вьетнам — «магнит» мировой полупроводниковой промышленности

Посетив свою старую школу во Вьетнаме, Тран Тхи Нгок Гуонг была удивлена, увидев, что все ученики проявляют интерес к области, в которой она работает: проектированию микросхем. «Люди задавали много вопросов и рассказывали очень подробно», — сказала она.

За пять лет, прошедших с тех пор, как Гуонг окончил университет, многое изменилось. В настоящее время она занимает должность старшего инженера-проектировщика в компании-разработчике микросхем Marvell (США). Многие первокурсники выбирают специальность «полупроводники». Правительство Вьетнама намерено подготовить к 2030 году не менее 50 000 инженеров и проектировщиков микросхем.

«Я никогда не думал, что когда-нибудь буду работать в такой востребованной сфере», — рассказал 26-летний Гуонг изданию Nikkei из своего офиса в Хошимине. Хо Ши Мин

Nikkei прокомментировал, что подъем полупроводниковой промышленности обусловлен многими факторами: спрос на инженеров-разработчиков микросхем резко возрос в связи с бумом ИИ; Изменения в цепочке поставок обусловливают потребность в местной рабочей силе; серьезная нехватка рабочей силы в традиционных экономиках, производящих чипы, таких как Южная Корея, Тайвань (Китай) и США.

Иностранные компании-производители полупроводников расширяют свою деятельность в области НИОКР во Вьетнаме. Источник: Nikkei

Alchip Technologies, ведущий поставщик услуг по проектированию микросхем искусственного интеллекта из Тайваня (Китай), расширяет свою научно-исследовательскую команду во Вьетнаме, где в этом году планирует открыть свой первый офис. По словам финансового директора Дэниела Вана, в течение двух-трех лет компания, скорее всего, увеличит численность своего персонала до 100 инженеров.

По словам генерального директора и председателя Джонни Шена, после оценки нескольких азиатских направлений, «многообещающий инженерный кадровый резерв Вьетнама и сильная трудовая этика сделали Вьетнам очень привлекательным вариантом для нас. Мы были впечатлены преданностью и приверженностью вьетнамских инженеров, которые стремятся учиться и вносить свой вклад».

В поисках молодых инженеров во Вьетнам также приезжают компании GUC и Faraday Technology, поставщик услуг по проектированию микросхем для TSMC и UMC.

Южнокорейские компании также переезжают во Вьетнам, отчасти для того, чтобы компенсировать утечку мозгов из страны. По данным Nikkei, Вьетнам был страной, которая чаще всего упоминалась в недавнем обмене мнениями между лидерами бизнеса и г-ном О Ён Чжу, министром малого и среднего бизнеса и стартапов.

Стратегическое расположение для развития технических талантов

Корейская компания по производству полупроводников BOS Semiconductors приходит в Хошимин. Хо Ши Мин сформирует группу поддержки. В ходе рабочего процесса между двумя странами, сравнивая две команды, качество работы вьетнамских инженеров убедило компанию обновить команду. «Они поняли, что это может стать крупным центром НИОКР. Это было действительно удивительно», — сказал региональный менеджер Лим Хён Джун.

Компания BOS Semiconductors хочет расширить свое присутствие во Вьетнаме за счет впечатлений о качестве работы местных инженеров. Фото: Nikkei

BOS разрабатывает микросхемы искусственного интеллекта для таких автопроизводителей, как Hyundai. Г-н Лим отметил, что достижение цели разработки чипов SoC во Вьетнаме станет демонстрацией местной изобретательности . «Это может формировать тенденции рынка», — сказал он.

В городе насчитывается около 50 сотрудников BOS. Хо Ши Мин, включая директора по дизайну Нгуен Хунг Цюань. Он сказал, что его коллеги были «очень рады» работать над такими вопросами, как высокоскоростная передача данных, что дало им дополнительные навыки. «Во Вьетнаме мы находимся на этапе НИОКР. Производство — дело сложное и дорогое, но это поможет нам двигаться в правильном направлении».

Компания ADTechnology, являющаяся соотечественником BOS, управляет двумя исследовательскими центрами в Хошимине. Хо Ши Мин

Наличие талантливых специалистов в области технологий в периоды дефицита может помочь Вьетнаму достичь своей цели по увеличению стоимости цепочки поставок. Марвелл описывает Вьетнам как «стратегическое место для развития технических талантов».

Ле Куанг Дам — ветеран отрасли — помог открыть здесь первый офис Marvell. На первых порах его команда насчитывала всего несколько десятков инженеров, а сейчас ее численность превышает 400 человек. Генеральный директор Marvell Vietnam Дэм сообщил, что Вьетнам станет третьим по величине центром разработки микросхем Marvell после США и Индии.

Генеральный директор Marvell Vietnam г-н Ле Куанг Дам заявил, что Вьетнам станет третьим по величине центром разработки микросхем компании после США и Индии. Фото: Nikkei

Marvell хочет увеличить численность своего местного персонала до 500 человек к 2026 году. План найма включает в себя не только персонал для офиса в Хошимине. Хо Ши Мин и новое место в Дананге. По словам г-на Дама, спустя 11 лет вьетнамская команда «может проводить НИОКР в области передовых технологий создания чипов».

В отличие от низкотехнологичных секторов, деятельность Marvell во Вьетнаме требует передовых технических возможностей. Большинство членов группы Дэма — молодые люди в возрасте 20–30 лет, и более 20 процентов из них — женщины.

Между тем, компания Synopsys — ведущий мировой производитель инструментов для проектирования микросхем — входит в число самых активных инвесторов во Вьетнаме, где в нескольких конструкторских центрах, расположенных в городах, работают более 500 сотрудников. «Высокий уровень интереса со стороны вьетнамских студентов и подготовленная рабочая сила в области полупроводниковой инженерии в сочетании с государственным финансированием и программами помогут превратить Вьетнам в центр талантов в области полупроводниковой промышленности», — сказал Роберт Ли, вице-президент Synopsys по продажам на Тайване (Китай) и в Юго-Восточной Азии.

По словам г-на Ли, команда Synopsys во Вьетнаме решает самые важные проблемы клиентов. Ярким примером является ключевая роль команды в разработке первого в отрасли тестового чипа на основе межсоединений UCIe, анонсированного в 2023 году в сотрудничестве с Intel.

Брайан Чен, эксперт KPMG, отметил, что спрос на высококвалифицированных технических специалистов во Вьетнаме превышает предложение, поскольку многие компании переезжают в Юго-Восточную Азию. Он считает, что талантам еще есть куда развиваться. Он полагает, что только в области проектирования микросхем каждая компания наймет для своего вьетнамского офиса не менее 300–500 человек.

Кроме того, по сравнению с Тайванем (Китай) или Кореей, производительность и зарплата инженеров во Вьетнаме также являются более привлекательными факторами благодаря эффективности затрат. Г-н Чэнь отметил, что ТП. Хошимин остается городом номер один для иностранных компаний благодаря качеству жизни и динамичности. Следующим пунктом назначения станет Ханой.

(По данным Nikkei)

Источник: https://vietnamnet.vn/viet-nam-thoi-nam-cham-cua-nganh-ban-dan-the-gioi-2312734.html