호치민시의 대학 및 중등학교의 교육 품질 개선

호치민시의 직업학교에서 실습시간 동안 학생들을 지도하는 모습 - 사진: NHU HUNG

호치민시 인민위원회 부위원장인 쩐 티 디에우 투이는 학부모와 학생들이 중학교, 고등학교 이후의 학사 정책과 방향을 이해할 수 있도록 교사, 학부모, 학생을 대상으로 각 학생의 상황과 조건에 맞는 직업 훈련과 직업 선택에 대한 선전을 조율하는 것이 필요하다고 말했습니다.

선전은 신문, 미디어, 부모를 통해 이루어질 수 있다.

투이 여사는 교육훈련부가 해당 지역 내 단과대학과 중등학교를 포함한 직업학교에 더 유리한 환경을 조성해 중·고등학교 학생들이 상담에 더 유리하게 접근할 수 있도록 제안했습니다.

또한, 해당 부서는 진로지도 활동을 할 때 교사와 고등학교를 위한 추가 지원 프로그램도 갖춰야 합니다.

투이 씨에 따르면, 의사소통과 등록을 위한 더 많은 조건이 만들어졌지만, 가장 중요한 우선순위는 대학과 중등학교의 질을 개선하는 것입니다.

그녀는 조사를 통해 호치민시의 많은 공립 직업 학교가 여전히 시설 투자에 많은 제약을 겪고 있음을 발견했습니다.

호치민시 인민위원회 부위원장 Tran Thi Dieu Thuy가 회의에서 연설하고 있다 - 사진: TUAN HUNG

"직업학교가 매력적이지 않다면, 학부모와 학생들이 어떻게 직업학교를 선택할 수 있겠는가?" - 투이 씨는 이것이 공립 직업 학교를 둔 국가 관리 기관의 책임이기도 하다고 말하며 믿었습니다.

학부모와 학생뿐만 아니라, 많은 직업학교가 기업의 눈에도 덜 매력적으로 보일 위기에 처해 있습니다. 일부 공립 직업 학교는 실제 기업 운영을 따라가지 못했습니다.

"학교가 직업 훈련을 제공하지만 기계가 20~30년 전의 것이라면, 기업들이 학생을 모집할 만큼 매력적으로 여길 수 있을까?", 투이 씨는 의아해했습니다.

투이 여사는 교육훈련부와 노동부, 전쟁상이군인부, 사회부가 선진국이나 직업훈련의 질이 좋은 나라에서 연구하고 배우고 프로그램을 구축하거나 이전하는 데 협력할 수 있다고 제안했습니다.

동시에 호치민시의 직업학교 시설에 대한 투자와 투자 제안에도 주의를 기울일 필요가 있다.

투이 씨는 별도의 전공을 선택하는 많은 학생들이 18세가 되면 훈련 프로그램을 마치고 일자리를 찾기 시작한다고 덧붙였습니다.

학생들이 아직 매우 어리기 때문에 학교에서는 기업이 자신 있게 그들을 모집할 수 있도록 직업 기술, 노동 기술, 업무 기술 면에서 그들을 신중하게 준비시켜야 합니다.

또한, 두 학과와 학교는 학생들을 위한 프로그램 개발에 적절한 방향을 제시하기 위해, 인력 수요, 채용 상황, 후보자에 대한 사업 요건 등에 대한 더 많은 조사와 보고서를 실시해야 합니다.

학생 스트리밍은 26.19%에 도달했습니다.

회의에서 호치민시 노동, 전상자, 사회부 부장인 후인 레 누 짱 여사는 직업교육기관 등록 보고서 결과에 대해 보고했으며, 호치민시에서 중학교 졸업생의 직업교육 수준에 등록하는 평균 비율이 현재 약 26.19%에 달하고 있다고 밝혔습니다.

또한 두 부문은 교육훈련부 산하 대학과 중등학교에서 교육을 위한 시설과 기술 장비를 개발하기 위해 2026년부터 2030년까지의 공공 투자 프로젝트를 기획투자부에 조정하고 등록했습니다.

이에 따라 2026년~2030년 기간 동안 교육훈련부에서 관리하도록 지정한 직업훈련기관 8곳이 총 약 1조 9,690억 VND에 달하는 공공 투자를 제안했으며, 이는 호치민시 직업교육 분야의 중기 공공투자 프로젝트 총 수의 55.8%를 차지합니다.

앞으로 호치민시 노동, 전상자, 사회부는 교육훈련부 및 호치민시국립대학과 협력하여 교육, 훈련, 진로지도, 스트리밍, 데이터 수집, 교사 훈련, 시설 및 장비 구축 등 다양한 활동을 진행할 예정입니다.

출처: https://tuoitre.vn/nang-cao-chat-luong-dao-tao-cho-cac-truong-cao-dang-trung-cap-o-tp-hcm-20240919135235347.htm