광남 근로자 일본 파견 협력 협정 체결

IPM 그룹 대표가 온라인 컨퍼런스에서 양해각서에 서명했습니다 (스크린샷) . 사진: 디엠레

이번 온라인 컨퍼런스는 양측의 필요와 실제 수요를 바탕으로 광남성에서 일본으로 인턴십을 파견하고 받는 데 있어 지원과 협력을 강화하는 것을 목표로 진행되었습니다.

양해각서에 따라, 각 당사자는 법의 틀 내에서 그리고 각 당사자의 권한 범위에 따라, 기술 인턴 연수생 또는 특정 기술을 위한 계약에 따라 광남성 출신 근로자를 일본에서 일하도록 파견하는 것을 지원하기 위한 협력 관계를 구축하고 발전시키기로 약속합니다.

양측은 일본에서 일하기를 원하는 사람이나 경력이 있는 사람을 위한 취업 연계를 지원합니다. 특히, IPM재단은 일본에서 인턴십을 하거나 근무하고 있는 근로자, 또는 일본에서 돌아온 후 베트남에 있는 일본 기업에서 일하기를 원하는 근로자를 위해 온라인 일본어 수업을 지원합니다.

IPM Finance Group의 파트너인 고객 기업에 채용 과정을 통과하고 배치된 광남성에 거주하는 빈곤 가정 및 소수민족 출신 근로자의 경우; IPM 그룹의 파트너가 해당 회사에서 인턴십을 유지하거나 3년 이상 근무한 사실이 확인될 경우, 계약에 따라 일본에서 일할 수 있는 자금이 지원됩니다.

근로자당 최대 지원 수준은 30만 엔이며, 이는 근로자가 제공한 실제 송장과 문서를 기준으로 결정됩니다. IPM 펀딩 그룹은 근로자들이 파견 회사로 복귀한 후 약 3개월 이내에 근로자들의 일본 계좌로 직접 지불합니다.

양해각서의 시행 기간은 2025년 4월 1일부터 2027년 3월 31일까지 2년으로 정해졌습니다.

출처: https://baoquangnam.vn/ky-ket-hop-tac-dua-lao-dong-quang-nam-sang-nhat-ban-lam-viec-3151636.html