4월과 5월 초에 최대 8일의 휴가를 받으세요

4월 30일 성수기에는 여객 여행 수요가 증가할 것으로 예상됩니다.

2025년 4월에는 노동법에 따라 직원들이 훙킹 기념일과 4월 30일 승전 기념일을 포함하여 2개의 공휴일을 갖게 됩니다.

첫 번째 명절은 헝 왕의 기일입니다. 2019년 노동법 제112조는 근로자가 음력 3월 10일 홍왕 기념일에 유급 휴일을 하루 가질 권리가 있다고 규정하고 있습니다.

올해 헝킹 선생의 기일은 4월 7일 월요일입니다. 따라서 직원의 휴가 일정은 2일에서 3일까지 지속될 수 있습니다.

직원들은 매주 토요일과 일요일에 휴일 1일과 주말 2일을 포함하여 3일 연속 휴무를 갖습니다. 이에 따라 근로자들은 4월 5일 토요일부터 4월 7일 월요일까지 3일간 연속 휴무를 갖게 됩니다.

직원들은 헝킹 기념일 동안 2일 연속 휴가를 받습니다. 여기에는 공휴일 1일과 주말 1일이 포함되며, 매주 일요일 휴무 일정이 있는 기관 및 기업의 경우 해당됩니다. 이에 따라 근로자들은 4월 6일 일요일과 4월 7일 월요일, 이틀간 휴무를 갖게 됩니다.

4월의 두 번째 공휴일은 4월 30일 승전 기념일이고, 그 다음에는 5월 1일 국제 노동절 공휴일이 이어집니다.

노동법 제112조에 따르면 근로자는 승전기념일인 4월 30일과 국제노동절인 5월 1일에 유급휴가를 받을 권리가 있습니다. 올해는 4월 30일이 수요일이고 5월 1일이 목요일입니다. 이에 따라 노동, 전쟁보훈사회부는 공무원 및 공공기관 직원의 근무일을 5월 2일 금요일에서 4월 26일 토요일로 전환하는 내용의 공지 6150/TB-BLDTBXH를 발표했습니다.

2025년 4월 30일 승리의 날과 5월 1일 국제 노동절 휴일 일정

2025년 4월 30일 승전기념일 연휴와 5월 1일 국제노동절 연휴 기간 동안 공무원과 공공근로자는 4월 30일 수요일부터 5월 4일 일요일까지 5일간 연속 휴무를 갖게 되며, 4월 26일 토요일에는 근무해야 합니다.

기업체에 근무하는 근로자의 경우, 휴일은 고용주가 결정하지만, 규정에 따라 근로자에게 최소 2일의 휴일을 보장해야 합니다.

2025년 4월과 2025년 5월 초에는 근로자들이 최대 8일간의 휴가를 가질 수 있습니다. 이는 근로자들이 휴가 동안 휴식을 취하고 여행을 하며, 여가 활동을 즐길 수 있는 좋은 기회를 제공합니다.

VN(합성)

출처: https://baohaiduong.vn/duoc-nghi-toi-da-8-ngay-le-trong-thang-4-va-dau-thang-5-408520.html