ការលើកកម្ពស់ធនធានមនុស្ស semiconductor តាមរយៈសកម្មភាពបង្ហាញជំនាញ

(NLDO) - ពិព័រណ៍ជំនាញឆ្នាំ 2025 គឺជាឱកាសសម្រាប់កម្មករវ័យក្មេងទទួលបានបទពិសោធន៍វិជ្ជាជីវៈថ្មី។

នាយប់ថ្ងៃទី 22 មីនា សម្ព័ន្ធយុវជនទីក្រុងហូជីមិញ សហការជាមួយមជ្ឈមណ្ឌលសេវាកម្មការងារយុវជនទីក្រុងបានរៀបចំសកម្មភាពអនុវត្តជំនាញឆ្នាំ 2025 ក្រោមប្រធានបទ “កម្លាំងពលកម្មវ័យក្មេង - គុណភាពខ្ពស់”។

Thúc đẩy nhân lực vi mạch bán dẫn qua các hoạt động biểu diễn tay nghề- Ảnh 1. — លោកបណ្ឌិត Nguyen Minh Son ប្រធាននាយកដ្ឋានវិស្វកម្មកុំព្យូទ័រ សាកលវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន - VNU-HCM ណែនាំមីក្រូឈីប semiconductor

សកម្មភាពនេះមានគោលបំណងឧទ្ទេសនាមអំពីនិន្នាការនៃមុខរបរ និងកម្លាំងអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចរបស់ទីក្រុងហូជីមិញ ផ្សព្វផ្សាយចលនា និងផ្សព្វផ្សាយសេចក្តីស្រឡាញ់ចំពោះវិជ្ជាជីវៈក្នុងចំណោមកម្មករវ័យក្មេង។ ទន្ទឹមនឹងនោះ រួមចំណែកលើកកម្ពស់មុខមាត់ និងតម្លៃនៃវិជ្ជាជីវៈដល់សាធារណជន និងមិត្តអន្តរជាតិ។

សកម្មភាពនេះមានការចូលរួមគាំទ្រជំនាញវិជ្ជាជីវៈពីអ្នកជំនាញក្នុងវិស័យជាច្រើនរួមមានៈ សាស្ត្រាចារ្យរង លោកបណ្ឌិត Nguyen Truong Thinh នាយកវិទ្យាស្ថានបច្ចេកវិទ្យាឆ្លាតវៃ និងអន្តរសកម្ម - សាកលវិទ្យាល័យសេដ្ឋកិច្ចទីក្រុងហូជីមិញ; លោកបណ្ឌិត Nguyen Minh Son ប្រធាននាយកដ្ឋានវិស្វកម្មកុំព្យូទ័រ សាកលវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន - VNU-HCM; លោកបណ្ឌិត Trinh Xuan Thang នាយកស្តីទីនៃមជ្ឈមណ្ឌលស្រាវជ្រាវ និងអភិវឌ្ឍន៍ ឧទ្យានបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់ទីក្រុងហូជីមិញ; MSc. Ngo Huu Thong ប្រធានស្ថាបនិកនៃ DIGISO Group ។

ថ្លែងក្នុងពិធីនេះ លោក Nguyen Quang Cuong នាយកមជ្ឈមណ្ឌលសេវាកម្មការងារយុវជនទីក្រុង ប្រធានគណៈកម្មាធិការរៀបចំកម្មវិធីបានមានប្រសាសន៍ថា នេះជាការសម្តែងលើកដំបូងលើមីក្រូឈីប semiconductor ដែលជាឧស្សាហកម្មមួយក្នុងចំណោមឧស្សាហកម្មដែលមានអនាគតបើកចំហសម្រាប់យុវជន។

“Semiconductor គឺជាឧស្សាហកម្មដែលដើរតាមនិន្នាការពិភពលោក។ បច្ចុប្បន្ននេះ វៀតណាមមានគោលនយោបាយបង្កើតលក្ខខណ្ឌអំណោយផលសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍ រួមចំណែកបណ្តុះបណ្តាលធនធានមនុស្សដែលមានជំនាញខ្ពស់ក្នុងវិស័យ semiconductors” - លោក Cuong បានជូនដំណឹង។

Thúc đẩy nhân lực vi mạch bán dẫn qua các hoạt động biểu diễn tay nghề- Ảnh 3. — លោក Nguyen Quang Cuong បានឲ្យដឹងថា ពិព័រណ៌ជំនាញនឹងប្រព្រឹត្តទៅចាប់ពីថ្ងៃទី ២២ ខែមីនា ដល់ថ្ងៃទី ១២ ខែមេសា ជាមួយនឹងខ្លឹមសារផ្សេងៗគ្នាជាច្រើន។

យោងតាមលោក Cuong ព្រឹត្តិការណ៍នេះមិនត្រឹមតែមានគោលបំណងបង្កើតកន្លែងផ្លាស់ប្តូរ និងរៀនសូត្រក្នុងចំណោមកម្មករវ័យក្មេងប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងជាឱកាសសម្រាប់អាជីវកម្ម កន្លែងបណ្តុះបណ្តាល និងអង្គការក្នុងស្រុក និងអន្តរជាតិក្នុងការស្វែងរក និងជ្រើសរើសធនធានមនុស្សដែលមានជំនាញខ្ពស់។

លើសពីនេះទៅទៀត នេះក៏ជាឱកាសមួយដើម្បីបញ្ជាក់ពីតួនាទីរបស់កម្មករវ័យក្មេងក្នុងការបំពេញតម្រូវការកើនឡើងនៃធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពក្នុងវិស័យបច្ចេកទេស បច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់ សេវាកម្ម និងឧស្សាហកម្មផលិតកម្ម។

លោកបណ្ឌិត Nguyen Minh Son ប្រធាននាយកដ្ឋានវិស្វកម្មកុំព្យូទ័រ សាកលវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន - VNU-HCM បាននិយាយថា ឧស្សាហកម្ម semiconductor មានភាពចម្រុះណាស់។ ដើម្បីសិក្សាមុខជំនាញនេះ យុវជនត្រូវអនុវត្តជំនាញក្នុងការវិភាគ ការវាយតម្លៃ ការរចនា ការក្លែងធ្វើជាដើម។

ជាមួយគ្នានេះ បើតាមលោកបណ្ឌិត Son ក្នុងឧស្សាហកម្ម semiconductor វិស័យឌីហ្សាញ មានប្រាក់ខែខ្ពស់គួរសម ដែលស្មើនឹងប្រមាណ ១០-១៥% នៃកំណើនការងារ។ ជារៀងរាល់ឆ្នាំ សហគ្រាសវៀតណាមត្រូវការវិស្វករប្រហែល 800 - 1200 នាក់ទាក់ទងនឹងវិស័យរចនាមីក្រូឈីប។