(Dan Tri) - យោងតាមទិន្នន័យពីមជ្ឈមណ្ឌលសេវាកម្មការងារទីក្រុងហាណូយ បានឲ្យដឹងថា កាលពីខែកញ្ញាកន្លងទៅ មានមនុស្សជាង ១៦,០០០នាក់ កំពុងស្វែងរកការងារធ្វើ ដែលក្នុងនោះជាង ២៥% មានសញ្ញាបត្រសាកលវិទ្យាល័យ ឬខ្ពស់ជាងនេះ។
ព័ត៍មានខាងលើទើបតែត្រូវបានលើកឡើងក្នុងពិធីសម្ពោធបណ្តាញដៃគូ និងវិបផតថលការងារ នៃសាកលវិទ្យាល័យពាណិជ្ជកម្ម នៅព្រឹកនេះ (២៦ តុលា)។
យោងតាមទិន្នន័យពីមជ្ឈមណ្ឌលសេវាកម្មការងារទីក្រុងហាណូយ បានឱ្យដឹងថា កាលពីខែកញ្ញាឆ្នាំមុន មានមនុស្សជាង 16,000 នាក់កំពុងស្វែងរកការងារ ដែលក្នុងនោះច្រើនជាង 25% មានសញ្ញាបត្រសាកលវិទ្យាល័យ ឬខ្ពស់ជាងនេះ។
កម្មករដែលកំពុងស្វែងរកការងារគឺផ្តោតជាសំខាន់នៅក្នុងក្រុមអាយុលើសពី 35 ឆ្នាំ មានចំនួនជាង 46% និងក្រុមអាយុ 25-34 មានចំនួនជាង 42% ។
ភាគច្រើននៃកម្មករដែលកំពុងស្វែងរកការងារនៅក្នុងទីផ្សារគឺមិនមានស្ថិរភាព គ្មានជំនាញទាប ឬសូម្បីតែកម្មករគ្មានជំនាញ។
និស្សិតនៃសាកលវិទ្យាល័យពាណិជ្ជកម្មមានឱកាសកាន់តែច្រើនក្នុងការទទួលបានព័ត៌មានការងារ (រូបថត៖ ធី.ត្រាង)។
នេះក៏ព្រោះតែពេលត្រូវកាត់បន្ថយកម្លាំងពលកម្ម អាជីវកម្មជំនួសដោយកម្មករដែលមានជំនាញទាប។ កម្មករដែលមានជំនាញខ្ពស់ត្រូវបានផ្តល់អាទិភាពក្នុងការរក្សា ពីព្រោះពួកគេអាចចាប់យកមុខតំណែងការងារកាន់តែច្រើន។
ចែករំលែកជាមួយ អ្នកយកព័ត៌មាន Dan Tri លោក Nguyen Vinh Truong ប្រធាននាយកដ្ឋានវិភាគទីផ្សារការងារ និងព្យាករណ៍ មជ្ឈមណ្ឌលសេវាកម្មការងារទីក្រុងហាណូយ បាននិយាយថា សាកលវិទ្យាល័យជាច្រើនកំពុងផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងខ្លាំង។
សាលារៀនប្រើទម្រង់ជាច្រើនដើម្បីផ្តល់ការគាំទ្រអតិបរមាដល់សិស្ស ដោយជួយពួកគេស្វែងរកការងារ ប៉ុន្តែមិនមែនសិស្សទាំងអស់មានជំនាញក្នុងការស្វែងរកការងារធ្វើបន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការសិក្សានោះទេ។
ដូច្នេះ សាកលវិទ្យាល័យដែលមានវិបផតថលការងារគឺមានភាពទាន់សម័យណាស់ ដែលភ្ជាប់ការបណ្តុះបណ្តាលជាមួយការអនុវត្ត។
យោងតាមសាស្ត្រាចារ្យរង លោកបណ្ឌិត Nguyen Duc Nhuan នាយករងនៃសាកលវិទ្យាល័យពាណិជ្ជកម្ម ការបណ្តុះបណ្តាលធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់ ដើម្បីបំពេញតម្រូវការរបស់សង្គម តែងតែជាគោលដៅមួយក្នុងចំណោមគោលដៅដែលសាកលវិទ្យាល័យតែងតែប្រាថ្នា។
ការណែនាំអំពីអាជីព ទំនាក់ទំនងអាជីវកម្ម និងការងារសម្រាប់សិស្សានុសិស្សក្នុងអំឡុងពេលបណ្តុះបណ្តាលកំពុងដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់។
ជាមួយនឹងការប្រកាសជាផ្លូវការនៃអង្គភាពដៃគូ និងការបើកដំណើរការវិបផតថលការងារ និស្សិតនឹងមានឱកាសតភ្ជាប់ជាមួយទីផ្សារការងារ ស្វែងរកឱកាសការងារ និងការអនុវត្ត និងឱកាសហាត់ការនៅអាជីវកម្ម។
តាមរយៈប្រព័ន្ធបញ្ជូនការងារ សាលារៀនចាប់យកនិន្នាការស្វែងរកការងាររបស់សិស្ស ដោយហេតុនេះជួយសាលាផ្លាស់ប្តូរកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលឱ្យសមស្របតាមនិន្នាការ។
សម្ពោធបណ្តាញដៃគូ និងវិបផតថលការងារនៃសាកលវិទ្យាល័យពាណិជ្ជកម្ម (រូបថត៖ ថ.ថាំង)។
យោងតាមអ្នកតំណាងសាលា បន្ថែមពីលើការងារដែលបានស្នើឡើងដោយប្រព័ន្ធ អង្គការដៃគូ និងអាជីវកម្មអាចបង្ហោះព័ត៌មានជ្រើសរើសបុគ្គលិកនៅលើវិបផតថល។
សាលាក៏បង្កើតគណនីនៅលើវិបផតថលការងារសម្រាប់និស្សិតសាកលវិទ្យាល័យពេញម៉ោងនៅថ្នាក់ទី 57-60 ហើយពាក្យសម្ងាត់ត្រូវបានផ្ញើទៅអ៊ីមែលរបស់សិស្សម្នាក់ៗ។ ការស្វែងរកការងារត្រូវបានធ្វើឡើងតាមអ៊ីនធឺណិត សាមញ្ញ និងផ្តល់ព័ត៌មាន។
សិស្សអាចចូល ផ្លាស់ប្តូរពាក្យសម្ងាត់ ធ្វើបច្ចុប្បន្នភាព/ផ្លាស់ប្តូរព័ត៌មានផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ និងអនុវត្តប្រតិបត្តិការដូចជា៖ បង្កើត CV ស្វែងរកព័ត៌មានអំពីការណែនាំអំពីអាជីព ការជ្រើសរើស និងស្វែងរកការងារសមរម្យ។
នៅឆ្នាំ 2024 សាកលវិទ្យាល័យពាណិជ្ជកម្មនឹងបង្កើនកូតាចុះឈ្មោះចូលរៀនចំនួន 100 និងចុះឈ្មោះកម្មវិធីថ្មីចំនួន 10 រួមទាំងកម្មវិធីចំនួន 8 នៅក្នុងក្រុមតម្រង់ទិសអាជីពជាអន្តរជាតិ រួមទាំងភស្តុភារ និងការនាំចូល-នាំចេញ។
បច្ចុប្បន្ននេះ សាកលវិទ្យាល័យពាណិជ្ជកម្មមានកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលចំនួន 38 រួមទាំងកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលស្តង់ដារចំនួន 27 កម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលតម្រង់ទិសអាជីពចំនួន 3 និងកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលអន្តរជាតិពិសេសចំនួន 8 (IPOP) ដែលចាប់ផ្តើមចុះឈ្មោះនិស្សិតចាប់ពីឆ្នាំ 2024 ។
កម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាល IPOP ចំនួន 8 រួមមានៈ ការគ្រប់គ្រងពាណិជ្ជកម្ម (ផ្នែកគ្រប់គ្រងពាណិជ្ជកម្ម); ទីផ្សារពាណិជ្ជកម្ម (ឧស្សាហកម្មទីផ្សារ); គណនេយ្យរួមបញ្ចូលគ្នាដែលមានការបញ្ជាក់អន្តរជាតិ (ឧស្សាហកម្មគណនេយ្យ); ភស្តុភារ និងការនាំចេញនាំចូល (ការគ្រប់គ្រងភស្តុភារ និងសង្វាក់ផ្គត់ផ្គង់); ពាណិជ្ជកម្មអន្តរជាតិ (ពាណិជ្ជកម្មអន្តរជាតិ); ហិរញ្ញវត្ថុ-ធនាគារពាណិជ្ជ (ឧស្សាហកម្មហិរញ្ញវត្ថុ-ធនាគារ); ការគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្សសាជីវកម្ម (ឧស្សាហកម្មគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្ស); ការគ្រប់គ្រងសណ្ឋាគារ (ឧស្សាហកម្មគ្រប់គ្រងសណ្ឋាគារ) ។
ប្រភព៖ https://dantri.com.vn/giao-duc/ha-noi-nhieu-lao-dong-co-trinh-do-dai-hoc-tim-kiem-viec-lam-20241026074023177.htm
Kommentar (0)