អគ្គិសនីភូថូសាងសង់បរិយាកាសការងារគ្មានផ្សែង

ស្វែងយល់ពីផលប៉ះពាល់ដ៏គ្រោះថ្នាក់របស់ថ្នាំជក់លើសុខភាពកម្មករ ក៏ដូចជាបរិយាកាសការងារ ប៉ះពាល់ដល់គុណភាព និងប្រសិទ្ធភាពការងារ នាពេលថ្មីៗនេះ ក្រុមហ៊ុន ភូថូ ផៅវ័រ បានពង្រឹងសកម្មភាពឃោសនាក្នុងចំណោមបុគ្គលិក និយោជិត និងកម្មករទាំងអស់ ដើម្បីលើកកម្ពស់ការយល់ដឹង និងការអនុវត្តច្បាប់ស្តីពីការគ្រប់គ្រងថ្នាំជក់ រួមចំណែកកសាងបរិយាកាសការងារគ្មានផ្សែង។

ផ្លាកសញ្ញា "ហាមជក់បារី" ត្រូវបានដំឡើងនៅក្នុងតំបន់ធ្វើការជាច្រើននៅក្រុមហ៊ុនថាមពល Doan Hung។

បច្ចុប្បន្ន អគ្គិសនីភូថូ មានមន្ត្រី និយោជិត និងកម្មករចំនួន ៨៣៦នាក់ (CBCNVNLĐ) ធ្វើការនៅអង្គភាពចំនួន ១៧។ សម្រាប់កម្មករអគ្គិសនី បុរសមានចំនួនជាង 60% ដូច្នេះវាពិបាកខ្លាំងណាស់ក្នុងការហាមឃាត់ការជក់បារីទាំងស្រុង។

កំណត់បញ្ហានេះ អគ្គិសនីភូថូបានបង្កើនការអនុវត្តឯកសារលេខ 134/CĐĐVN-TGNC ចុះថ្ងៃទី 17 ខែមីនា ឆ្នាំ 2022 របស់សហភាពពាណិជ្ជកម្មអគ្គិសនីវៀតណាម ស្តីពីការពង្រឹងការឃោសនាអំពីផលប៉ះពាល់ដ៏គ្រោះថ្នាក់នៃថ្នាំជក់ដល់និយោជិតទាំងអស់ ដើម្បីបង្កើនការទទួលខុសត្រូវចំពោះសហគមន៍ កសាងបរិយាកាសគ្មានផ្សែង ដែលសមស្របនឹងបរិយាកាសឧស្សាហកម្ម វប្បធម៌។

ទន្ទឹមនឹងនោះ សហភាពបានពិគ្រោះយោបល់ជាមួយក្រុមប្រឹក្សាភិបាល ដើម្បីរួមបញ្ចូលបទប្បញ្ញត្តិហាមឃាត់ការជក់បារីនៅកន្លែងធ្វើការនៅក្នុងបទប្បញ្ញត្តិផ្ទៃក្នុងរបស់ទីភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងរោងចក្រ។ អប់រំនិយោជិតឱ្យបានហ្មត់ចត់ក្នុងការអនុលោមតាមបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់ស្តីពីសុវត្ថិភាពការងារ និងសុខភាព។ ណែនាំ ត្រួតពិនិត្យ ជំរុញ និងលើកទឹកចិត្តសមាជិក និងនិយោជិតសហជីពឱ្យអនុវត្តឱ្យបានត្រឹមត្រូវនូវខ្លឹមសារដែលមានចែងក្នុងច្បាប់ស្តីពីការប្រឆាំងអំពើពុករលួយ។ អង្គភាព និងក្រុមហ៊ុនអគ្គិសនីខណ្ឌ ចាត់វិធានការអនុវត្តប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ក្នុងការកសាងបរិយាកាសការងារគ្មានផ្សែងបារី ដំឡើងស្លាកសញ្ញា រូបភាព ពាក្យស្លោក សញ្ញា "ហាមជក់បារី" នៅតាមកន្លែងធ្វើការ ការិយាល័យ នាយកដ្ឋាន កន្លែងទទួលភ្ញៀវ កន្លែងថែទាំអតិថិជន ឃ្លាំង...

នៅទីស្នាក់ការកណ្តាល មានកន្លែងជក់បារីដាច់ដោយឡែក ដោយមានការជូនដំណឹង និងដាស់តឿនដល់បុគ្គលិកអគ្គិសនីកុំឱ្យចោលសំរាមពាសវាលពាសកាលក្នុងបរិស្ថាន។ ក្រុមហ៊ុនអគ្គិសនីក៏រួមបញ្ចូលផងដែរនូវការសាងសង់បរិយាកាសការងារគ្មានផ្សែងដែលជាលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យប្រចាំខែមួយសម្រាប់វាយតម្លៃការអនុវត្តវប្បធម៌សាជីវកម្ម ក្នុងករណីមានការរំលោភបំពានពីមន្ត្រី កម្មករ មន្ត្រីរាជការ និងកម្មករ ជាលើកដំបូង ពួកគេនឹងរំលឹកនៅក្នុងកិច្ចប្រជុំ ហើយការធ្វើត្រាប់តាមនឹងថយចុះ ប្រសិនបើពួកគេប្រព្រឹត្តល្មើសម្តងទៀត។ លើសពីនេះ ជារៀងរាល់ឆ្នាំ សហភាពក៏បានសម្របសម្រួលជាមួយសហភាពយុវជនអគ្គិសនី ដើម្បីរៀបចំយុទ្ធនាការឃោសនា ឆ្លើយតបនឹងទិវាពិភពលោកគ្មានថ្នាំជក់ និងសប្តាហ៍ជាតិគ្មានថ្នាំជក់ផងដែរ។

ក្នុងនាមជាមន្ត្រីនៃនាយកដ្ឋានអាជីវកម្មអគ្គិសនី Doan Hung លោក Nguyen Minh Quan មានទម្លាប់ជក់បារីអស់រយៈពេលជាច្រើនឆ្នាំ ដោយសារការឃោសនា និងការរំលឹក លោក Quan បានផ្លាស់ប្តូរទម្លាប់របស់គាត់។

លោក Quan បានចែករំលែកថា៖ ចាប់ពីពេលដែលខ្ញុំត្រូវបានជ្រើសរើស ខ្ញុំត្រូវបានគេជូនដំណឹង និងរំលឹកអំពីការគ្រប់គ្រងថ្នាំជក់ដោយការដឹកនាំរបស់សហជីពអគ្គិសនី Doan Hung ព្រមទាំងបានចុះហត្ថលេខាលើការប្តេជ្ញាចិត្តក្នុងការចូលរួមក្នុងការកសាងទីភ្នាក់ងារគ្មានផ្សែង និងការអនុវត្តច្បាប់ស្តីពីការទប់ស្កាត់គ្រោះថ្នាក់ថ្នាំជក់។ អរគុណចំពោះរឿងនេះ ខ្ញុំដឹងពីទំនួលខុសត្រូវរបស់ខ្ញុំ ហើយបានតាំងចិត្តឈប់ជក់បារី។

ការកសាងបរិយាកាសការងារគ្មានផ្សែងគឺជាផ្នែកសំខាន់មួយនៃវប្បធម៌ការិយាល័យ និងក្រមសីលធម៌ដែលកំណត់ដោយឧស្សាហកម្មអគ្គិសនី។ សមមិត្ត Nguyen Tien Nhu - ប្រធានសហជីពពាណិជ្ជកម្មអគ្គិសនី Phu Tho បានឲ្យដឹងថា៖ “ឆ្លងកាត់រយៈពេលនៃការអនុវត្តយ៉ាងខ្លាំងក្លា ធ្ងន់ធ្ងរ និងប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព PCTHCTL នៅក្នុងក្រុមហ៊ុនទាំងមូលបានក្លាយជាទម្លាប់ ការយល់ដឹងរបស់បុគ្គលិកទាំងអស់នៅអគ្គិសនី Phu Tho ត្រូវបានកែលម្អយ៉ាងខ្លាំង។ ក្រៅពីជួយកម្មករលើកកម្ពស់សុខភាពរបស់ពួកគេ វាក៏ជួយបង្កើនប្រសិទ្ធភាពការងារយ៉ាងខ្លាំងផងដែរ។ ការថែរក្សាបរិស្ថានគ្មានផ្សែងបានក្លាយជាទម្លាប់នៅកន្លែងធ្វើការរបស់នាយកដ្ឋាន កម្លាំងក្រុមការងារ និងសិក្ខាសាលា បង្កើតការយល់ដឹងជាប្រចាំរបស់មន្ត្រី បុគ្គលិក និងកម្មករក្នុងក្រុមហ៊ុនទាំងមូល បញ្ជាក់ពីការប្តេជ្ញាចិត្ត និងសោភ័ណភាពនៃវប្បធម៌សាជីវកម្មរបស់ Phu Tho Power រួមចំណែកកសាងវប្បធម៌សាជីវកម្មប្រកបដោយវិជ្ជាជីវៈ ធានាបាននូវផលិតកម្មស្អាត គ្មានផ្សែង ធានាគុណភាពការងារ បរិស្ថានបៃតង និងសកម្មភាពអាជីវកម្ម "...

គុណធម៌

ប្រភព៖ https://baophutho.vn/dien-luc-phu-tho-xay-dung-moi-truong-lam-viec-khong-khoi-thuoc-218885.htm