ក្រសួង​មហាផ្ទៃ​បាន​ស្នើ​ឲ្យ​ទីក្រុង​ហាណូយ និង​ទីក្រុង​ហូជីមិញ​រៀបចំ​ជា ១៥ នាយកដ្ឋាន។

Kinhtedothi- ចំពោះក្របខណ្ឌនៃចំនួននាយកដ្ឋានក្រោមការដឹកនាំរបស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត យោងតាមក្រសួងមហាផ្ទៃ ចំនួននាយកដ្ឋានសរុបដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងតាមបទប្បញ្ញត្តិមិនត្រូវលើសពីក្របខ័ណ្ឌអតិបរមានៃចំនួននាយកដ្ឋានតាមគោលការណ៍៖ សម្រាប់ទីក្រុងហាណូយ និងទីក្រុងហូជីមិញ នាយកដ្ឋានចំនួន ១៥ ត្រូវបានរៀបចំឡើង។

ក្រសួង​មហាផ្ទៃ​ទើប​តែ​បាន​បញ្ចប់​សេចក្តី​ព្រាង​អនុក្រឹត្យ​ថ្មី​របស់​រដ្ឋាភិបាល​គ្រប់គ្រង​ការ​រៀបចំ​ស្ថាប័ន​ជំនាញ​ក្រោម​គណៈកម្មាធិការ​ប្រជាជន​ថ្នាក់​ខេត្ត និង​ស្រុក។

ក្រឹត្យនេះមានគោលបំណងធានានូវភាពបន្ទាន់ ភាពទាន់ពេលវេលា និងការតភ្ជាប់ក្នុងដំណើរការរៀបចំភ្នាក់ងារឯកទេសក្នុងមូលដ្ឋាន ស្របជាមួយនឹងការរៀបចំរបស់ក្រសួង និងសាខានៅថ្នាក់កណ្តាល។

អាស្រ័យហេតុនេះ ក្របខណ្ឌនៃចំនួនអនុប្រធាននាយកដ្ឋាន និងអនុប្រធានផ្នែកវិជ្ជាជីវៈថ្នាក់ស្រុក ត្រូវបានប្រគល់ឱ្យមូលដ្ឋានដើម្បីធ្វើការសម្រេចចិត្តជាក់លាក់ ដោយធានាថាវាសមស្របទៅនឹងវិសាលភាព វត្ថុគ្រប់គ្រង មាត្រដ្ឋាន លក្ខណៈនៃប្រតិបត្តិការ និងតម្រូវការសម្រាប់ការគ្រប់គ្រងរដ្ឋនៃវិស័យ និងវិស័យ។

បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការច្របាច់បញ្ចូលគ្នា ការរៀបចំ និងសម្រួលការរៀបចំស្ថាប័នជំនាញក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជននៅថ្នាក់ខេត្ត និងស្រុក គឺស្រដៀងគ្នាទៅនឹងការរៀបចំ និងការសម្រួលរបស់ស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាល ប៉ុន្តែមិនចាំបាច់ថា ប្រសិនបើរដ្ឋាភិបាលកណ្តាលមានក្រសួងគ្រប់គ្រងវិស័យ ឬវិស័យណាមួយនោះ មូលដ្ឋានក៏មានមន្ទីរ និងការិយាល័យដែលត្រូវគ្នាដែរ។

ថ្នាក់​ខេត្ត​ប្រភេទ​ទី​១ អាច​បង្កើន​អនុប្រធាន​មន្ទីរ​បាន​មិន​លើស​ពី​១០​នាក់​។

គួរកត់សម្គាល់ថា សេចក្តីព្រាងអនុក្រឹត្យនេះ បានចែងអំពីប្រធាន អនុប្រធាននាយកដ្ឋាន និងចំនួនសមាជិក សមាជិកា នៃអង្គភាពក្រោមនាយកដ្ឋាន។

ផ្អែកលើមុខងារ និងភារកិច្ចរបស់មន្ទីរ បន្ទាប់ពីការអនុវត្តការរៀបចំ និងការសម្រួលនោះ សេចក្តីព្រាងអនុក្រឹត្យនេះ បន្ថែមលើចំនួននាយករងសរុបរបស់នាយកដ្ឋាន តាមបទប្បញ្ញត្តិជាមធ្យម (ជាមធ្យម នាយកដ្ឋាននីមួយៗមានអនុប្រធាន ៣រូប) សម្រាប់ថ្នាក់ខេត្តប្រភេទទី២ អាចបង្កើនបានមិនលើសពី ៧ អនុប្រធាននាយកដ្ឋាន។ សម្រាប់​ថ្នាក់​ខេត្ត​ទី​១ នាយក​រង​មិន​លើស​ពី​១០​នាក់​ទេ​។ សម្រាប់​ទីក្រុង​ហាណូយ និង​ទីក្រុង​ហូជីមិញ ចំនួន​នាយក​រង​អាច​កើន​ឡើង​មិន​លើស​ពី ១៥​នាក់។

ដោយផ្អែកលើចំនួននាយកដ្ឋានដែលបានបង្កើតឡើង វិសាលភាព មុខងារ ភារកិច្ចរបស់មន្ទីរ និងចំនួនសរុបនៃអនុប្រធាន គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត ត្រូវសម្រេចជាក់លាក់នូវចំនួនអនុប្រធាននាយកដ្ឋាននីមួយៗទៅតាមនោះ។

ទាក់ទងនឹងចំនួនអនុប្រធានអង្គភាពក្រោមនាយកដ្ឋាន សេចក្តីព្រាងនេះបន្ថែមបទប្បញ្ញត្តិដែលនាយកដ្ឋានក្រោមឱវាទនៅទីក្រុងហាណូយ និងទីក្រុងហូជីមិញ ដែលមានមុខតំណែងមន្ត្រីរាជការចាប់ពី 20 នាក់ឡើងទៅ ត្រូវបានរៀបចំដោយអនុប្រធាននាយកដ្ឋានមិនលើសពី 4 នាក់ (បទប្បញ្ញត្តិនេះមិនអនុវត្តចំពោះការិយាល័យនាយកដ្ឋាន)។

នេះនឹងបង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការអនុវត្តការងារប្រឹក្សាការគ្រប់គ្រងរដ្ឋលើវិស័យ និងវិស័យនានាក្នុងទីក្រុងទាំងពីរ។ ជាមួយគ្នានេះ ធ្វើវិសោធនកម្មប្រការ៦ ស្តីពីចំនួនអនុប្រធាននាយកដ្ឋានក្រោមនាយកដ្ឋាន ដើម្បីអនុវត្តទៅតាមបទប្បញ្ញត្តិសម្រាប់នាយកដ្ឋានក្រោមនាយកដ្ឋាន។

មន្ត្រីរាជការនៃនាយកដ្ឋាន “ច្រកចេញចូលតែមួយ” នៃនាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងទីក្រុងហាណូយ ទទួល និងដោះស្រាយនីតិវិធីរដ្ឋបាលជូនប្រជាពលរដ្ឋ។

នាយកដ្ឋានចំនួន 6 មានស្ថេរភាពនៅក្នុងឈ្មោះ មុខងារ និងភារកិច្ច

ស្តីពីការរៀបចំនាយកដ្ឋានអនុវត្តសេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ ០៩-KL/TW នៃគណៈកម្មាធិការកណ្តាលស្តីពីការបូកសរុបការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨-NQ/TW និងអនុវត្តតាមទិសដៅរបស់គណៈកម្មាធិការដឹកនាំស្តីពីការបូកសរុបការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨-NQ/TW របស់រដ្ឋាភិបាល សេចក្តីព្រាងអនុក្រឹត្យលេខ ១ នាយកដ្ឋាន ស្នើឱ្យមានការរៀបចំសរុប និងបច្ចុប្បន្ន។

ក្នុងនោះ នាយកដ្ឋានចំនួន ៦ រក្សាបាននូវស្ថិរភាព ទាំងឈ្មោះ មុខងារ និងភារកិច្ច។ នាយកដ្ឋានចំនួន 5 ត្រូវបានបង្កើតឡើងបន្ទាប់ពីការច្របាច់បញ្ចូលគ្នាដែលត្រូវគ្នាទៅនឹងការរៀបចំរបស់ក្រសួងនៅថ្នាក់កណ្តាល។ នាយកដ្ឋានចំនួន 5 បានទទួល និងបន្ថែមមុខងារ។ បន្ទាប់ពីការរៀបចំឡើងវិញ នាយកដ្ឋាន និងសាខាចំនួន 12 ត្រូវបានរៀបចំជាឯកសណ្ឋាន ហើយនាយកដ្ឋានចំនួន 6 ត្រូវបានរៀបចំយ៉ាងពិសេស។

ពិសេសនាយកដ្ឋាន និងសាខាត្រូវបានរៀបចំជាលក្ខណៈឯកភាព រួមមាន៖ នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុង នាយកដ្ឋានយុត្តិធម៌ នាយកដ្ឋានហិរញ្ញវត្ថុ នាយកដ្ឋានសំណង់ មន្ទីរកសិកម្ម និងបរិស្ថាន នាយកដ្ឋានវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា នាយកដ្ឋានសុខាភិបាល នាយកដ្ឋានអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល នាយកដ្ឋានឧស្សាហកម្ម និងពាណិជ្ជកម្ម នាយកដ្ឋានវប្បធម៌ កីឡា និងទេសចរណ៍ អធិការកិច្ច និងការិយាល័យប្រជាជន។

ក្នុងនោះ នាយកដ្ឋានចំនួន ៥ ត្រូវបានបង្កើតឡើងពីការរួមបញ្ចូលគ្នានៃនាយកដ្ឋាន និងសាខាចំនួន ១០ ដែលត្រូវនឹងការរៀបចំរបស់ក្រសួងនៅថ្នាក់កណ្តាល។ នាយកដ្ឋានចំនួន 4 ត្រូវបានរក្សានៅដដែល និងទទួលបានមុខងារ និងភារកិច្ចបន្ថែម។

នោះគឺ៖ នាយកដ្ឋានហិរញ្ញវត្ថុត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយផ្អែកលើការរួមបញ្ចូលគ្នានៃនាយកដ្ឋានផែនការ និងការវិនិយោគ និងនាយកដ្ឋានហិរញ្ញវត្ថុ។ ជាទូទៅទទួលមរតកមុខងារ និងភារកិច្ចដែលបច្ចុប្បន្នប្រគល់ឱ្យនាយកដ្ឋានផែនការ និងវិនិយោគ និងនាយកដ្ឋានហិរញ្ញវត្ថុ។

នាយកដ្ឋានសំណង់ត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅលើមូលដ្ឋាននៃការរួមបញ្ចូលគ្នានៃនាយកដ្ឋានដឹកជញ្ជូននិងនាយកដ្ឋានសំណង់; ជាទូទៅទទួលមរតកនូវមុខងារ និងភារកិច្ចដែលបច្ចុប្បន្នប្រគល់ឱ្យនាយកដ្ឋានដឹកជញ្ជូន និងនាយកដ្ឋានសំណង់ (មិនអនុវត្តមុខងារ និងភារកិច្ចធ្វើតេស្ត និងផ្តល់ប័ណ្ណបើកបរយានយន្តផ្លូវថ្នល់)។

នាយកដ្ឋានកសិកម្ម និងបរិស្ថានត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយផ្អែកលើការរួមបញ្ចូលគ្នានៃនាយកដ្ឋានធនធានធម្មជាតិ និងបរិស្ថាន និងនាយកដ្ឋានកសិកម្ម និងអភិវឌ្ឍន៍ជនបទ។ ជាទូទៅ ទទួលមរតកមុខងារ និងភារកិច្ចដែលបច្ចុប្បន្នប្រគល់ឱ្យមន្ទីរធនធានធម្មជាតិ និងបរិស្ថាន និងមន្ទីរកសិកម្ម និងអភិវឌ្ឍន៍ជនបទ ដើម្បីអនុវត្ត និងទទួលមុខងារ និងភារកិច្ចនៃការគ្រប់គ្រងកាត់បន្ថយភាពក្រីក្រពីនាយកដ្ឋានការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច។

នាយកដ្ឋានវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យាត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយផ្អែកលើការរួមបញ្ចូលគ្នានៃនាយកដ្ឋានព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនង និងនាយកដ្ឋានវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា។ ជាទូទៅទទួលមរតកមុខងារ និងភារកិច្ចដែលបច្ចុប្បន្នប្រគល់ឱ្យនាយកដ្ឋានវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា និងនាយកដ្ឋានព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនង។ ផ្ទេរមុខងារគ្រប់គ្រងសារព័ត៌មាន និងផ្សព្វផ្សាយពីនាយកដ្ឋានព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនង ទៅនាយកដ្ឋានវប្បធម៌ កីឡា និងទេសចរណ៍។

នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅលើមូលដ្ឋាននៃការរួមបញ្ចូលគ្នារវាងនាយកដ្ឋានការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច និងនាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុង។ អនុវត្តមុខងារ និងភារកិច្ចបច្ចុប្បន្នរបស់នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុង និងមុខងារ និងភារកិច្ចផ្តល់ប្រឹក្សាលើការគ្រប់គ្រងរដ្ឋនៃការងារ និងប្រាក់ឈ្នួល។ ការងារ; អ្នកមានបុណ្យ; សមភាពយេនឌ័រ; សុវត្ថិភាពការងារនិងសុខភាព; ការធានារ៉ាប់រងសង្គមពីនាយកដ្ឋានការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច។

មន្ទីរសុខាភិបាលទទួលមុខងារ ភារកិច្ច និងរៀបចំឧបករណ៍ផ្តល់យោបល់លើការគ្រប់គ្រងរដ្ឋ ការការពារសង្គម។ កុមារ និងការទប់ស្កាត់អំពើអាក្រក់ក្នុងសង្គម (មិនបំពេញភារកិច្ចលើការព្យាបាលការញៀនថ្នាំ និងការគ្រប់គ្រងក្រោយការព្យាបាល); គ្រប់គ្រង និងប្រើប្រាស់មូលនិធិទ្រទ្រង់កុមារ ស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិរបស់នាយកដ្ឋានការងារ យុទ្ធជនពិការ និងកិច្ចការសង្គម។

នាយកដ្ឋានអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល ទទួលបានមុខងារ ភារកិច្ច និងការរៀបចំឧបករណ៍ប្រឹក្សាគ្រប់គ្រងរដ្ឋ ស្តីពីការអប់រំវិជ្ជាជីវៈ ពីនាយកដ្ឋានការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច។

នាយកដ្ឋានឧស្សាហកម្ម និងពាណិជ្ជកម្មបានទទួលឋានៈដើមនៃនាយកដ្ឋានគ្រប់គ្រងទីផ្សារមូលដ្ឋានពីក្រសួងឧស្សាហកម្ម និងពាណិជ្ជកម្ម ហើយរៀបចំឡើងវិញទៅជានាយកដ្ឋានគ្រប់គ្រងទីផ្សារក្រោមនាយកដ្ឋានឧស្សាហកម្ម និងពាណិជ្ជកម្ម។

នាយកដ្ឋានវប្បធម៌ កីឡា និងទេសចរណ៍ ទទួលបន្ទុកមុខងារ និងភារកិច្ចផ្តល់យោបល់លើការគ្រប់គ្រងរដ្ឋនៃសារព័ត៌មាន និងការបោះពុម្ពផ្សាយ ពីនាយកដ្ឋានព័ត៌មាន និងសារគមនាគមន៍។

មាននាយកដ្ឋានរៀបចំពិសេសចំនួន ៤ រួមមានៈ នាយកដ្ឋានកិច្ចការជនជាតិ និងសាសនា។ ក្រសួងការបរទេស; នាយកដ្ឋានទេសចរណ៍; នាយកដ្ឋានផែនការ និងស្ថាបត្យកម្ម។ ក្នុងនោះ នាយកដ្ឋានជនជាតិ និងសាសនា ត្រូវបានបង្កើតឡើងពីគណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិច ដោយទទួលមុខងារ ភារកិច្ច និងការរៀបចំបុគ្គលិកគ្រប់គ្រងរដ្ឋ លើផ្នែកជំនឿ និងសាសនា ពីនាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុង ហើយប្តូរឈ្មោះទៅជា នាយកដ្ឋានជនជាតិ និងសាសនា។

ដោយឡែកចំពោះក្របខណ្ឌចំនួននាយកដ្ឋានក្រោមឱវាទខេត្ត ក្រសួងមហាផ្ទៃ បានឲ្យដឹងថា ចំនួននាយកដ្ឋានសរុបដែលបានបង្កើតឡើងតាមបទប្បញ្ញត្តិខាងលើ មិនត្រូវលើសពីក្របខ័ណ្ឌនៃចំនួននាយកដ្ឋានអតិបរមា តាមគោលការណ៍៖ សម្រាប់ទីក្រុងហាណូយ និងទីក្រុងហូជីមិញ បានរៀបចំនាយកដ្ឋានចំនួន ១៥ (មិនរាប់បញ្ចូលចំនួននាយកដ្ឋានបន្ថែម យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ស្តីពីមន្ទីរ និងរាជធានី)។

មូលដ្ឋានទាំងពីរនេះត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យសម្រេចលើការបង្កើត ការបំបែក ការបញ្ចូលគ្នា និងការបង្រួបបង្រួមនាយកដ្ឋាន ដោយធានាថាវាសមស្របនឹងលក្ខណៈរបស់ទីក្រុង និងមិនលើសពីចំនួននាយកដ្ឋានដែលបានកំណត់។

សម្រាប់ខេត្ត-ក្រុងផ្សេងៗ ដោយផ្អែកលើតម្រូវការគ្រប់គ្រងរដ្ឋក្នុងមូលដ្ឋានសម្រាប់វិស័យ និងវិស័យនានា រៀបចំ និងរៀបចំភ្នាក់ងារជំនាញ ដោយធានាមិនលើសពី 13 នាយកដ្ឋាន។ សម្រាប់​ខេត្ត​ប្រភេទ​ទី​១ ដែល​មាន​វិស័យ​ពិសេស ចំនួន​នាយកដ្ឋាន​មិន​ត្រូវ​លើស ១៤ ទេ។

ប្រភព៖ https://kinhtedothi.vn/bo-noi-vu-de-xuat-ha-noi-va-tp-ho-chi-minh-duoc-to-chuc-15-so.html